Familieveileder - samvær, veiledning og oppfølging av foreldre etter omsorgsovertakelse.

Asker barnevernstjeneste skal utvide fosterhjemsteamet for å kunne ivareta oppgaver knyttet til veiledning av foreldre og tilsyn under samvær.  

Vi ser etter deg som har erfaring med tiltaksarbeid og gjerne oppfølging og veiledning av foreldre som ikke har barna boende hjemme, enten som følge av frivillig hjelpetiltak eller omsorgsovertakelse, i 1. linje barnevern. Du må ha en god forståelse av rammene innenfor kommunalt barnevern, samt god innsikt i og kunnskap om Lov om barnevern og de føringer som foreligger, både lovens vilkår og forventninger i arbeid med barn og familier. Vi ønsker at du har god oversikt over ulik metodikk som anvendes i tiltaksarbeid og at du kjennskap til tiltaksarbeid i ulikt omfang og med utgangspunkt i ulike problemområder  

Som familieveileder i Asker barnevernstjeneste inngår du i et stort fagmiljø, bestående av 112 medarbeidere i ulike roller og funksjoner, organisert i 6 spesialiserte avdelinger.  
For å oppfylle vårt mandat er vi opptatt av helhetlig forståelse, kontinuerlig forbedring og alltid med barn, ungdommer og familiers opplevde verdi i fokus. Hjelpen vi gir skal iverksettes raskt, være treffsikker og av høy kvalitet. Vi er opptatt av gode overganger og god samhandling internt i tjenesten og med våre samarbeidspartnere. Du vil inngå i avdeling omsorg og fosterhjemsteam.  

 
Avdeling omsorg har ansvar for oppfølging av barn under barnevernets omsorg og hele systemet rundt. Avdelingen har to team med kontaktpersoner og et fosterhjemsteam. Fosterhjemsteamet som har ansvar for rekruttering, kursing og veiledning av fosterhjem. Asker kommune ønsker å bli best på å ivareta Askers barn og sikre god kvalitet i arbeidet med fosterhjem og foreldre iht. føringer i oppvekstreformen. Vi er i prosjekt på utvikling av gode systemer og rutiner på helhetlig oppfølging, både internt og i samarbeide med andre kommuner.  

Vi utvider, og har ledig 2 faste 100% stillinger som familieveileder med ansvar for tilsyn under samvær, veiledning og oppfølging av foreldre som ikke har barna boende hjemme, enten som følge av frivillig hjelpetiltak eller som følge av omsorgsovertakelse. Her vil du kunne være med på å bygge opp teamet og forme hvordan vi skal jobbe med dette fremover.  

 

Arbeidsoppgaver

• Oppfølging og veiledning av foreldre som har barn under barnevernets omsorg med mål om gjenforening, gode samvær og godt samarbeid.
• Koordinere, gjennomføre og  tilrettelegge for trygge og utviklingsfremmende samvær mellom barn og foreldre, og være tilsyn på samvær v behov. 
• Bidra inn i utviklingsarbeidet av hvordan tjenesten skal jobbe med dette området og oppfølgingsansvaret for foreldre med barn under omsorg
• Kontakt med barn, fosterforeldre, foreldre og samarbeidspartnere
• Tett samarbeid med kontaktperson og fosterhjems koordinator
• Dokumentere arbeidet i rapporter og fagsystemer. 
• Stille i rett og nemd ved behov, delta i familieråd
• Deltakelse i barneverntjenestens strategi- og kvalitetsutviklingsarbeid
• Holde kurs, samlinger og bidra på andre oppgaver i teamet.
• Det kan tilkomme andre oppgaver i det videre utviklingsarbeidet av ansvarsområdet

Kvalifikasjoner

• Relevant grunnutdanning på bachelor nivå - med sosialfaglig retning - fortrinnsvis barnevernspedagog, sosionom, psykologi 
  Annen relevant utdanning med relevant videreutdanning kan vurderes 
• Videreutdanning er ønskelig og da innen rettinger som: veiledning, familieterapi, samspill, rus, psykisk helse, traume forståelse, vurderinger av barnets beste, kulturkompetanse e.l  - erfaring kan veie opp for manglende videreutdanning.  
• Erfaring fra veiledning av voksne, samtaler med barn, vurdering av samspill og omsorg, tilsyn og akutt arbeid er ønskelig.  
• God og aktuell erfaring fra arbeid innen barnevern, fosterhjem, veiledning
  
• God skriftlig og muntlig framstillingsevne 
  
• Gode kommunikasjons- og formidlings ferdigheter i små og store forsamlinger   
  
• Nødvendig med førerkort klasse B  
  
• Ønskelig med erfaring fra; Familieråd/nettverksarbeid 
• Ønskelig med kjennskap til Lean-metodikk og arbeid med prosjekt 
  
• Det kreves politiattest

Personlige egenskaper

• Raus, nær, modig og skapende 
• Være strukturert, nytenkende, målrettet og handlekraftig 
• Kunne være tydelig i samarbeid med også ydmyk 
• God evne til refleksjon  
• God relasjonskompetanse og forståelse av følelsesuttrykk
• God evne til å forstå egen og andres rolle
• Beherske et høyt arbeidstempo og tidvis store arbeidsmengder 
• Fleksibel og endrings villig og mulighet til å skifte fokus raskt. 
• Selvstendig og god til å samarbeide  
• Personlig egnethet vektlegges tungt

Vi tilbyr

• Høyt fokus på faglig utvikling  og være med på å utforme egen arbeidshverdag
  
• Dedikerte og engasjerte kollegaer som trives godt sammen - godt arbeidsmiljø 
  
• Arbeidstid vil være variabel og fleksibel med arbeidsplan inntil 2 kvelder pr uke og det må påregnes arbeid i helg ca en gang pr mnd. 
• Noe reisevirksomhet må også påregnes.
• Lønn i henhold til kommunens lønns- og stillingsregulativ.
  
• Gode pensjons- og forsikringsordninger 

Kontaktinformasjon

Marte Løken Karlsen, Avdelingsleder Omsorg , 48956294, marte.loken.karlsen@asker.kommune.no

Arbeidssted

Katrineåsveien
3440 Røyken

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Asker kommune

Referansenr.: 5044213419
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 15.01.2026