Vi søker leder for avdeling Integrering og kvalifisering

Er du genuint interessert i mennesker og vil bidra til å løse et viktig samfunnsoppdrag? Nav Molde har fra 01.05.2026 ledig fast stilling som leder for avdeling Integrering og kvalifisering.

Vi søker etter en leder for vår avdeling som har ansvar for helhetlig arbeidsrettet oppfølging av flyktninger. Avdelingens oppgaver har et bredt faglig spekter og lederen vil ha ansvar for rundt 10 faglig dyktige medarbeidere, som er ansatt både i stat og Molde kommune.

Nav Molde er en kompetansebedrift med cirka 80 medarbeidere. Virksomheten er utviklingsorientert og har høye ambisjoner. Vi ønsker å være en innovativ og framtidsrettet tjenesteleverandør, og legger vekt på brukerinvolvering, samhandling og et sterkt kompetansemiljø. Vi yter arbeids- og velferdstjenester til Molde kommunes i underkant av 33.000 innbyggere. Gjennom partnerskapet har stat og Molde kommune felles ansvar for driften av Nav Molde og skal sikre et samordnet tjenestetilbud. 

Arbeidsoppgaver

• Personalansvar for avdelingens medarbeidere
• Resultat- og fagansvar for de oppgavene som ligger til avdelingen
• Veilederoppgaver og egen portefølje må påregnes i stillingen
• Lede avdelingens medarbeidere basert på prinsippene i tillitsbasert ledelse, og bygge opp om en raus kultur der ansatte støtter og hjelper hverandre
• Tilrettelegge for kompetanseheving og personlig utvikling for den enkelte medarbeider
• Du bidrar til utvikling av arbeidsmetodikk og arbeidsprosesser
• Samarbeid med andre aktuelle aktører, enheter i kommunen og andre Nav-kontor
• Du er en aktiv medspiller i kontorets lederteam og bidrar til helhetlige løsninger i kontoret til beste for våre brukere
• Initiere og følge opp aktuelle prosjekter

Endring i arbeidsoppgaver kan forekomme. 

Kvalifikasjoner

• Fullført utdannelse tilsvarende minimum bachelor, gjerne innen ledelse, samfunnsfag og/eller helse- og sosialfag. Særlig relevant utdanning og/ eller
  arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravet
• Ledererfaring med personalansvar. Annen type ledererfaring kan vurderes, det må da komme tydelig frem i søknaden og relateres til oppgavene i stillingen
• Erfaring fra arbeidsrettet brukeroppfølging i Nav-kontor
• Gode kommunikasjonsferdigheter i norsk muntlig og skriftlig
• Gode digitale ferdigheter
• Førerkort klasse B 
  

Det vil være en fordel om du har:

• Flerkulturell kompetanse
• Erfaring fra tverrfaglig samarbeid
• Erfaring fra teamarbeid eller teamledelse
• Erfaring fra prosess- og kompetanseledelse
• Forståelse av ledelse i offentlig sektor og kjennskap til Nav
• Kjennskap til arbeidsmarkedet og frivillig sektor i vår region
• Evne til å se sammenhenger mellom styringsdokument og gjennomføring i praksis       

Personlige egenskaper

• Du er en relasjonsbygger som evner å skape åpne og tillitsfulle relasjoner
• Du er en resultatorientert leder som identifiserer problemstillinger og jobber målrettet i samarbeid med medarbeidere og lederteam
• Du har innflytelse og gjennomføringsevne. Du etablerer troverdighet, gir prosjekter retning og motiverer til samarbeid og samhandling på en positiv måte
• Du har gode samarbeids- og koordineringsevner
• Du er fleksibel og har evne til å lete etter kompromisser og gode løsninger for å skape resultater
• Du er positiv, initiativrik og en pådriver for utvikling
• Du har evne til å motivere og inspirere, skape felles engasjement og kultur 
  

Personlig egnethet og motivasjon for stillingen vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr

• Spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver innenfor et viktig samfunnsområde
• Et godt arbeidsmiljø med kompetente og engasjerte medarbeidere
• En dynamisk arbeidsplass med vekt på utvikling, kunnskapsdeling og humor
• God leder- og kollegastøtte
• Ansettelse på statlige vilkår i stillingskode 1407 avdelingsleder, årslønn kr 780 000 – 820 000. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes
• God pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse
• Hybrid arbeidshverdag innenfor våre retningslinjer
• Nye og moderne lokaler med aktivitetsbasert løsning
• Tilgang på tjenestebiler og sykler

Kontaktinformasjon

Kamilla Brunvoll, Nav-leder, 415 04 065

Arbeidssted

Frænavegen 16
6415 Molde

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nav

Referansenr.: 5102030605
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 10.04.2026