Pedagogisk leder
Odderøya barnehage, Kristiansand kommune
Odderøyveien 70, 4610 Kristiansand S
Om jobben
- Stillingstittel
- Pedagogisk leder
- Type ansettelse
- Fast, heltid 100%
- Arbeidsspråk
- Norsk
- Antall stillinger
- 1
- Arbeidssted
- Hjemmekontor ikke mulig
Søk på jobben
Søk senest onsdag 15. april
Odderøya barnehage har en ledig fast stilling som pedagogisk leder fra 1.august 2026.
Odderøya barnehage er en kulturbarnehage med barn i alderen 1-6 år. Barnehagen har plass til 60 barn fordelt på tre avdelinger – Barken/Briggen, Sjaluppen og Jolla.
Barnehagen ligger på Odderøya omgitt av byfjorden, flott natur og et fargerikt kunstnermiljø. I tillegg ligger barnehagen i umiddelbar nærhet til kvadraturen og alt den har å tilby. Dette preger barnehagen og har gitt en sterk identitet og en god profil der både natur og kultur preger innhold og aktiviteter.
Visjonen vår er å gi barna en trygg og god oppvekst og et viktig mål er å skape et inkluderende læringsmiljø for alle barn. Dette jobbes det blant annet med gjennom våre satsingsområder som er relasjon, lek, språk og kultur.
Arbeidsoppgaver
- Daglig ansvar for å lede arbeid med planlegging, gjennomføring, dokumentasjon, vurdering og utvikling av arbeidet i barnegruppen, i nært samarbeid med avdelingspersonalet
- Arbeide for stadig utvikling av et inkluderende læringsmiljø tilpasset det enkelte barn og de barnegruppene som til enhver tid er i barnehagen.
- Oppfølging av enkeltbarn og sikre godt foreldresamarbeid.
- Samarbeide med enhetsleder, styrer og medpedagoger for å skape tydelig faglig retning og ledelse i barnehagen.
- Bidra til pedagogisk refleksjon og veiledning for å skape læring og utvikling hos den enkelte og organisasjonen.
- Sikre godt samarbeid internt og eksternt
Kvalifikasjoner
- Godkjent utdanning som barnehagelærer
- Erfaring, kunnskap eller videreutdanning innen fagområdet kunst, kultur og kreativitet er ønskelig
- Ønskelig med erfaring og kompetanse innen arbeid med barn med spesielle behov
- Gode norskspråklige ferdigheter både muntlig og skriftlig
Personlige egenskaper
- Du har gode mellommenneskelige ferdigheter
- Du er faglig dyktig, reflektert og jobber strukturert
- Du er kreativ og har interesse for kunst og kultur
- Du er leken og byr på deg selv
- Du kan jobbe både selvstendig og i team
- Du er positiv, løsningsorientert og har gode lederegenskaper
- Du bidrar positivt inn i arbeidsmiljøet og bygger god kultur i organisasjonen
Vi tilbyr
- En spennende og variert stilling
- En organisasjon i utvikling
- Et godt og kreativt arbeidsmiljø
- Mulighet til kompetanseheving og utvikling
- Lønn etter avtale
- Kommunal pensjons- og forsikringsavtale
Kontaktinformasjon
Malene Lehmann, Leder, +47 90470248Arbeidssted
Odderøyveien 704610 Kristiansand
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Kristiansand kommuneReferansenr.: 5102518821
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 15.04.2026
Kontaktperson for stillingen
Malene Lehmann
Leder
+47 90470248
Om bedriften
Bli med å styrke laget!
Kristiansand kommune har 115 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er over 9000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadig nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Sterkere sammen er vår visjon. De beste resultatene blir til i samhandling. Våre arbeidsplasser skal kjennetegnes av verdiene på lag, på stell, på hugget. Vi ser hverandre, deler kompetanse og har et større perspektiv enn vårt eget. Vi legger vekt på god dialog med innbyggerne og ønsker sammen å skape stadig bedre tjenester. Vi er alltid på jakt etter effektive og bærekraftige måter å jobbe på – for fellesskapet, miljøet og fremtiden.
Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det der det er mulig. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.
Velkommen til en veldrevet organisasjon.
Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. offentleglova § 25.
Sektor
Offentlig
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
01e963a8-cc4c-4481-a284-c3ba883c4baa
- Sist endret
26. mars 2026
- Hentet fra
talentech
- Referanse
b5bc4759b5db4fd4b16120c6c20b24e9