Hopp til innhold

Daglig leder Nesbyen Frivilligsentral Ung – inntil 80% stilling

Arbeidsgiver

Nesbyen Frivilligsentral

Sted

Alfarvegen 166, Møllevegen 5A, 3540 Nesbyen

Stillingsannonsen er inaktiv.

Om jobben

Stillingstittel
Daglig leder
Oppstart
Etter avtale
Type ansettelse
Fast, deltid 65%
Arbeidstid
Turnus, dagtid og kveld, ukedager
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
1
Arbeidssted
Hybridkontor

Nesbyen Frivilligsentral Ung er en nyoppretta sentral som er organisert som en sjølstendig enhet under Stiftelsen Nesbyen Frivilligsentral. Ung-sentralen skal være en drivkraft i å legge til rette for trygge møteplasser for barn og unge, og samtidig være en døråpner for deltagelse i frivillig arbeid for denne målgruppa. Tilbudet skal gi barn og ungdom muligheter til å delta i meningsfulle og inkluderende aktiviteter, utvikle ferdigheter og interesser og å bidra positivt i lokalsamfunnet.

Dette er en unik mulighet til å være med å forme hverdagen for barn og unge i Nesbyen. Daglig leder for Ung-sentralen vil rapportere til daglig leder i Nesbyen Frivilligsentral. En styringsgruppe sammensatt av Nesbyen Frivilligsentral, Nesbyen Idrettslag og Nesbyen kommune har det overordna ansvaret for Ung-sentralen.

Det lyses ut en stilling i inntil 80%, med muligheter for utvidelse.

Arbeidsoppgaver:

  • Utvikling og drift av Ung- sentralen.

  • Organisere, planlegge og gjennomføre relevante aktiviteter for og med barn og unge i egen regi og samarbeid med andre.

  • Ansvar for drift av Utlånsbua og Mortensløkka ungdomshus.

  • Søke midler til ulike prosjekter, tiltak og drift.

  • Informasjon om aktuelle aktiviteter og arrangementer gjennom nettsider og andre kanaler.

  • Ansvar for økonomistyring og rapportering for egne arbeidsområder.

  • Noe kveldsarbeid må påregnes.

Vi ser etter deg som:

  • har et unikt engasjement for barn og unge og deres oppvekstsvilkår

  • har erfaring og relevant kompetanse fra arbeid med denne målgruppa

  • har lags-, organisasjons- og arrangementserfaring

  • er god på kommunikasjon og relasjonsbygging

  • har gode samarbeidsevner

  • har gode skriftlige og muntlige norskkunnskaper og behersker bruk av digitale verktøy og sosiale medier

Du er utadvendt, har lett for å omgås alle typer mennesker og arbeider sjølstendig og målrettet. Relevant utdanning, erfaring og lokalkunnskap er en fordel, personlig egnethet vektlegges.

Søknad med cv sendes til: post@nesbyen.frivilligsentral.no

Lønn og tiltredelse etter avtale.

Politiattest må framlegges ved tiltredelse.

Nærmere opplysninger ved daglig leder Nesbyen Frivilligsentral Daniel Røine Garnås tlf 45061980 eller styreleder Astrid Brattested tlf 41261607

Søknadsfrist 28.jan 2026.

Om bedriften

Nesbyen Frivilligsentral er en lavterskel møteplass som skal legge til rette for frivilligheten i Nesbyen og er en naturlig samarbeidspartner for lag og organisasjoner. Vi er et bindeledd mellom frivilligheten og det offentlige.

Sammen skaper vi gode møter mellom mennesker!

Sektor

Privat

Annonsedata

Rapporter annonse
Stillingsnummer

5278a9cd-112e-4a14-9ae8-41e6d45d7312

Sist endret

29. januar 2026

Hentet fra

Stillingsregistrering

Referanse

5278a9cd-112e-4a14-9ae8-41e6d45d7312

Lignende annonser

Laster lignende annonser