Vernepleier

Ved Lade hjemmetjeneste er det ledig en fast 100 prosent stilling som vernepleier.

Lade hjemmetjeneste yter bistand til hjemmeboende innenfor en avgrenset geografisk område. Pasientgruppen er svært variert og fra alle aldersgrupper, noe som gir en spennende og utfordrende arbeidshverdag.

Trondheim kommunes målsetninger er at innbyggerne skal kunne bo lengst mulig hjemme med faglig forsvarlig tjenester utført av hjemmetjenesten. 

Lade hjemmetjeneste er en enhet som jobber godt faglig og som har høyt fokus på utvikling og veiledning av ansatte. Vi har et godt arbeidsmiljø og er en aktiv enhet som deltar på idrettsarrangement. 

Ved Lade hjemmetjenesten har vi mange sykepleiere, vernepleiere, helsefagarbeidere og ergoterapeuter. Vi har dyktige ansatte med høy kompetanse på fagområder som palliasjon, rehabilitering, demens, psykiatri, kreftbehandling, sår, diabetes, kost og ernæring. 

Som vernepleier vil du få en god opplæring og oppfølging av en mentor. Veiledning og refleksjon vil stå i fokus, og er satt i system. 

Trondheim kommune er en kommune i stor utvikling, med spennende prosjekter, slik som hverdagsmestring og prosjektet "rett hjem"

Mer informasjon om jobb i helse i Trondheim kommune finnes på vår hjemmeside

Arbeidsoppgaver

• Som ansatt vil du arbeide med et helhetlig pasient forløp, hvor du får primærkontaktansvar for pasienter
• Helhetlig pasientforløp
• Varierte vernepleieroppgaver
• Samarbeid med dyktige kolleger, fastleger og sykehus
• Tverrfaglig samarbeid med ulike yrkesgrupper
• Pårørendesamarbeid
• Mulighet til å delta i ulike faglige ressursgrupper
• Kollegaveiledning
• Veiledning av vernepleierstudenter
• Faste vernepleiermøter og andre tverrfaglige møter
• Fastsatt kontortid til primæroppgaver
• Hverdagsmestring 
• Deltagelse i ressursgrupper slik som sår/kreFt/ernæring osv

Kvalifikasjoner

• Offentlig godkjent vernepleier/sykepleier
• Du må ha førerkort for bil
• Gode datakunnskaper
• Gode norskkunnskaper, skriftlig og muntlig

Personlige egenskaper

• Du må ha gode holdninger
• Du kan og liker å jobbe selvstendig
• Du har interesse for fagutvikling
• Du må være modig, kreativ og ha et genuint ønske om å være med å forme fremtidens  hjemmetjeneste
• Du er endringsvillig
• Du liker å jobbe i team
• Du bidrar positivt i arbeidsmiljøet med godt humør og gode samarbeidsevner
• Du liker utfordrende arbeidsoppgaver
• Du trives med å arbeide i turnus
• Du har evnen til å takle høyt tempo
• Du har evnen til å gjøre gode prioriteringer ved uplanlagte hendelser
• Du har lyst og evne til å jobbe i hjemmetjenesten
• Personlig egnethet vil bli vektlagt 

Vi tilbyr

• Godt og aktivt arbeidsmiljø
• En unik mulighet for deltagelse i utforming av din nye arbeidshverdag via medarbeiderdrevet innovasjon
• Mentor som har ansvaret for opplæring og veiledning
• Variert og spennende arbeidsoppgaver
• Faglige utvikling gjennom internundervisning, kopetanseløft, fagdager, veiledning og kurs
• Turnus med dag, kveld, langvakter for den som ønsker det, og helgearbeid
• Mulighet for tilrettelagt turnus gjennom arbeidsplan 
• Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtalerog Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut i fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar
• Mulighet for lokale lønnstillegg ut i fra ansvarsoppgaver
  

Kontaktinformasjon

Jonathan Karlsen, Helsefagarbeider, 40551705

Arbeidssted

Lade alle 80
7041 Trondheim

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Referansenr.: 5071528740
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 15.02.2026