Liker du å lede andre og vil være med å gi barna et godt grunnlag i sitt videre liv?

Har du ambisjoner, er glad i å oppnå resultater sammen med andre og stolt over å jobbe med faglig utvikling i barnehagen, da kan dette være muligheten du har ventet på. 

Kåreviksmarka FUS ligger unikt til med gangavstand til gård, strand og skog - omgivelser som gir fantastiske muligheter for mye lek og moro ute i naturen. Vi er mye på tur og bruker både lavvo og hengekøyer som en aktiv del av hverdagen. 

Vårt pedagogiske arbeid er inspirert av Reggio Emilia filosofien der barnas interesser, nygjerrighet og medvirkning står sentralt. Hos oss møter du et inkluderende og støttende fellesskap der vi verdsetter mangfold, åpen dialog og ulike perspektiver - og der vi tar godt vare på hverandre. Som ekstra kvalitet i hverdagen har vi også egen kokk som lager sunn og variert mat.  

Stillingen som daglig leder er i dag plassert i Kåreviksmarka FUS. Det kan på sikt bli aktuelt å utvide arbeids- og ansvarsområde i tråd med virksomhetens behov og søkerens kompetanse og erfaring.

Som daglig leder vil du få det overordnede og operative ansvaret for barnehagen. Du må ha evnen til å ta lederskap for den økonomiske og faglige utviklingen av barnehagen, samt påse at det er forsvarlig drift og levere på resultat. Du må kunne engasjere og utvikle personalgruppen og sørge for at personalet får utnyttet sin kompetanse på en slik måte at hele personalgruppen i barnehagen arbeider mot barnehagens mål og verdier. Daglig leder skal være ansvarlig for- og videreutvikle FUS sin faglige satsing, "Barnet Først".

Arbeidsoppgaver

• Overordnet og operativt ansvar for barnehagen.
• Ansvar for personal-, faglig, - administrativt - og utadrettet lederskap
• Målrettet arbeid for økt nærvær og et helsefremmende arbeidsmiljø.
• Drive systematisk og forskningsbasert kvalitetsarbeid i samarbeid med de ansatte
• Være en synlig leder som formulerer mål, forventninger og har god gjennomføringskraft

Kvalifikasjoner 

• Barnehagelærerutdanning
• Barnehageerfaring
• Ledererfaring
• Nasjonal styrerutdanning er en fordel, men ikke et krav

Egenskaper

• Du liker å lede andre mot klare mål
• Du har faglig tyngde, gode kommunikasjonsferdigheter og engasjement for markedsføring
• Du tar initiativ og har mot til å fylle handlingsrommet
• Du har et analytisk blikk og viser evne til refleksjon
• Du har et stort engasjement for menneskene du leder
• Du har forståelse for, og evne til, å ta kloke valg innenfor økonomi.

I FUS tilbyr vi deg:

• Fadderordning og lederopplæring
• Stort fagmiljø med intern kompetanseutvikling
• Korte beslutningsveier i et positivt læringsfellesskap
• Mulighet for å videreutvikle deg som leder i et godt nettverk med andre daglige ledere i FUS
• Egen tariff med konkurransedyktig lønn og pensjonsbetingelser

 Søkere vil bli vurdert i forhold til personlig egnethet, i tillegg til kompetanse og erfaring. FUS har et mål om å være en barnehage preget av mangfold , hvor ulike perspektiver, erfaringer, bakgrunner og evner bidrar til et inkluderende fellesskap.

Tilsettingen forutsetter godkjent politiattest i henhold til barnehageloven som må leveres før eventuell tiltredelse i stillingen.

Vår ambisjon er å sette en ny standard for kvalitet i barnehagen, å bli selve referansen i bransjen. Det klarer vi bare med å bygge det beste laget, med de flinkeste medarbeiderne. Derfor satser vi tungt på forskning og utdanning, og samarbeider med ulike universitet og høyskoler. Vi er opptatt av å være en lærende organisasjon. Vår største satsning er Barnet Først, et barnehagebasert kompetanseutviklingsarbeid i alle våre barnehager som har søkelys på å øke prosesskvaliteten mellom ansatte og barn i avdelingene. Som ansatt i FUS blir du en del av et stort og profesjonelt fellesskap med barnehager fordelt i 85 kommuner med over 3500 ansatte og 14 000 barn.