Avdelingsdirektør IT design

Husbanken er en viktig aktør i det norske boligmarkedet. Gjennom digitale løsninger og moderne teknologi hjelper vi flere med å bo trygt og godt. Nå søker vi en engasjert og faglig dyktig leder til vår IT-designavdeling.
 
Avdeling for IT design har 12 medarbeidere som har som hovedansvar å lage gode brukeropplevelser for sluttbrukere, kommuner og interne brukere. Avdelingen består av UX-designere, tjenestedesignere og frontend-utviklere hvor de fleste er lokalisert i Drammen, og 3 medarbeidere jobber ved Husbankens kontor i Bodø. Ressursene inngår i tverrfaglige produktteam som utvikler løsninger for Husbanken og kommunene. Dette inkluderer blant annet systemer for selvbetjening, søknad og behandling av lån/tilskudd, bostøtte og startlån. En viktig oppgave i avdelingen er å sikre helhet på tvers av egenutviklede systemer samt bidra til at Husbankens IT-miljø arbeider med brukeren i sentrum.
 
Vi er cirka 80 ansatte som jobber i Husbanken IT. I tillegg kommer forretning og for tiden cirka 20 konsulenter som bidrar på ulike områder. Selvfølgelig setter vi brukeren i sentrum, og teamene jobber sammen med mange andre i den kontinuerlige utviklingen både internt og eksternt. Hos oss får du derfor bli en del av et miljø som er stort nok til å skape spennende oppgaver, variasjon og god faglig utvikling. Samtidig er vi ikke større enn at vi kan jobbe smart og smidig på tvers for å sørge for effektivitet og gode løsninger. Vi er med andre ord akkurat passe store!    
Hos oss vil du få en unik mulighet til å kombinere strategisk utvikling med operativt ansvar og du blir en del av ledergruppen i Digitaliseringskontoret.

Arbeidsoppgaver

Du får

• personalansvar for avdelingens ansatte, og styrking av kompetanse på området
  
• opprettholde og videreutvikle gode relasjoner med øvrige enheter i Husbanken
  
• økonomi- og budsjettansvar for avdelingen
  
• være en pådriver for helhetlige og brukervennlige tjenester
  
• videreutvikle Husbankens designsystem og lede designforum
  
• bidra til at Husbankens systemer er i samsvar med UU-regelverket
  
• sørge for at Husbanken blir mer brukerorientert og innsiktsdrevet
  
• bidra til at IT-miljøet fortsetter å være synlig for potensielle arbeidstagere
  
• bidra til videreutvikling av avdelingen og Digitaliseringskontoret i samarbeid med øvrig ledelse innen IT og ellers i Husbanken

Kvalifikasjoner

Du skal primært være en dyktig leder og en god sparringspartner for avdelingens medarbeidere og øvrige ledere i Digitalisering. Det er viktig at du er god med mennesker, og har ambisjoner om å spille dem gode. Samtidig har du bakgrunn og forståelse fra utviklingsmiljøer generelt og brukeropplevelse spesielt.

Du har

• relevant utdanning på universitets-/høyskolenivå. Dokumentert yrkeserfaring i kombinasjon med personlig egnethet vil etter vurdering kunne kompensere for manglende formell utdanning
  
• erfaring med personalledelse, prosjektledelse, leveranseledelse eller koordinering av fagpersoner innen IT
  
• relevant arbeidserfaring og god faglig forståelse for fagområdene i avdelingen
  
• gode norskferdigheter, skriftlig og muntlig

I tillegg er det ønskelig at du har

• god forståelse for digital tjenesteutvikling og tverrfaglig samarbeid
  
• erfaring fra arbeid med forbedringsprosesser
  
• god basiskompetanse innen IT og IT-prosesser
  
• erfaring med å lede faglige medarbeidere innenfor IT-området, gjerne fra større IT-miljøer
  
• erfaring fra offentlige virksomheter
  
• kjennskap til metoder for å jobbe innsiktsbasert som Design Thinking og erfaring med utarbeidelse av brukerreiser
  
• analytiske evner, og kan se sammenhenger og de store linjene

Personlige egenskaper

Vi tror du vil passe godt i rollen dersom du

• er trygg i lederrollen og leder tillitsbasert
  
• har en troverdig, motiverende og inkluderende lederstil
  
• er en tydelig leder som er til stede for dine ansatte
  
• stimuleres av å bygge en felles kultur og et inkluderende arbeidsmiljø
  
• er en flink relasjonsbygger og har gode samarbeidsevner
  
• har en strukturert og selvstendig arbeidsform
  
• tar initiativ, ser løsninger og er ansvars- og resultatbevisst

Vi vektlegger personlig egnethet.

Vi tilbyr

Hver dag jobber vi for at alle skal bo godt og trygt. Synes du det samfunnsoppdraget virker som en meningsfull og inspirerende setting og jobbe i? Da tror vi at du kommer til å trives hos oss. Husbanken har et bredt sammensatt kompetansemiljø med hyggelige og erfarne kolleger. Dette gjør at du også får mulighet til å jobbe tverrfaglig og får faglige utfordringer og utviklingsmuligheter.
 
Vi gir deg rammer som legger til rette for en fornuftig balanse mellom jobb og fritid, bl.a. med fleksitid og sommertid og du får også mulighet til å trene en time i uka i arbeidstiden. Du får fri mobiltelefon, og du kan også få delvis dekket utgifter til treningssenter.
 
Pensjon er viktig for alle, og hos oss får du medlemskap i Statens pensjonskasse. Helt konkret betyr det at du får en av landets beste pensjonsordninger, og at du har mulighet for å søke boliglån med gunstige rentebetingelser. Det kan du lese mer om på spk.no.
 
Du blir ansatt i en fast stilling som avdelingsdirektør med en årslønn som ligger mellom 1 025 000 og 1 150 000 avhengig av dine kvalifikasjoner. Nor høyere lønn kan vurderes for særskilt kvalifiserte kandidater. Husbanken har seks måneders prøvetid.
 
Vi holder til i moderne kontorlokaler sentralt i Drammen med ti minutters gange fra togstasjonen.
 
Når du søker, må du legge ved vitnemål. Det kan du laste ned fra vitnemalsportalen.no. Hvis du har høyere utdanning fra utlandet må du legge ved bekreftelse fra NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.
Et godt arbeidsmiljø er preget av mangfold. Vi ønsker alle kvalifiserte kandidater velkommen til å søke, uansett alder, kjønn, arbeids -og livserfaring, hull i CV-en, etnisk bakgrunn eller funksjonsevne. Anonymiserte opplysninger om søkerne kan bli brukt til statistikkformål.

Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Det er mulig å be om å bli unntatt denne søkerlisten. Da må du i så fall begrunne hvorfor du ønsker det, og vi tar deretter stilling til om vi kan innvilge ønsket ditt.

Finalekandidaten må gjennom en bakgrunnssjekk. Vi benytter Semac.

Kontaktinformasjon

Anders Jørgensen, Kontordirektør, Digitalisering, +47 957 48 220

Arbeidssted

Grønland 53
3045 Drammen

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Husbanken

Referansenr.: 5065347832
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 04.02.2026