Vil du være med å skape gode ansettelser i Nord-Norge?

Personalhuset Bodø har over tid bygget sterke relasjoner i regionen. Nå styrker vi rekrutteringsarbeidet og ser etter en rådgiver som vil være med å utvikle området videre, både faglig, kommersielt og strategisk.

Vi ser etter deg som er oppriktig nysgjerrig på faget, og som synes det er skikkelig gøy å forstå hva som gjør at folk trives, presterer og fungerer i ulike roller. Samtidig må du ha lyst til å være en synlig og aktiv ambassadør i markedet, og bidra til å styrke vår posisjon i regionen.

Dette er en rolle med stor påvirkningskraft - du skal bygge sterke relasjoner som varer, utvide nettverket ditt gjennom møter og samarbeid, og gjennomføre rekrutteringsprosesser med høy kvalitet.

Hva rollen innebærer

· Å dykke ned i virksomheters nåværende og fremtidige kompetansebehov, slik at du forstår dem godt nok til å skjønne hvilken kompetanse de trenger
· Planlegge og gjennomføre rekrutteringsprosesser, fra første møte med kunde til forhandlinger og «du fikk jobben!»-øyeblikket
· Følge opp og videreutvikle eksisterende kundeforhold, og legge grunnlaget for varige samarbeid
· Se og gripe muligheter i markedet, oppsøke nye kunder og bygge egen portefølje
· Være en pådriver for å utvikle og løfte rekrutteringsarbeidet i Bodø videre

Hos oss får du en variert rolle i en avdeling som setter godt arbeidsmiljø og trivsel høyt. Du vil bli en del av et støttende fagmiljø, der du får lære av og samarbeide med erfarne kollegaer på tvers av avdelinger. Rollen innebærer stort ansvar, reell påvirkningskraft og rom for å forme din egen arbeidshverdag. Det kan også være verdt å nevne: kontor midt i sentrum, parkeringsplass, fleksibel arbeidstid, og (hvis vi får si det selv) byens morsomste kollegaer!

Vi ser etter deg som
· Har erfaring med å bygge og utvikle kunderelasjoner, og er komfortabel i møte med beslutningstakere
· Er til stede i dialogen, raus i møte med folk, og samtidig ryddig og profesjonell
· Har struktur og kontroll når flere prosesser pågår samtidig
· Forstår hva som skal til for å levere kvalitet, også når tempoet er høyt
· Følger med på endringer i arbeidslivet og bruker innsikten aktivt i rådgivningen
· Er digitalt nysgjerrig og bruker teknologi aktivt for å jobbe mer effektivt og treffsikkert

Relevant høyere utdanning eller erfaring fra rekruttering er en fordel, men det avgjørende for oss er at du har ambisjon om å vokse i rollen og forstår at kvalitet i rekruttering krever metode, innsikt og tydelig rådgivning.

Hos oss deler vi erfaringer, spiller hverandre gode og har tid til hverandre. Vi har tydelige ambisjoner og jobber strukturert for å nå dem, samtidig som vi tar vare på arbeidsgleden, humoren og samarbeidet i hverdagen.

Som rekrutteringsrådgiver i Personalhuset Bodø får du bidra til at virksomheter i Nord-Norge lykkes med noen av sine viktigste beslutninger.

Klar for å ta rollen? Send oss en søknad! Vi gleder oss til å høre fra deg.