PHS-studenter (politibetjent)

Om stillingen

I Politiets utlendingsenhet (PU) ved Felles enhet for ID-avklaring (FID), Seksjon ID-ankomst ser vi etter deg som er politistudent og kan bistå ved behov i forbindelse med ankomster fra Ukraina. Vi kan tilby tilkallingsvakter på enten dag, kvelds- og/eller helger frem til utgangen av 2025, med mulighet for forlengelse.

Det er ønskelig med snarest mulig tilsetting.

Felles enhet for ID-avklaring er en av fire avdelinger i PU, og jobber med identitetsavklaring både i ankomstfasen overfor asylsøkere, samt i returfasen for å gjennomføre tvangsreturer av personer uten lovlig opphold i landet. Avdelingen har for tiden fire seksjoner; Seksjon for saksinntak, Seksjon for ID-ankomst, Seksjon for Gardermoen registreringssenter (GRS) og Seksjon for ID-avklaring.

Seksjon for ID-ankomst er for tiden organisert med tre politivaktavsnitt og to ID- og kontrollavsnitt. Disse avsnittene er plassert ved Nasjonalt ankomstsenter på Råde. Seksjonens arbeidsområde er hovedsakelig knyttet til mottak og registrering av utlendinger som søker beskyttelse (asyl) i Norge. Jobben innebærer mye kontakt med mennesker som nylig har kommet til Norge, noe som krever respektfull behandling av disse, samtidig som det skal gjøres grundige undersøkelser og vurderinger.

En stor andel av søkerne er barn. De fleste av disse kommer til Norge sammen med foreldre eller andre foresatte, men noen kommer også alene. De som ansettes må derfor kunne tilpasse seg ulike situasjoner og jobbe godt både selvstendig og sammen med andre. De fleste samtalene innebærer bruk av tolk.

Det forutsettes at du kan komme deg til arbeidsstedet på egenhånd.

Dette ser vi etter hos en ny medarbeider

Vi ser etter motiverte politistudenter som er interessert i å lære mer om utlendingsfaget og som trives med arbeid i førstelinjen.  Vi ser etter deg som kan utvise stor fleksibilitet i arbeidshverdagen. Videre søker vi medarbeidere som opptrer profesjonelt til enhver tid og fungerer som gode ambassadører for politiet gjennom sine holdninger og handlinger i sitt daglige arbeid. Vi søker deg som evner å samarbeide godt med andre og bidra til et inkluderende og respektfullt arbeidsmiljø.

Arbeidsoppgaver

• ankomstregistrering av nyankomne asylsøkere
• gjennomføre registreringssamtaler, skrive rapport og anbefale videre tiltak
• opprettelse av sak og loggføring av tiltak i politiets datasystemer, samt i Datasystemet for utlendings og
  Flyktningsaker (DUF)
• gjennomføre førstelinje dokumentkontroll
• gjennomføre sikkerhets- og sårbarhetsvurdering av asylsøkere
• innhente informasjon som analyseres og brukes videre i saken
• samarbeide med interne og eksterne aktører
• gi anbefaling til videre saks- og forvaltningsarbeid

Stillingen kan bli ilagt andre oppgaver ved behov.

Kvalifikasjoner

Det kreves:

• at du studerer bachelor i politiutdanning ved PHS
• god muntlig og skriftlig fremstillingsevne i norsk og engelsk
• gode IT-ferdigheter
• førerkort klasse B

Det er ønskelig med:

• Erfaring fra saksbehandling og/eller rapportskriving
• kjennskap til relevante systemer, herunder UTSYS og DUF

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.

Ved å søke på stilling i Politiet samtykker du til at det foretas en skikkethetsvurdering i forkant av et evt. intervju.

Personlige egenskaper

• positiv, engasjert og motivert
• gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
• stor grad av selvstendighet, evne til helhetstenkning og god gjennomføringsevne
• høy arbeidskapasitet
• evne til å takle høyt arbeidspress

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her.

Dette kan vi tilby om du velger oss

• En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
• Stillingen lønnes som politibetjent (stillingskode 0284), med årslønn tilsvarende kr 418 500 brutto per år i en 100% stilling
• For tiden tilkommer ATB-tillegg tilsvarende kr. 42 824 per år i en 100% stilling.
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
• Gode arbeidsbetingelser (f.eks. trening i arbeidstiden, gode parkeringsmuligheter o.l.)

Mangfold i politiet

Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. 
Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.

Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her. 

Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

. Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_Wc

Slik søker du

Du søker ved å skrive et kort søknadsbrev, registrere utfyllende CV og legge ved relevante vitnemål og attester.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.