Rådgiver oppvekst

Vil du bidra til å utvikle oppvekstfeltet i Ålesund kommune?

Ålesund kommune søker en engasjert og utviklingsorientert rådgiver i Team oppvekst som samarbeider tett med kommunalsjefens strategiske lederteam. Vi ser etter deg som har god forståelse for oppvekstsektoren, evne til å arbeide helhetlig og strategisk, og som ønsker å bidra til utvikling av gode tjenester for barn og unge.
Stillingen er 100% og midlertidig med varighet på 2 år. I stillingen vil du blant annet ha en sentral rolle i arbeid med planprosesser, beredskapsarbeid og implementering av strategier og utviklingsarbeid innen oppvekstfeltet. Som rådgiver skal du også bidra med faglig støtte og veiledning til skoler og barnehager.

Vi søker etter deg som er initiativrik, fleksibel og har god gjennomføringsevne.

Arbeidsoppgaver

• Lede og koordinere planprosesser, inkludert strategiske planer og handlingsprogram
• Utarbeide beslutningsgrunnlag til politiske saker
• Delta i og videreutvikle beredskapsarbeidet innen kommunalområdet
• Gi faglig veiledning til barnehager og skoler, særlig knyttet til praktisk anvendelse av lov- og regelverk
• Koordinere, følge opp og bidra til implementering av strategier og utviklingsarbeid
• Bidra til tverrfaglig og tverrsektorielt samarbeid internt og eksternt
• Bidra til helhetlig arbeid på tvers av barnehager, skoler og støttetjenester

Kvalifikasjoner

• Relevant høyere utdanning fra universitet eller høgskole, minimum bachelorgrad - relevant videreutdanning eller mastergrad er en fordel
• Erfaring fra offentlig forvaltning, fortrinnsvis fra oppvekstområdet
• God kunnskap om aktuelle lovverk på området
• Erfaring med saksutredning og politiske prosesser er en fordel
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk 
• Personlig egnethet vil bli srælig vektlagt

Personlige egenskaper

• Strukturert og analytisk med god gjennomføringsevne
• Evne til å arbeide selvstendig og samtidig bygge gode relasjoner
• Evne til å tenke helhetlig og se sammenhenger på tvers av fagområder, nivåer og tjenester
• God rolleforståelse og evne til å navigere i komplekse organisasjoner 
• Engasjement for utviklingsarbeid og kvalitet i tjenestene
• Er fleksibel og håndterer et bredt spekter av oppgaver
• Tar initiativ og bidrar til utvikling og forbedring

Vi tilbyr

• Et faglig sterkt og utviklingsorientert arbeidsmiljø 
• Varierte og spennende arbeidsoppgaver 
• Mulighet til å påvirke utviklingen av tjenester for barn og unge 
• Gode pensjons- og forsikringsordninger 
• Lønn etter tariff

Kontaktinformasjon

Vivian Dyb, Assisterende kommunalsjef, 900 18 194
Evy Kristin Sæth, Seksjonssjef , 911 28 476
Hildegunn Pedersen, Kommunalsjef Oppvekst, 952 55 964

Arbeidsstad

Keiser Wilhelms g. 11
6003 Ålesund

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgivar: Ålesund kommune

Referansenr.: 5128231752
Stillingsprosent: 100%
Engasjement
Søknadsfrist: 07.06.2026