Politibetjent 3- 1, etterforsker ved allmenavsnittet, Trondheim sentrum politistasjon

Om stillingen

Ved seksjon etterforskning Trondheim sentrum politistasjon har vi flere ledige stillinger som etterforsker. Seksjon etterforskning er organisert under Geografisk driftsenhet Trondheim/Værnes/Fosen (GDE T/V/F) og er stedsplassert på politihuset i Trondheim. Vi er en stor enhet med til sammen 75 ansatte som er spesialisert innenfor tre avsnitt; allmennavsnittet, seksuallovbrudd og RISK. Seksjonen har også ansvaret for forebyggende risikoanalyse og U/18-saker. U/18-sakene tilfaller hvert enkelt fagområde.

På avsnitt for Allmennsaker ansetter vi nå 3 faste etterforskere. Vi ønsker også deg som uteksamineres fra Politihøgskolen i juni 2026 som søker på stillingen. 

Stillingene er plassert ved Allmennavsnittet som har ansvar for et vidt spekter av ulike straffesaker som vold, trusler, vinning, økonomi, narkotika, trafikk, spesiallover som for eksempel branner. Vi etterforsker også saker som ungdommer under 18 år generer.

Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.

Dette ser vi etter hos en ny medarbeider

Som etterforsker har du en rolle som er både viktig og utfordrende. Du får jobbe med varierte oppgaver og skal bidra til at vi løser våre oppgaver på en god og effektiv måte. Få dager er helt like og hver oppgave gir deg mulighet til å bruke dine ferdigheter, utvikle deg videre og sørge for at du bidrar til å løse et viktig samfunnsoppdrag. De fleste etterforskere inngår i turnus på etterforskningspatrulje, som ledes av FSI.

Vi har arbeidsmiljø og trivsel i fokus i kombinasjon med å bidra til å yte det beste for samfunnet innenfor vårt saksfelt. Seksjonen har et godt samarbeid og arbeidsmiljø på tvers av avsnittene. De ansatte er sosiale både på og utenfor jobb. Vi legger til rette for trening, både felles og enkeltvis så langt tjenesten tillater det. 

Arbeidsoppgaver

• Etterforske straffesaker innen fagområdet allmennsaker, herunder avhør, bevisinnhenting, aksjoner, analyse og forebygging
• Ivareta alle parter i straffesak på en profesjonell og empatisk måte
• Samarbeide tett med påtalemyndighet, barnevern, helsevesen og andre samarbeidspartnere
• Identifisere, planlegge og gjennomføre etterforskningsskritt i straffesaker 
• Bidra til utvikling av fagfeltet gjennom erfaringsdeling og kunnskapsutveksling

Kvalifikasjoner

Kvalifikasjonskrav 

Dette må du ha for å være kvalifisert

• Bestått grunnutdanning fra Politi(høg) skolen. Kandidater som blir uteksaminert i 2026 oppfordres til å søke, og ansettes med forbehold om at bestått vitnemål kan fremlegges før tiltredelse i stillingen. 
• Interesse og motivasjon for etterforskningsfaget
• God skriftlig og muntlig formuleringsevne 

Det er også ønskelig med: 

• Erfaring fra etterforskning
• Erfaring fra digitalt politiarbeid
• Relevant videreutdanning innen etterforskning
• Mangfoldskompetanse (eksempelvis studier i kultur, mangfold eller språk, erfaring eller arbeid fra flerkulturelle ungdomsmiljøer, land- og kulturkompetanse, kunnskap om minoriteter og lignende)

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41. 

Ved å søke jobb i Trøndelag politidistrikt samtykker du i at det gjennomføres en skikkethetsvurdering. 

Personlige egenskaper

Personlige egenskaper 

• God rollemodell
• Selvstendig
• Gode samarbeidsevner
• Strukturert 
• God gjennomføringsevne

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her.  

Dette kan vi tilby om du velger oss

• Stillingen lønnes som politibetjent 3/2/1 (stillingskode 1461/1459/1457) med årslønn:
  • politibetjent 3: kr. 575 000 - 680 000
  • politibetjent 2: kr. 540 000 - 570 000
  • politibetjent 1: kr. 510 000 - 535 000
     
• Etterforskertillegg på kr. 50 000 pr. år tilkommer
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer på www.spk.no 
• Gode arbeidsbetingelser 

Mangfold i politiet

Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. 
Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.

Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her. 

Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_Wc

Slik søker du

Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.