Pedagogisk leder

Roligheden gård barnehage er en stor kommunal barnehage med 60 ansatte, og består av tre bygg: 

• Lille Roligheden: 50 småbarnsplasser (1–2 år)
  
• Låven: 78 plasser for barn i alderen 3–5 år
  
• Roligheden: 87 plasser for barn i alderen 1–5 år
  

Barnehagen har en attraktiv beliggenhet med kort avstand til skog, sjø og Kristiansand sentrum. Natur, nærmiljø og uteområder brukes aktivt som en del av det pedagogiske arbeidet. Barnehagen har også en egen naturgruppe.

Alle ansatte er organisert under Roligheden gård barnehage, og vi praktiserer jobbrotasjon mellom husene til beste for både barn og ansatte.
Vi har et stort, og engasjert fagmiljø med totalt 24 pedagogiske ledere, og legger stor vekt på fagutvikling, samarbeid og kvalitet i det pedagogiske arbeidet.

Ledige stillinger:

• Fast stilling som pedagogisk leder i 100 % stilling, med oppstart 01.08.2026
  
• Vikariat i 100% stilling, fra august og ut barnehageåret 2026–2027

Arbeidsoppgaver

Barn og voksne er organisert i faste team og grupper på hvert hus. I det daglige fungerer hvert hus som en selvstendig enhet, samtidig som barnehagen har felles overordnede planer og føringer for det pedagogiske arbeidet og for større felles aktiviteter. Hvert team består av minimum to pedagoger. Teamet ledes av en teamleder, som er en del av barnehagens ledergruppe. Teamleder har det daglige ansvaret for teamets barn og ansatte.
Vi forventer at pedagogene på hvert hus samarbeider aktivt om faglig innhold, planer og aktiviteter.

Faglige satsingsområder
Barnehagen har et tydelig fokus på språkstimulering, lek og sosial kompetanse, for å sikre alle barn en god og helhetlig utvikling.
I august 2023 ble mottakstilbudet for nyankomne flyktninger flyttet fra Kongsgård barnehage til Roligheden gård barnehage. Dette har gitt barnehagen en betydelig styrking av kompetansen innen flerspråklighet og mangfold.
Vi arbeider systematisk med å øke kompetansen hos ansatte innen forebygging og avdekking av vold og overgrep mot barn.
Barnehagen har også et tydelig mål om å forebygge utestenging og mobbing. Vi jobber aktivt for å sikre et trygt og inkluderende barnehagemiljø for alle barn.

Ute- og naturpedagogikk:
Alle barn har faste turdager, og vi ønsker ansatte som kan arbeide mot Rammeplanens mål; like mye ute som inne.

Vi har:

• egen naturgruppe for barn i alderen 3-6 år
  
• utesove-turer for de eldste småbarna
• egen gymsal som barnehagen disponerer hver dag
• kokk i 100 % stilling, og det serveres ett måltid hver dag.
  
  

Kvalifikasjoner

Vi søker en pedagogisk leder med barnehagelærerutdanning som:

• gjerne har erfaring med småbarnspedagogikk, spesielt arbeid med barn i alderen 1–2 år
  
• har erfaring fra arbeid i større barnehage
  
• liker å ta ansvar og lede barn og ansatte
  
• er strukturert, ryddig og har god oversikt over pedagogiske oppgaver knyttet til både barn og personale
  
• har god digital kompetanse og erfaring med pedagogisk dokumentasjon
  
• kan vise til erfaring med barns medvirkning, lek, språkstimulering og relasjonsarbeid, også med flerspråklige barn og barn med særskilte behov
  
• har erfaring med og kan vise til godt foreldresamarbeid
  
• har gjerne veiledningskompetanse og evne til å støtte og utvikle medarbeidere
  

I henhold til Lov om barnehager § 18 a stilles det krav om gode norskferdigheter, både muntlig og skriftlig, i tråd med gjeldende forskrift og standarder.

Personlige egenskaper

• Vi søker engasjerte og faglig oppdaterte pedagoger som er strukturerte, har gode samarbeidsevner og er løsningsorienterte. 
  
• Vi verdsetter medarbeidere som trives med å jobbe selvstendig, samtidig som de setter pris på og spiller på lag med erfarne kollegaer.
  
• Barnehagen har en tydelig arbeidsfordeling mellom pedagoger og fagarbeidere/assistenter, og derfor er gode lederegenskaper hos pedagogene
  svært viktig for oss.
  

I henhold til ansettelsesreglementet i Kristiansand kommune, og den nasjonale målsettingen om minst 20 % menn i barnehage, vil ansettelse av menn bli prioritert. Barnehagen har i dag ca 15% mannlige ansatte, og arbeider aktivt med likestilling både i barnegruppene og i rekrutteringen av menn.

Ved ansettelse må det fremlegges gyldig politiattest av nyere dato, i tråd med gjeldende regelverk.

Vi tilbyr

• En barnehage i utvikling
  
• Godt arbeidsmiljø
  
• Gode muligheter for personlig og faglig utvikling
  
• Lønn i samsvar med gjeldende tariff
  
• God pensjons og forsikringsordninger
  
• Medlemskap i kommunens pensjonskasse, KKP

Kontaktinformasjon

Tron Kjetel Kjørmo, Enhetsleder, +47 47263288

Arbeidssted

Teglverksveien 54
4632 Kristiansand

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Kristiansand kommune

Referansenr.: 5116937087
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 08.05.2026