Undervisningsinspektør, Aursmoen skole

Aursmoen skole har ledig en 100% stilling som undervisningsinspektør i vikariat fra 01.08.2026 – 31.07.2027, med mulighet for fast ansettelse.

Aursmoen skole har ledig vikariat for skoleåret 2026-2027 med mulighet til fast ansettelse som undervisningsinspektør.

Vi søker en tydelig leder med systemforståelse og gode relasjonsferdigheter.

Vår undervisningsinspektør vil ha ansvar for flere pedagogiske og administrative støtteoppgaver, ut fra søkers kompetanse og preferanser. I samarbeid med ledergruppen vil vedkommende også arbeide med strategiutvikling og gjennomføre og følge opp utviklingsarbeid og medvirke til å videreutvikle skolen som en lærende organisasjon.

Aursmoen skole er en kombinert barne- og ungdomsskole (1–10 trinn) som ligger i flotte, landlige omgivelser på Aurskog i Aurskog-Høland kommune. Skolen er i den mest folkerike skolekretsen i kommunen med omtrent 750 elever ved skolestart i august, og en engasjert personalgruppe på rundt 95 ansatte.

Skoleanlegget sto ferdig i 2025 og er et av de mest moderne og fremtidsrettede skoleanleggene i regionen.

Skolens visjon er «Rom for alle og blikk for den enkelte». Vi arbeider målrettet for å skape en skolehverdag der elevene opplever mestring, trivsel og lærelyst, samtidig som de rustes til å møte fremtidens utfordringer

Hos oss blir du en del av et inkluderende og utviklingsorientert arbeidsmiljø i splitter nye lokaler der du får reell mulighet til å utgjøre en forskjell for barn og unge.

Arbeidsoppgaver: 

• pedagogisk ledelse i samarbeid med skolens ledergruppe
• oppfølging av definerte elevgrupper/klasser ut fra søkers kvalifikasjoner
• pedagogiske støtteoppgaver ved bruk av skoleadministrative systemer
• lede medarbeidere til samarbeid og målrettet innsats for elevenes læring og utvikling
• personalansvar og oppfølging av medarbeidere
• andre administrative og pedagogiske oppgaver må påregnes
• stillingen kan bli tillagt noe undervisning
• det tas forbehold om endring av oppgaver

• formell undervisningskompetanse for, og erfaring fra det aktuelle skoleslaget
• relevant lederutdanning er ønskelig
• ledererfaring vil bli vektlagt
• god systemforståelse og gode digitale ferdigheter
• god skriftlig og muntlig kommunikasjonsevne

• fleksibilitet, selvstendighet og evne til å ta initiativ
• kunne jobbe systematisk og strukturert
• gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
• god evne til å bygge relasjoner til ansatte, elever og foresatte
• høy grad av gjennomføringsevne og lojalitet mot skolens mål og strategier

Vi kan tilby:

• et godt og inkluderende arbeidsmiljø
• en god og støttende ledergruppe
• mulighet for å skape en spennende hverdag der du er med på å utvikle Aursmoen skole
• engasjert foreldregruppe og fantastiske elever
• gode forsikrings- og pensjonsordninger

Personlig egnethet blir vektlagt ved alle ansettelser.

Politiattest må framlegges før tiltredelse.

Kommunens visjon er muligheter, miljø og mangfold. Sammen gjør vi det umulige mulig, velger grønt først og lar ulikhetene forme vår felles fremtid. Vi har et ansvar for fortid, nåtid og skaper et samfunn i takt med sin samtid, og vi legger til rette for at Aurskog-Høland er et godt sted å leve, bo og arbeide. 

Våre verdier som ligger til grunn for alt arbeid som skjer i kommunen er; Åpenhet, Tillit og Samhandling.

Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår, og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel. 

Alle attester/tjenestebevis og vitnemål må lastes opp sammen med søknad og CV i rekrutteringsportalen, EasyCruit innen søknadsfristen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra HK-dir. https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet.

Kontaktperson for stillingen:

Grazyna Saxegaard, rektor Aursmoen skole mob. 40437951