Avdelingsleder helse og oppvekstfag, samt frisør, blomster, interiør og eksponeringsdesign

Om stillingen

Vil du være med å forme en ny videregående skole? Fra høsten 2027 flytter vi inn i et helt nytt skolebygg, og vi søker deg som vil bidra aktivt i utviklingen – i tett samarbeid med et sterkt og engasjert lederteam.

Stillingens ansvars- og fagområde

1. Pedagogisk ansvar

• Overordnet ansvar for pedagogisk drift og utviklingsarbeid på helse- og oppvekstfag og FBIE. 
• Lede fag- og utviklingsprosjekter i avdelingen. 
• Sikre kvalitet i undervisning og vurderingspraksis. 

2. Personalansvar 

3. Elev- og klasserelatert ansvar 

4. Team- og organisasjonsansvar 

• Oppfølging av team og kontaktlærere. 
• Ansvar for fag- og ressursfordeling i InSchool. 
• HMS-ansvar for ansatte og elever i avdelingen. 

5. Økonomi og resultat 

• Resultat- og budsjettansvar for avdelingen. 
• Analyse og rapportering av resultater og økonomi i Framsikt. 

6. Skoleledelse og samarbeid 

• Deltakelse og ledelse i to av skolens nettverksgrupper i samarbeid med øvrige avdelingsledere. 
• Inngå i skolens beredskapsteam.

Utdanning og erfaring

Utdanning: 

• Lederutdanning og/eller dokumentert ledererfaring. 
• Pedagogisk utdanning på høyskole- eller universitetsnivå. 

Arbeidserfaring:

• Erfaring fra undervisning på videregående skole, helst innen helse og oppvekstfag og/eller frisør, blomster, interiør og eksponeringsdesign. 
• Erfaring fra pedagogisk utviklingsarbeid og undervisningsledelse.

Annen kompetanse: 

• Evne til å lede og utvikle team, inkludert veiledning av lærere. 
• God kjennskap til digitale læringsplattformer og pedagogisk bruk av teknologi.
• Evne til å drive innovasjon og utviklingsarbeid i skolens digitale og pedagogiske praksis.
• Gode digitale ferdigheter og kjennskap til skolens digitale planverktøy, læringsplattformer og læringsverktøy.

Personlige egenskaper

• Lederskap og samarbeid: Motiverer, veileder og bygger tillit i team.
• Struktur og systematikk: Organiserer, planlegger og følger opp mål og ressurser. 
• Kommunikasjon: Tydelig og konstruktiv med ansatte, elever og ledelse. 
• Fleksibilitet og endringsvilje: Tilpasningsdyktig i en skole i utvikling og ved endringer i fag- og ansvarsområder.
• Løsningsorientering og initiativ: Tar ansvar, ser muligheter og finner praktiske løsninger.

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Som ansatt hos oss får du

• Utfordrende oppgaver i et utviklende arbeidsmiljø
• En raus organisasjonskultur hvor vi vil hverandre vel, ser hverandre og bidrar til fellesskapet
• Fleksibel arbeidstid
• Lønn- og arbeidsvilkår etter avtale
• Offentlig pensjonsordning og gode forsikringsvilkår

Hvordan søke stillingen

• Du kan søke på stillingen gjennom Grade Jobbnorge-portalen ved å trykke på "Søk stillingen" i toppen eller bunnen av annonsen.
• CV skal fylles inn i det elektroniske søknadsskjemaet. 
• Vi gjør oppmerksom på at alle våre søkere kommer på offentlig søkerliste, jf. offentlighetslova § 25. Fritak fra offentliggjøring gjøres bare unntaksvis, og må begrunnes i søknaden.
• Nordland fylkeskommune benytter Manymore AS som vår leverandør av bakgrunnssjekk i alle rekrutteringsprosesser. Bakgrunnssjekk gjennomføres med kandidatens samtykke. Ansettelse forutsetter godkjent bakgrunnssjekk.

Vi ønsker deg velkommen som jobbsøker hos oss!

Flere ledige stillinger i Nordland fylkeskommune finner du her: Ledige stillinger