Pedagogisk leder - svangerskapsvikariat
Øvre Slettheia Barnehage, Kristiansand kommune
Slettheiveien 71c, 4626 Kristiansand S, Hjemmekontor ikke mulig
Om jobben
Stillingstittel
Pedagogisk leder
Oppstart
6. februar 2026
Type ansettelse
Vikariat, deltid 70%
Arbeidstid
Dagtid, ukedager
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
1
Søk på jobben
Søk senest søndag 2. november
Øvre Slettheia barnehage består av fem avdelinger – to småbarnsavdelinger og tre avdelinger for de eldste barna. Vi holder til i nye, moderne lokaler med egen gymsal, stort fellesareal vi kaller Hjerterommet, kjøkken, bibliotek, grupperom, vannlekerom, soverom og flotte uteområder tilpasset både små og store barn. Vi har nå ledig et svangerskapsvikariat i 70 % stilling som pedagogisk leder på storebarnsavdelingen Bokfinken. Det vil også være mulighet for å fortsette i 20% stilling frem til 30.06.2027.
Vi er en internasjonal barnehage på den måten at familiene i vår barnehage kommer fra ulike land og kulturer, i tillegg til at vi har mange flerspråklige ansatte med ulike bakgrunner. Det jobbes systematisk med språk og lek gjennom hele året. Vi verdsetter mangfoldet og i barnehagen vår synliggjør vi og fremmer mangfold og gjensidig respekt gjennom lek og samspill for at barna skal være trygge i egen identitet.
Vi er en godt etablert barnehage med stabile ansatte. Vi bruker pedagogisk refleksjon aktivt for å bidra til å skape læring og utvikling hos de ansatte og organisasjonen. Vi tilbyr et inkluderende og mangfoldig arbeidsmiljø i nye, moderne lokaler med flotte uteområder og gode fasiliteter. Er du en pedagogisk leder med evne til å se det enkelte barnet innenifra, samtidig som du driver avdelingen fremover? Da ønsker vi at du skal søke hos oss.
Arbeidsoppgaver
Lede det pedagogiske arbeidet i tråd med rammeplanen og lov om barnehagen.Legge til rette for å skape gode relasjoner og et godt lekemiljø for barna.
Du skal jobbe systematisk med språk og språkutvikling.
Bidra i arbeidet med å videreutvikle barnehagen som en kollektiv lærende organisasjon, ved å ta del i pedagogisk refleksjon og veiledning.
Ivareta et nært samarbeid med familier med ulike kulturelle bakgrunner.
Sikre et godt samarbeid med ulike instanser både internt og eksternt.
Være en tydelig, raus og inkluderende leder for ditt team, samt delta aktivt og være med å utvikle barnehagens lederteam.
Kvalifikasjoner
Godkjent utdanning som barnehagelærer.Krav om norskferdigheter jf. barnehageloven § 27
Gode IKT kunnskaper.
Evne til å skape struktur og trygghet i en hektisk hverdag.
Evne til å drive avdelingen fremover sammen med øvrige personalet.
Interesse og gjerne erfaring fra å jobbe med det flerkulturelle.
Det er ønskelig at du har flerkulturell kompetanse/spesialpedagogisk kompetanse og erfaring.
Personlige egenskaper
Du har gode samarbeidsevner og evnen til å være fleksibel.Du er en trygg og tydelig som pedagogisk leder.
Du har evne til å inngå i tette relasjoner med barn og voksne.
Du er leken og byr på deg selv.
Du er en god språkmodell.
Du tar barneperspektiv i fokus i avdelingens planer.
Du er opptatt av å holde deg oppdatert på barnehagefeltet.
Vi tilbyr
En spennende og variert arbeidshverdagEn organisasjon i utvikling
Lønn etter gjeldende tariff
Kommunal pensjonsavtale
Kontaktinformasjon
Ella Taranger, Enhetsleder, +47 41488244, ella.taranger@kristiansand.kommune.noArbeidssted
Slettheiveien 71c4626 Kristiansand
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Kristiansand kommuneReferansenr.: 5022157404
Stillingsprosent: 70%
Vikar
Startdato: 06.02.2026
Sluttdato: 27.11.2026
Søknadsfrist: 02.11.2025
Kontaktperson for stillingen
Om bedriften
Bli med å styrke laget!
Kristiansand kommune har 115 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er over 9000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadig nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Sterkere sammen er vår visjon. De beste resultatene blir til i samhandling. Våre arbeidsplasser skal kjennetegnes av verdiene på lag, på stell, på hugget. Vi ser hverandre, deler kompetanse og har et større perspektiv enn vårt eget. Vi legger vekt på god dialog med innbyggerne og ønsker sammen å skape stadig bedre tjenester. Vi er alltid på jakt etter effektive og bærekraftige måter å jobbe på – for fellesskapet, miljøet og fremtiden.
Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det der det er mulig. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.
Velkommen til en veldrevet organisasjon.
Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. offentleglova § 25.
Sektor
Offentlig
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
680d032e-4d58-4d15-861f-5296b44ecc11
- Hentet fra
talentech
- Referanse
f8b6ba16bd9441feabb54ead92872acf