Friskliv et tjenesteområde med 7 virksomheter organisert under seksjon for Helse i Fredrikstad kommune. Virksomhetene yter tjenester til innbyggere med ulike kognitive- og eller fysiske funksjonsnedsettelser med blant annet mobile oppfølgingstjenester, bomestring/terapeutisk oppfølging i bemannede botiltak, og mestrings- og aktivitetstiltak.

VI jobber med utgangspunkt i den enkeltes ressurser, verdier, ønsker og mål. Vi er opptatt av hva som er viktig for den enkelte og at tiltak utvikles i nært samarbeid med tjenestemottakeren. Vi er opptatt av deres tilbakemeldinger, og tiltak evalueres systematisk. Tjenestene skal være effektive og virkningsfulle. De skal fremme mestringsevne og understøtte tjenestemottakers innsats for best mulig psykisk, fysisk, kognitiv og sosial funksjon. Formålet er mestring av egen bosituasjon, bedre psykisk- og fysisk helse, stimulere til aktivitet og- arbeid, og utvikling av gode nettverk for den enkelte.

Den ledige vernepleier stillingen er i virksomhet sentrum avdeling Nordre Kongsvei 1 vi holder til på østsiden av Fredrikstad. Her bistår vi personer med sammensatte bistandsbehov.

Som ansatt i våre tjenester må man påregne å bistå andre avdelinger i etaten ved behov.

Vi lyser ut en 100 % fast Vernepleier/Sykepleier stilling med langvakter på 12,5 time med arbeid hver tredje helg.

Stillingene er ledig fra d.d.

Arbeidsoppgaver

Som Vernepleier/Sykepleier hos oss skal du bidra til at avdelingen realiserer kommunens og virksomhetens visjoner, mål og planer. Du er modig, ansvarlig og inkluderende som representerer kommunens verdier. Du er med på å opprettholde et godt arbeidsmiljø.

• Praktisk bistand, veiledning og motivasjonsarbeid til tjenestemottakere
  
• Samarbeid med kollegaer, pårørende, verger og andre instanser
  
• Sikre kvalitet i den direkte tjenesteytingen og bidra til å ivareta arbeidsmiljøet
  
• Dokumentasjon
  
• Planlegging og tilrettelegging av tjenester
• Oppfølging av kap. 9 vedtak
• Primærkontakt ansvar

Kvalifikasjonskrav

• Norsk autorisasjon som Vernepleier/Sykepleier
• Vernepleier/Sykepleier som er ferdig og får norsk autorisasjon sommer 2025
  
• God norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne
  
• Sertifikat klasse B

Personlig egnethet, holdninger og motivasjon vil bli vektlagt ved ansettelse
 

Ønskede Kvalifikasjoner og personlige egenskaper

• Du har erfaring i arbeid med mennesker med nedsatt funksjonsevne
  
• Du har erfaring med atferdsproblematikk og miljøterapeutiske tilnærminger
  
• Du har evne til å arbeide selvstendig og i team, ta ansvar og være strukturert
  
• Du har gode IT-kunnskaper, og kjenner til fagprogrammene Gerica og Gat.
  
• Du har kjennskap til PAS som arbeidsmetode.
  
• Du har kunnskap om Lov om kommunale helse og omsorgstjenester
• Du har kjennskap til kap. 9 etter lov om kommunale helse og omsorgstjenester
• Du liker å jobbe med mennesker og har evne til innlevelse, omsorg og engasjement Du har godt humør, endringsoptimisme, er engasjert og klar for nye spennende og varierte utfordringer
• Du har godt humør, endringsoptimisme, er engasjert og klar for nye spennende og varierte utfordringer

Vi kan tilby

• En spennende stilling med varierte og utfordrende oppgaver for faglig og personlig utvikling
  
• Vi har en strukturert arbeidshverdag med ulike aktiviteter og gjøremål
  
• Avdelingen har et sosialt, aktivt og inkluderende arbeidsmiljø, der godt humør og latter preger arbeidshverdagen
  
• Kommunen har gode pensjons og forsikringsordninger i KLP

Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.

Politiattest ikke eldre enn 3 måneder, må fremlegges ved ansettelse.  Skjemaet "Tuberkulose- og MRSA-kontroll ved ansettelser og utenlandsreiser" skal fylles ut av alle personer som skal tiltre stilling innen helse- og omsorgstjenester.

Kontaktinformasjon

Arbeidssted

Nøkkelinformasjon: