Administrativ medarbeider 

Om stillingen 

Vi i Domstoladministrasjonen bidrar til Norges domstolers oppdrag som samfunnets viktigste konfliktløser. Det gjør vi gjennom å utvikle fellesløsninger, slik at domstolene kan konsentrere seg om sine hovedoppgaver i dag og i fremtiden.

Innstillingsrådet for dommere er et selvstendig og uavhengig forvaltningsorgan som avgir innstillinger til faste dommere og domstollederstillinger i alle rettsinstanser i de alminnelige domstoler og jordskifterettene. Innstillingsrådet for dommere har syv medlemmer. Det er Kongen i statsråd som utnevner dommere. 

Sekretariatet for Innstillingsrådet har en sentral rolle med å tilrettelegge for rekrutteringen av dommere til norske domstoler. Hovedoppgavene vil være planlegging av rekrutteringsprosessene, utlysning av embeter, innkalling og tilrettelegging av intervju, forberedelse og tilrettelegging før møter, samt etterarbeid og oppfølging etter innstilling. Noe reising må påberegnes.

Vi søker nå en serviceinnstilt, strukturert og nøyaktig medarbeider til sekretariatet for Innstillingsrådet.

Arbeidsoppgaver 

• Administrativ støtte til Innstillingsrådet 
• Koordinere og forberede Innstillingsrådets møter
• Utsendelse av dokumenter og oppfølging av frister
• Håndtering av søknader og dokumentasjon i rekrutteringsprosesser
• Kontakt med søkere, domstoler og andre samarbeidspartnere
• Bidra til utvikling og forbedring av rutiner og arbeidsprosesser

Hvem er du?

Vi ser etter deg som har: 

• relevant høyere utdanning
• erfaring fra administrativt arbeid, gjerne i offentlig sektor
• god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk
• gode digitale ferdigheter og erfaring med rekrutteringsverktøy og saksbehandlingssystemer

Personlige egenskaper: 

• Du er serviceinnstilt og imøtekommende.
• Du er strukturert og nøyaktig med høy grad av integritet.
• Du har evne til å håndtere flere oppgaver samtidig og holde oversikt.
• Du har gode samarbeidsevner og positiv innstilling.

Vi tilbyr

I tillegg til en jobb som er viktig for både enkeltpersoner og samfunnet får du: 

• muligheten til å utvikle både domstolene og deg selv 
• et godt tverrfaglig miljø 
• varierte og utfordrende arbeidsoppgaver 
• fleksibel arbeidshverdag med fleksitid, mulighet for hjemmekontor og trening i arbeidstid
• kontor i sentrum med gode offentlige kommunikasjonsmidler 
• gunstige vilkår i Statens pensjonskasse 

Stillingen lønnes som rådgiver (1434) etter Hovedtariffavtalen.

Mangfold

Det er viktig at de ansatte i Norges domstoler representerer et godt mangfold med ulik bakgrunn og livserfaring. Vi har i dag et rikt og flerkulturelt samfunn. Vi ønsker derfor å rekruttere flere medarbeidere som har en flerkulturell bakgrunn, ulik arbeids- og livserfaring, funksjonsnedsettelse og hull i CV. Dette vil gi oss viktig kunnskap i utførelsen av samfunnsoppdraget.

Mangfold er en styrke, og vi vil tilrettelegge for ansatte med ulike behov. Les mer om muligheten for positiv særbehandling på www.dfo.no.