Hopp til innhold

Prosjektmedarbeider områdesatsing Østre bydel

Arbeidsgiver

Kommuneområde samfunn, Sarpsborg kommune

Sted

St. Marie gate 38, 1706 Sarpsborg

Stillingsannonsen er inaktiv.

Om jobben

Oppstart
1. august 2026
Stillingstittel
Prosjektmedarbeider områdesatsing Østre bydel
Type ansettelse
Engasjement, heltid 100%
Antall stillinger
1

Vil du være med å videreutvikle Sarpsborgs nabolagsinkubator for sosialt entreprenørskap?

Vi søker en engasjert og strukturert medarbeider som vil få hovedansvaret for å utvikle og drifte Østre bydel Unlimited – en satsing som støtter lokale krefter, bygger bærekraftige sosiale virksomheter og bidrar til positive endringer i Østre bydel.

Det pågår en områdesatsing i Østre bydel i Sarpsborg sentrum. Hovedmålet er å bedre levekårene, utvikle bydelen og gi varige, positive endringer. Det skal bli bedre å bo og vokse opp i Østre bydel. Barn og unge skal få et bedre nabolag. Flere skal fullføre skole og komme i arbeid. De som bor i bydelen skal være mer aktive og delta i samfunnet rundt seg, og Østre bydel skal vokse frem til å bli byens kultursentrum.

Områdesatsing Østre bydel er en metode for innovasjon, tverrfaglig samarbeid og bærekraftsarbeid. Prosjektmedarbeideren går inn i programledelsen som består av en programleder og to andre prosjektmedarbeidere.  Områdesatsingen er en prioritert oppgave for samtlige kommuneområder i kommunen.



Arbeidsoppgaver

  • Videreutvikle og drifte Østre bydel Unlimited som nabolagsinkubator for sosialt entreprenørskap herunder 
    • Planlegge og gjennomføre workshops, kurs, arrangementer og aktiviteter
    • Gi individuell 1:1-oppfølging til sosiale entreprenører
    • Rekruttere nye entreprenører og mobilisere lokale ressurser
    • Videreutvikle og styrke nettverk lokalt og nasjonalt
    • Dokumentere resultater, måloppnåelse og effekter
  • Samarbeide tett med øvrige prosjekter i områdesatsingen i Østre bydel

Kvalifikasjoner

Du må ha:

  • relevant høyere utdanning innen samfunnsfag, sosialt arbeid, innovasjon/entreprenørskap, prosjektledelse eller tilsvarende
  • erfaring med arbeid med nabolagsinkubator for sosialt entreprenørskap
  • erfaring med prosjektledelse
  • erfaring fra offentlig forvaltning og politiske prosesser
  • god norsk muntlig og skriftlig framstillingsevne

I tillegg er det ønskelig at du har:

  • kjennskap til metodikk som Social Business Model Canvas, endringsteori og pitch
  • erfaring med tverrfaglig samarbeid og innbyggerinvolvering

 

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som:

  • bygger tillit og relasjoner og har gode samarbeidsegenskaper
  • skaper engasjement og motiverer andre
  • har gjennomføringskraft og jobber strukturert
  • er kreativ, løsningsorientert og nysgjerrig
  • trives i veilederrollen og ser ressurser i mennesker og lokalsamfunn
  • håndterer parallelle prosesser og jobber selvstendig

Vi tilbyr

Du vil ha en sentral rolle i videreutviklingen av det viktige lokalsamfunnsprosjekt i Østre bydel. Du vil oppleve varierte arbeidshverdager og meningsfulle arbeidsoppgaver innenfor Østre bydel.  Vi er opptatt av å ha kollegaer som trives sammen i et uformelt og engasjerende arbeidsmiljø, slik får vi det beste ut av hverandre og skaper engasjement. 

Vi har fleksibel arbeidstid. Arbeidssted vil være på Sarpsborg rådhus og bydelskontoret i Østre bydel. Det må påregnes noe kvelds- og helgearbeid. Vi har gode pensjons- og forsikringsordninger. 

 

Kontaktinformasjon

Laila Irene Vestby, Teamleder, +47 69108000

Arbeidssted

St. Marie gate 38
1706 Sarpsborg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune

Referansenr.: 5125810580
Stillingsprosent: 100%
Engasjement
Startdato: 01.08.2026
Sluttdato: 31.12.2027
Søknadsfrist: 25.05.2026

Om bedriften

Sammen skaper vi Sarpsborg! Det er vår visjon, og sammen jobber vi hver dag for at våre innbyggere skal ha gode dager. For å klare dette, trenger vi dyktige medarbeidere. 

Her i Sarpsborg kommune jobber vi etter verdiene framtidsrettet, åpen, respektfull og troverdig. For å levere gode tjenester og skape gode arbeidsmiljøer skal alle ansatte vise handling gjennom å våge, lede, lære, mobilisere og samarbeide. Dette er beskrevet i vår plattform for ledelse og medarbeiderskap, som vi har valgt å kalle for «Vi i Sarpsborg». Les hele plattformen «Vi i Sarpsborg her».

Over 60 000 innbyggere bor i Sarpsborg og hos oss i kommunen har vi cirka 6.900 fast ansatte og 4.200 årsverk (tall fra 2026). Her skal det være godt å bo, jobbe og besøke. Vil du søke jobb hos oss og være med på å utgjøre en forskjell for andre?

Sarpsborg kommune ønsker medarbeidere med ulik faglig, sosial, etnisk og geografisk bakgrunn. Dette inkluderer: ulik kompetanse, erfaring, oppvekstsvilkår, tro- og livssyn, perspektiv, nettverk, språk og dialekt, interesser, alder, funksjonsevne, seksuell orientering og kjønn- og kjønnsidentitet.  Vi trenger historier, stemmer og erfaringer fra hele befolkningen.

Alle søkere må vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV og  som grunnlag til lønnsfastsettelse. Ansiennitet blir vurdert og fastsatt basert på vedlagt dokumentasjon.

Sektor

Offentlig

Annonsedata

Rapporter annonse
Stillingsnummer

e3319f47-22d6-4efc-946c-e1c43287cdb7

Sist endret

26. mai 2026

Hentet fra

talentech

Referanse

44ff980cb8444cbea65728b681acae89

Lignende annonser

Laster lignende annonser