Har du erfaring fra HMS og organisasjons- og lederutvikling, så er dette stillingen for deg!

Seksjonen organisasjon og HR har åtte HR-rådgiverstillinger, og ledes av en organisasjons- og HR-sjef. Seksjonen skal bidra til bedre tjenester for kommunens innbyggere. Du kommer til kolleger som liker å være sosiale, setter faglig integritet og kvalitet høyt, er opptatt av å støtte hverandre og å gjøre hverandre gode. I vår egen "fagsofa" sparrer vi og diskuterer faglige utfordringer. Vi har mye godt humør i hverdagen, og treffes med jevnlige mellomrom til sosiale aktiviteter utenfor arbeidstid.

Vi har en arbeidsdeling i fem kjerneområder, hvor hver HR-rådgiver er inne i 2-3 av kjerneområdene.

De fem kjerneområdene er:

1. HMS
2. Organisasjons- og lederutvikling
3. Rekruttering og onboarding
4. Arbeidsrett og lederstøtte
5. Partssamarbeid

Stillingsstørrelse: 100 %
Stillingstype: Fast    
Stillinger ledig fra: Snarest og etter avtale

Denne stillingen har hovedoppgaver i kjerneområdene HMS og organisasjons- og lederutvikling. Det vil også være aktuelt å bidra aktivt inn i kjerneområdet arbeidsrett og lederstøtte. Vi ønsker at du har erfaring med arbeidsoppgaver innen f.eks.; internkontroll HMS rutiner/arbeidsmiljø, sykefraværsarbeid, organisasjons- og lederutvikling, personalsaker og lederstøtte. PS. Du trenger ikke beherske alle områdene for å søke!

I tillegg til operative driftsoppgaver skal våre ressurser i stor grad knyttes til utviklingsarbeid, med hovedvekt på strategisk HR.

• Lederstøtte i HR relaterte spørsmål
• Utviklingsarbeid innen relevant fagområde
• Opplæring av ledere, tillitsvalgte og verneombud innen relevante HR-temaer
• Saksbehandling til administrativ og politisk ledelse
• Ta del i andre HR-relaterte fagområder etter behov

• Bachelor eller master innen relevante fagområder
• Erfaring fra HMS arbeid, gjerne fra offentlig sektor
• Erfaring fra arbeid med organisasjons- og lederutvikling
• Ønskelig med erfaring fra lederstøtte og saker innen arbeidsrett
• Norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne
• God digital kompetanse

• Trives godt med samarbeid, men evner å jobbe selvstendig
• God relasjonsbygger
• Strukturert og analytisk
• Positiv og godt humør
• Stor arbeidskapasitet

• Faglige dyktige kolleger
• Sosialt og hyggelig miljø
• Oppgaver som både er interessante og utfordrende
• Mulighet til å påvirke egen arbeidshverdag
• Gode muligheter til personlig og faglig utvikling
• Fleksitidsordning
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Bedriftsidrettslag med et rikt treningstilbud og personalhytter

• Lønn etter avtale
• Stillingen er plassert i kommunens lønnsregulativ i henhold til gjeldende tariffavtale og i stillingskode 8530 - Rådgiver.
• Som ansatt er du medlem av Sandefjord kommunale pensjonskasse. Den ansatte trekkes 2 % i pensjonsinnskudd.

• Menn oppfordres til å søke
• Gjensidig prøvetid er 6 måneder.
• Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste.
• Du skal ikke sende inn vitnemål og attester. Ta med kopier av disse til et eventuelt intervju.

Organisasjon og HR er en profesjonell støttefunksjon og er kommunedirektørens redskap i oppfølging av lovpålagte oppgaver bl.a. i henhold til arbeidsmiljøloven og avtaleverket. Samarbeid med og oppfølging av tillitsvalgte og vernetjenesten er tillagt seksjonen. Kommunen står overfor flere krevende utfordringer de neste årene, og for å lykkes er det avgjørende at våre ansatte ledes på en god måte og i tråd med lov og avtaleverk. Organisasjon og HR skal være ledernes foretrukne samarbeidspartner i strategisk organisasjonsutvikling og personalforvaltning, og vi har et aktivt forhold til egen kompetanseutvikling. Vi arbeider ut ifra kommunens arbeidsgiverpolitikk, som er et styringsverktøy som sikrer felles retning gjennom definerte prioriteringer og konkrete mål​.

Bor du ikke i Sandefjord og tenker at dette er interessant for deg, så legger vi ved et par linker til aktuell informasjon om Sandefjord kommune, i tillegg til at du har link til kommunens egne nettsider tilgjengelig i utlysningen.

Tenk stort, tenk Sandefjord
Sandefjord kommune | Facebook
Foresatteportalen i Sandefjord kommune
Sandefjord kommune på YouTube