Vi søker etter vår neste operative Teamleder på Alfaset

Vil du være med å drive og utvikle vår terminaldrift? Vi ser etter en engasjert og fremoverlent Operativ Teamleder som vil ha en nøkkelrolle i å sikre en effektiv, trygg og fremtidsrettet drift. I denne rollen får du ansvar for å lede den daglige driften innenfor definerte områder på terminalen, samtidig som du bidrar til forbedring, samarbeid og utvikling på tvers av hele organisasjonen. Stillingen følger en 3-skiftordning (Dag,kveld,natt), noe som gir både variasjon og spennende utfordringer i arbeidshverdagen. Hva skal du gjøre:

• Lede det daglige arbeidet slik at vi leverer på produktivitet, kvalitet og sikkerhet
• Planlegge og styre logistikkoperasjoner for å sikre en effektiv produksjonsflyt
• Følge opp resultater og bidra til kontinuerlig forbedring i drift og prosesser
• Implementere og sikre etterlevelse av standardiserte prosedyrer i operasjonen
• Skape godt samarbeid på tvers -- mellom lokaltrafikk, CPO, Fulfilment og terminaldrift
• Bygge kompetanse i teamet og bidra til en trygg, samarbeidsorientert og prestasjonsrettet kultur
• Støtte implementeringen av nye initiativer og forbedringsaktiviteter fra PostNord Norge og Group

Hva vi ser etter:

• Utdanning innen logistikk, transport, økonomi/administrasjon eller lignende (relevant erfaring kan kompensere)
• Erfaring fra logistikk- eller terminaldrift, med dokumenterte resultater
• Ledererfaring fra komplekse operasjoner eller større team
• God forståelse for ende-til-ende-prosesser og kontinuerlig forbedring
• Gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk
• Evne til å bruke analyser og data som støtte i beslutninger

Politiattest er påkrevd i denne stillingen og må fremvises før tiltredelse, jf. Postlovens § 31. Vi tror du lykkes best hos oss dersom du:

• Motiveres av å lede og utvikle team i en hektisk hverdag
• Er tydelig og besluttsom, men samtidig lyttende og støttende
• Har et sterkt fokus på både mennesker, kvalitet og resultater
• Trives med endring og ser muligheter i nye måter å jobbe på
• Er opptatt av å skape et trygt og inkluderende arbeidsmiljø

Hos oss blir du en del av et mangfoldig og inkluderende miljø, hvor vi spiller hverandre gode. Du får ansvar, påvirkningskraft og muligheter til å utvikle deg som leder .

Dersom du har spørsmål om stillingen eller prosessen, må du ikke nøle med å ta kontakt med Adam Rahman**, Administrativ Teamleder.**

Vi ser frem til å ta imot din søknad.

Mid-level Selskapets milepæler

• Accountable: Tar og viser ansvar - Vi ser helheten og tar ansvar for kontinuerlig å forbedre vår virksomhet og systematisk dele gode eksempler.
• Brave: Stolte og modige - Ved å utfordre nåværende situasjoner kan vi prioritere effektivt og fokusere på det som er viktigst. Vi leder en virksomhet som stadig er i endring.
• Committed: Motiverte og entusiastiske - Det er viktig at vi lytter, streber etter utvikling og ber hverandre om tilbakemelding. Sammen skaper vi en inkluderende arbeidsplass der våre medarbeidere kan trives.