Veileder
Nav Lerkendal, Trondheim kommune
Sorgenfriveien 13, 7037 Trondheim
Om jobben
- Stillingstittel
- Veileder
- Type ansettelse
- Fast, heltid 100%
- Antall stillinger
- 1
- Arbeidsspråk
- Norsk
Søk på jobben
Søk senest søndag 17. mai
Nav Lerkendal har fra 17. august 2026 ledig en fast 100 prosent stilling som veileder i sosialfaglig avdeling.
Nav Lerkendal er ett av to Nav-kontor i Trondheim og har ca. 240 årsverk med statlige og kommunalt ansatte.
Nav sine overordnede mål er å gi mennesker mulighet til arbeid og aktivitet, og samtidig sikre rettigheter til velferdsytelser. For å nå dette målet skal vi bygge en sterk og mangfoldig organisasjon, finne bedre måter å jobbe på og utvikle nye tjenester for brukerne. Vi tilbyr meningsfylte og utfordrende oppgaver, og gode karrieremuligheter i en organisasjon med svært viktig samfunnsoppdrag. Nav har i partnerskap mellom stat og kommune etablert Nav-kontor over hele landet.
Arbeidsoppgaver
- Saksbehandling i henhold til Lov om sosiale tjenester i Nav
- Råd og veiledning med tanke på ”hverdagsøkonomi”
- Avklaring, kartlegging, veiledning og oppfølging av ulike brukergrupper som har behov for bistand for å beholde arbeid, skaffe seg arbeid eller har ulike livsmestringsutfordringer. Vedkommende vil få ansvar for en brukerportefølje, og koordineringsansvar rundt disse
- Veiledning og bistand til våre brukere og samarbeidspartnere i besøkssenteret og på telefon
- Gi råd og veiledning i forhold til velferdsytelsene, spesielt med tanke på Lov om sosiale tjenester i Nav
- Gi råd og veiledning internt i kontoret i forhold til ulike fagtema
- Boligsosialt arbeid
Kvalifikasjoner
- Minimum 3-årig helsefaglig høyskoleutdanning, fortrinnsvis som sosionom, vernepleier eller
barnevernspedagog - Erfaring fra saksbehandling innen offentlig forvaltning
- Kjennskap til Lov om sosiale tjenester i arbeids- og velferdsforvaltningen er en forutsetning
- Veilednings- og rådgivingskompetanse
- Økonomisk forståelse
- God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
- Erfaring fra de aktuelle arbeidsområdene, kjennskap til Nav sine mål, intensjoner og verdier vil bli vektlagt
- Generelt gode datakunnskaper, og evne til raskt å sette seg inn i nye datasystemer
Personlige egenskaper
- Modig, effektiv, ansvarsbevisst og fleksibel
- Må være strukturert, og god på å prioritere/planlegge egen arbeidsdag
- Må takle å stå i utfordrende situasjoner
Vi tilbyr
- Spennende og meningsfylte oppgaver i nær kontakt med brukere, næringsliv og andre
samarbeidspartnere. - Nødvendig opplæring og veiledning
- Et aktivt, utviklende og engasjerende arbeidsmiljø
- Fleksibel arbeidstid
- Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk medfagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar
Kontaktinformasjon
Helge Flaathe, Avdelingsleder, 95070734Arbeidssted
Sorgenfriveien 137037 Sorgenfri
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Trondheim kommuneReferansenr.: 5120884181
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 17.05.2026
Kontaktperson for stillingen
Helge Flaathe
Avdelingsleder
95070734
Om bedriften
Åpen – kompetent – modig
Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Trondheim kommune håndterer samfunnskritiske oppgaver og informasjon som krever ekstra forsiktighet for å ivareta sikkerheten og tryggheten til innbyggerne og samfunnet. Derfor er det viktig for oss at du som søker er en person vi kan stole på, som tar kloke valg og er lojal mot samfunnsoppdraget.
Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.
Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.
Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.
Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.
Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd. Gyldig legitimasjon fremvises både på intervju og første arbeidsdag.
Som en del av vårt samfunnsansvar og vårt arbeid med personellsikkerhet, foretar vi bakgrunnsundersøkelser av aktuelle kandidater der dette er relevant.
Sektor
Offentlig
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
49ed51d5-89cc-4b75-bfe7-57e8fbbfcc3a
- Sist endret
1. mai 2026
- Hentet fra
talentech
- Referanse
b688e6d658a841dc91680ec9304051ba