Hopp til innhold

Årsvikariat Pedagogisk leder

Arbeidsgiver

Havåsen barnehage, Kristiansand kommune

Sted

Havåsen 60, 4640 Søgne

Om jobben

Oppstart
1. august 2026
Stillingstittel
Årsvikariat Pedagogisk leder
Type ansettelse
Vikariat, heltid 100%
Antall stillinger
1

Søk på jobben

Søk senest søndag 17. mai

Havåsen barnehage har ledige stilling, årsvikariat som pedagogisk leder fra 01.08.26 -01.08.27. Det kan også bli mulighet med forlengelse. Havåsen Barnehage er en 7 avdelings/base barnehage med 3 småbarns avdelinger og 4 store barns avdelinger. Barnehagen åpnet 5.august 2019. Barnehagen har nye flotte lokaler med store gode rom. Barnehagen har også et flott uteområde med dekkpark, fotballbane og gapahuk med bålplass. Barnehagen har egen akebakke og et eget snekkerverksted. Barnehagen ligger også i umiddelbar nærhet til fine naturområder med gode turmuligheter. Havåsen barnehage har fokus på lek og gode lekemiljø, og at alle barn skal oppleve å være en del av fellesskapet. Vi har stort fokus på barns perspektiv. Barnehagen er med i et utviklingsprosjekt i henhold til trygt og godt barnehagemiljø som er i regi av Udir. Dette deltar vi sammen med en annen barnehage en skole i nærmiljøet. Vi skal også i nestebarnehageår være i samarbeid med Uia hvor vi har fokus på utelek. 
Vikariat stilling er ledig fra 01.08.26
Menn oppfordres til å søke.
Gyldig politiattest må fremlegges ved tiltredelse.

Arbeidsoppgaver

  • Legge til rette for et læringsmiljø preget av omsorg og trygghet, med fokus på tilhørighet og mestring for hvert enkelt barn.
  • Lede det pedagogiske arbeidet i tråd med overordnede lovverk, Kristiansand kommunes rammeverk og barnehagens årsplan.
  • Planlegge, gjennomføre og evaluere pedagogiske opplegg for avdelingen i samarbeid med barna, samarbeidende pedagog og øvrig personal.
  • Planlegge og igangsette allmenpedagogiske tiltak for enkeltbarn og jobbe systematisk for å oppnå god gruppedynamikk i barnegruppen.
  • Bidra i arbeidet med å videreutvikle barnehagen som en kollektivt lærende organisasjon, ved å bidra aktivt til pedagogisk refleksjon og veiledning.
  • Være en tydelig, raus og inkluderende leder for ditt team, samt delta aktivt i barnehagens lederteam.
  • Samarbeide med enhetsleder og barnehagens øvrige pedagogiske ledergruppe for å skape en tydelig retning for barnehagen.

Kvalifikasjoner

  • Godkjent pedagogisk utdanning som barnehagelærer.
  • En fordel med erfaring fra arbeid i større barnehage.
  • Erfaring fra arbeid på småbarn, men må også kunne arbeide på storbarns avdeling.
  • Kunne beherske IKT både i eget planarbeid og sammen med barn.
  • Gode norskferdigheter, både skriftlig og muntlig.
  • Helse som gjør det mulig å være en aktiv voksen i lek ute og inne sammen med barna.
 

Personlige egenskaper

  • Kunne organisere og lede avdelingen.
  • Legge til rette for, og delta aktivt i barns lek ved å by på deg selv.
  • Ha barneperspektivet i fokus i avdelingens planer og i det daglige møte med barna.
  • Være en autoritativ voksen som gir barna anledning til å uttrykke seg, tar på alvor barns medvirkning.
  • Høye faglige ambisjoner og et ønske om å utvikle seg selv og sin rolle i en positiv retning.
  • Relasjonsorientert og inneha gode samarbeidsevner.
  • Høy arbeidskapasitet, god gjennomføringsevne og orden.

Vi tilbyr

  • Spennende utfordringer i verdens viktigste jobb.
  • Deltakelse i en lærende organisasjon som har høyt fokus på refleksjon og faglig utvikling.
  • Et positivt og godt arbeidsmiljø.
  • Får delta i utviklingsarbeid i samarbeid med Læringsmiljøsenteret i Stavanger og med Universitetet i Agder.
  • Avlønning i hht tariffavtale.
  • IA-bedrift.
  • Gode pensjons- og forsikringsordninger.

Kontaktinformasjon

Wenche Sirnes Fladen, Enhetsleder, +47 90534502

Arbeidssted

Havåsen 60
4640 Søgne

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Kristiansand kommune

Referansenr.: 5120696527
Stillingsprosent: 100%
Vikar
Startdato: 01.08.2026
Søknadsfrist: 17.05.2026

Kontaktperson for stillingen

Wenche Sirnes Fladen

Enhetsleder

+47 90534502

Om bedriften

Bli med å styrke laget!

Kristiansand kommune har 115 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er over 9000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadig nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.

Sterkere sammen er vår visjon. De beste resultatene blir til i samhandling. Våre arbeidsplasser skal kjennetegnes av verdiene  lag, på stell, på hugget. Vi ser hverandre, deler kompetanse og har et større perspektiv enn vårt eget. Vi legger vekt på god dialog med innbyggerne og ønsker sammen å skape stadig bedre tjenester. Vi er alltid på jakt etter effektive og bærekraftige måter å jobbe på – for fellesskapet, miljøet og fremtiden.

Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det der det er mulig. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.

Velkommen til en veldrevet organisasjon.

Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. offentleglova § 25.

Sektor

Offentlig

Del annonsen

Annonsedata

Rapporter annonse
Stillingsnummer

dc2c6052-e62d-472f-8cb9-e4ae7103737d

Sist endret

29. april 2026

Hentet fra

talentech

Referanse

c4cd302140de4a2eb2b000b628340521

Lignende annonser

Laster lignende annonser