Pedagogisk leder
Jakobsli barnehager, Trondheim kommune
Carl Lønseths veg 2, 7058 Charlottenlund
Om jobben
- Stillingstittel
- Pedagogisk leder
- Type ansettelse
- Fast, heltid 100%
- Arbeidsspråk
- Norsk
- Antall stillinger
- 1
- Arbeidssted
- Hjemmekontor ikke mulig
Søk på jobben
Søk senest tirsdag 16. desember
Liker du å samle små nysgjerrige hoder rundt ei marihøne som rusler over hånda di? Varmer det hjertet ditt når du får invitasjon til en forestilling med latter og sang? Ønsker du med ditt faglige engasjement å skape robuste barnefellesskap?
Ved Jakobsli barnehager er det ledig en fast 100 prosent stilling som pedagogisk leder fra 16. februar 2026.
Jakobsli barnehager består av Charlottenlund barnehage og Øvre Jakobsli barnehage.
Jakobsli barnehager er en del av laget som bygges rundt barn. Sammen har vi et felles oppdrag og en viktig oppgave. Trondheim kommunes oppvekststrategi "SteinSaksPapir" utfordrer oss til å jobbe for å gi alle barn og unge en opplevelse av tilhørighet, trygg og meningsfull hverdag og følelsen av å bli elsket for den de er. Vi ønsker å være kloke, sterke og varme voksne som jobber sammen for å bidra til sterke og robuste barnefellesskap.
Jakobsli barnehager er en del av "Helhetlig modell for inkluderende praksis" og tilhører Brundalsklynga. I Jakobsli barnehager har vi lang erfaring med å forankre det "spesielle" i det allmenpedagogiske, og er en del av et større fellesskap som samarbeider, deler kunnskap og erfaringer. Charlottenlund barnehage er et forsterket barnehagebygg i Østbyen bydel, og her er det lagt til rette for barn med store hjelpebehov.
Nå søker vi deg som setter barns interesser og behov i sentrum, er stabil, motivert og faglig engasjert. Du evner også å jobbe ut i fra barnehagens verdier og satsningsområder i fellesskap med andre.
Les mer om Jakobsli barnehager på vår nettside.
Arbeidsoppgaver
Kvalifikasjoner
- Godkjent barnehagelærerutdanning.
- Kunnskap om og erfaring med ASK som kommunikasjonsverktøy.
- Kunnskap om og erfaring med barns leke- og læringsmiljø hvor det fysiske miljøet er en pedagogisk ressurs.
Personlige egenskaper
- Evne til å lede det pedagogiske arbeidet med barn, samt lede medarbeidere mot felles mål.
- Evner å legge til rette for at alle barn uavhengig av forutsetninger, skal ha en naturlig plass i fellesskapet.
- Evne til selvledelse og utøvelse av oppgaver.
- Evner å samarbeide med foreldre, kollegaer, ledelse og eksterne samarbeidspartnere.
- Motivasjon til å jobbe i en organisasjon i stadig endring og utvikling.
- Evner å sikre et syn og en praksis som ivaretar barnehagens demokratiske oppdrag.
- Skape, delta og utvikle gode læringsmiljø inne og ute i barnehagen.
- Personlig egnethet vektlegges.
- God skriftlig og muntlig framstilling på norsk.
Vi tilbyr
- Rom for faglig utvikling og selvstendighet i arbeidet.
- Deltakelse i barnehagebasert kompetanseheving med fokus på "leke- og læringsmiljø".
- Et faglig, positivt og godt arbeidsmiljø.
- Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaringer og stillingens ansvar.
Kontaktinformasjon
Berit Baar Lian, Enhetsleder, 92823643Bente Anita Kvam, Avdelingsleder , 97419031
Arbeidssted
Carl Lønseths veg 27058 Jakobsli
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Trondheim kommuneReferansenr.: 5047475045
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 16.12.2025
Kontaktpersoner for stillingen
Bente Anita Kvam
Avdelingsleder
97419031
Berit Baar Lian
Enhetsleder
92823643
Om bedriften
Åpen – kompetent – modig
Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.
Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.
Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.
Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.
Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.
Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk.
Sektor
Offentlig
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
c4f0a7f4-a5ab-4130-90a0-d8377365ef44
- Sist endret
3. desember 2025
- Hentet fra
talentech
- Referanse
6321cce528f840fd9a4ef32728d016a5
Lignende annonser
Arbeidsgiver
Kroppanmarka og Sjetne barnehager, Trondheim kommune
Sted
Tiller
Arbeidsgiver
Nypvang barnehager, Trondheim kommune
Sted
Leinstrand
Arbeidsgiver
Ferista friluftsbarnehage, Trondheim kommune
Sted
Trondheim