Sykepleier – natt, 70 % fast stilling ved Øyeblikkelig hjelp døgnopphold (ØHD)
Kommunale akuttmedisinske tjenester, Kristiansand kommune
Marviksveien 20, 4631 Kristiansand S
Om jobben
- Stillingstittel
- Sykepleier – natt, 70 % fast stilling ved Øyeblikkelig hjelp døgnopphold (ØHD)
- Type ansettelse
- Fast, deltid 70%
- Arbeidstid
- Turnus, natt
- Antall stillinger
- 1
Søk på jobben
Søk senest tirsdag 9. juni
Øyeblikkelig hjelp døgnopphold (ØHD) er en del av kommunale akuttmedisinske tjenester i Kristiansand kommune, sammen med legevakt, legevaktsentral og responssenter. I 2029 samlokaliseres tjenestene i nytt helsehus på Eg. ØHD er for tiden lokalisert ved Valhalla helsesenter.
Frem til innflytting i nytt helsehus i 2029 er stillingen kombinert med og preget av tett samarbeid med korttids- og rehabiliteringsavdelingene. I 2029 vil ØHD inngå i et kombinert tilbud med økt samarbeid og delvis samorganisering med enkelte avdelinger innen kommunale akuttmedisinske tjenester
ØHD er et allmennmedisinsk tilbud til pasienter over 18 år med akutt forverring av kjent og/eller avklart medisinsk tilstand, som alternativ til innleggelse i sykehus. Avdelingen gir også tilbud til pasienter med lette til moderate psykiske lidelser og rusproblematikk. Tjenesten tilbyr døgnkontinuerlig behandling og observasjon i en avgrenset periode, og ØHD kan også utføre ambulerende oppdrag.
Nattstillingen er organisatorisk tilknyttet ØHD-avdelingen. På natt er det tett samarbeid mellom personalet på ØHD og korttids-/rehabiliteringsavdelingene.
Valhalla helsesenter har totalt 78 sengeplasser, fordelt på 14 senger ved rehabiliteringsavdeling, 56 senger ved korttidsavdeling og 8 senger ved ØHD. I tillegg er legevaktsentral og responssenter lokalisert på helsesenteret.
Tjenesten byr på varierte og faglige utfordringer, og inngår i et sterkt og tverrfaglig fagmiljø i kontinuerlig utvikling.
Det er nå ledig stilling for sykepleier 1 x 70% fast natt.
Søkere må levere politiattest av nyere dato.
Relevante vitnemål og attester skal legges ved den elektroniske søknaden.
Oppstart etter avtale.
Arbeidsoppgaver
- Utføre sykepleiefaglige oppgaver i tråd med pasientenes individuelle behov
- Observasjon, vurdering og oppfølging av pasienter
- Iverksetting og oppfølging av behandlingsplaner i samarbeid med ansvarlig lege
- Tett samhandling med nattpersonell ved rehabiliterings- og korttidsavdeling
- Blodprøvetaking
- Ambulerende oppdrag ved behov
Kvalifikasjoner
- Autorisasjon som sykepleier
- Meget gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig
- God digital kompetanse og evne til å bruke relevante arbeidsverktøy
Personlige egenskaper
- Svært gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
- Faglig engasjert og opptatt av å holde seg oppdatert
- Evne til å arbeide strukturert, målrettet og etter prioriteringer
- Jobber selvstendig og tar ansvar, samtidig som du fungerer godt i team
- Fleksibel, løsningsorientert og trygg i møte med en uforutsigbar og tidvis hektisk arbeidshverdag
- Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.
Vi tilbyr
- Lønn etter gjeldende tariffavtale
- Et spennende, utfordrende og lærerikt arbeidsmiljø
- Dyktige kollegaer med høy faglig kompetanse og bred erfaring
- Nattstilling med 12-timers vakter i helg, arbeid hver 4. helg (14 helger i årsplan)
- Felles natt-turnus med korttids- og rehabiliteringsavdeling
- Mulighet for andre stillinger ved interne omplasseringer
Kontaktinformasjon
Gunbjørg Rike Nahiry, Leder, 91680514Arbeidssted
Marviksveien 204631 Kristiansand
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Kristiansand kommuneReferansenr.: 5129355060
Stillingsprosent: 70%
Fast
Søknadsfrist: 09.06.2026
Kontaktperson for stillingen
Gunbjørg Rike Nahiry
Leder
91680514
Om bedriften
Bli med å styrke laget!
Kristiansand kommune har 115 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er over 9000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadig nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Sterkere sammen er vår visjon. De beste resultatene blir til i samhandling. Våre arbeidsplasser skal kjennetegnes av verdiene på lag, på stell, på hugget. Vi ser hverandre, deler kompetanse og har et større perspektiv enn vårt eget. Vi legger vekt på god dialog med innbyggerne og ønsker sammen å skape stadig bedre tjenester. Vi er alltid på jakt etter effektive og bærekraftige måter å jobbe på – for fellesskapet, miljøet og fremtiden.
Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det der det er mulig. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.
Velkommen til en veldrevet organisasjon.
Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. offentleglova § 25.
Sektor
Offentlig
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
e39b55e9-201b-41e7-a3b4-ff69c8395396
- Sist endret
18. mai 2026
- Hentet fra
talentech
- Referanse
c22ec95c1b2242febd9267b4aee38f4c