Veileder

Hva vi ser etter

En leder som

• Ser på menneskene som bedriftens viktigste ressurs

• Er flink til å skape motivasjon, engasjement og evne til å bygge relasjoner i og utenfor bedriften

• Er en lagspiller som deler erfaringer, kompetanse og kontakter i egen avdeling og bedriften generelt

• Er resultatorientert helhetlig og på individnivå

• Er strukturert, trygg og løsningsorientert

• Har evne til å tenke helhetlig, prioritere og omstille seg om nødvendig

• Har godt humør, fleksibilitet og positiv serviceinnstilling (kunde - og relasjonsorientert)

Du må/bør ha

• Fagutdanning

• Og/eller annen relevant utdanning

• Ledererfaring og initiativrik (proaktiv)

• Erfaring fra tilrettelegging og sosialt engasjement for å utvikle tiltaksdeltakerne/arbeidstakerne

• Kompetanse på bruk av IKT-verktøy og ønske om å lære noe nytt

• Gode kommunikasjonsevner (muntlig og skriftlig)

• Bidra til at bedriftens faglige -- og økonomiske mål nås

Arbeidsoppgaver

• Etablere og utvikle oppgavene og menneskene

• Veilede, motivere og lede arbeidstakere med tilretteleggingsbehov gjennom arbeidsoppgavene

• Helhetlig tett og individuell oppfølging av arbeidstakere med spesielt behov for tilpasset innsats

• Utvikle arbeidstakere gjennom opplæring og aktivitetsplaner med faglige mål

• Arbeide i henhold til gjeldene kravspesifikasjoner, bedriftens retningslinjer, HMS krav og forventninger

• Bidra med praktisk arbeid innenfor sekundæroppgaver (renhold, vask, arbeidstøy, drift/vedlikehold)

• Samhandle med øvrige personer og avdelinger på Jobbhuset

• Sørge for at bedriftens faglige -- og økonomiske mål nås

Vi tilbyr

• Engasjerte medarbeidere med fokus på medarbeiderskap

• Personlige og faglige utfordringer

• Dagarbeid

• Mulighet for kompetanseutvikling

• Varierte arbeidsoppgaver

• Lønn etter avtale

Det kreves gyldig politiattest, samt gyldig førerkort klasse B og norsk som arbeidsspråk