Hopp til innhold

BOA Sør, Austbø bofellesskap - Helg 30 %

Arbeidsgiver

  Stavanger kommune

Sted

Krosshaugveien 75, 4085 Hundvåg

Om jobben

Stillingstittel
Helgestilling
Type ansettelse
Fast, deltid
Arbeidstid
Turnus
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
4
Arbeidssted
Hjemmekontor ikke mulig

Søk på jobben

Søk senest mandag 4. mai

Bo og Aktivitet Sør er en virksomhet som leverer bo- og omsorgstjenester til mennesker med ulike hjelpebehov. I virksomheten er det for tiden 16 bofellesskap av ulik størrelse i bydelene Hundvåg, Storhaug, Hillevåg og Hinna.

Austbø er et bofellesskap under Bo og Aktivitet Sør med åtte beboere som har ulike bistandsbehov. Vårt overordnede mål er å sikre og tilrettelegge for god livskvalitet for hver enkelt beboer gjennom trygg, individuell og omsorgsfull oppfølging.

Vi søker nå fem helgemedarbeidere i stillinger på 30,75 %. Stillingene innebærer arbeid hver fjerde helg med langvakter på 12 timer, samt cirka én kveld annenhver uke.

Aktuelle kandidater vil bli kalt inn til intervju fortløpende.

Arbeidsoppgaver

  • Gi bistand og  tjenester til personer med autismespekterforstyrrelse og personer med nedsatt funksjonsevne. 
  • Jobbe med atferdsproblematikk
  • Jobbe etter MAP og PAS 
  • Bidra til en forutsigbar hverdag for brukerne 
  • Kartlegginger, dokumentasjon og journalføring 
  • Veilede og motivere til en aktiv og meningsfull hverdag for brukerne 
  • Bidra til et godt arbeidsmiljø og kollega felleskap 
  • Må kunne jobbe i turnus og hver fjerde helg langvakter. 
  • jobbe med kap 9. vedtak
  • Bistå på andre avdelinger i sonen / virksomheten ved behov

Kvalifikasjoner

  • Helse og sosialfag studenter
  • Studenter
  • Helsefagarbeider, aktivitør, barne og ungdomsarbeider, hjelpepleier
  • Annen relevant erfaring kan vurderes. 
  • Fordel med førerkort klasse b
  • Fordel med erfaring innenfor autismespekterforstyrrelse og atferdsproblematikk 
  • Gyldig politiattest 
  • Norsk skriftlig og språklig nivå minimum B2. 
  • Fordel med kunnskaper om PAS, kap 9 og MAP    
  • Evnen til å arbeide selvstendig og i team

Personlige egenskaper

  • Strukturert i arbeidet 
  • Liker å jobbe med mennesker i utfordrende omgivelser 
  • Tydelig og god kommunikasjonsevne  
  • Fleksibel 
  • Pliktoppfølgende og kommer på jobb og holder avtaler 
  • Inkluderende og bidrar til trivsel på arbeidsplassen 
  • Engasjert 
  • Liker å jobbe tverrfaglig 
  • Gode samarbeidsevner 
  • Løsningsorientert og takler utfordringer i hverdagen 
  • Høy arbeidsmoral 

Vi tilbyr

  • et godt arbeidsmiljø med fokus på inkludering og en god onboardingprosess.
  • engasjert og dyktige kollega
  • Opplæring og erfaring innen kapittel 9 (tvang og makt)
  • Daglig trening på MAP 
  • Opplæring i og arbeid etter Positiv atferdsstøtte (PAS) som faglig tilnærming i tjenestene
  • Delta på kjekke turer og aktiviteter (badeland, fjelltur, strandtur) sammen med beboere og ansatte
  • Stor mulighet til  å påvirke arbeidsdagen
  • Gode pensjons- og forsikringsvilkår
  • Lønn etter gjeldene tariff

Kontaktinformasjon

Elina Ahmadpoor Bahnamiry, Avdelingsleder , 51507533, elina.ahmadpoor@stavnger.kommune.no
Alastair John Mong Mc Coll, Avdelingsleder , alastair.j.mong.mc@stavanger.kommune.no

Arbeidssted

Krosshaugveien 75
4085 Hundvåg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Stavanger kommune

Referansenr.: 5103738553
Stillingsprosent: 30,75%
Fast
Søknadsfrist: 04.05.2026

Kontaktpersoner for stillingen

Alastair John Mong Mc Coll

Avdelingsleder

alastair.j.mong.mc@stavanger.kommune.no

Elina Ahmadpoor Bahnamiry

Avdelingsleder

51507533

elina.ahmadpoor@stavnger.kommune.no

Om bedriften

Stavanger kommune er, med sine 11 000 ansatte, en av regionens største arbeidsgivere.

Vi mener inkludering og mangfold er en styrke. Vi er opptatt av at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet, og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. 

Vi jobber for heltidskultur med mål  om å ansette i hele stillinger.

Som ansatt i Stavanger kommune får du utgjøre en forskjell for kommunen og innbyggerne og blir en del av en spennende storbyregion. 

Vi bygger fellesskap ved å være nære, åpne og nyskapende

Offentlig søkerliste: 
Stavanger kommune praktiserer prinsippet om meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge tungtveiende grunner for å få innvilget unntak, jamfør Offentleglova §25.

Politiattest:
Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse for stillinger der det er påkrevd iht. lovverk.

Vedlegg:
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å bruke Vitnemålsportalen. Utdanning utført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (eller NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.

Sektor

Offentlig

Del annonsen

Annonsedata

Rapporter annonse
Stillingsnummer

f7385c3d-8ccf-49bf-8011-1f7965bc1d9f

Sist endret

30. mars 2026

Hentet fra

talentech

Referanse

fd5b4b371e0d4863a9f59f317ebae51d

Lignende annonser

Laster lignende annonser