Skavanger bolig søker

Vi søker en dyktig og engasjert fagarbeider  og/eller assistent til overtakelse av tidligere BPA ordning i Skavangerveien. Ansatte vil være knyttet til Skavanger bolig, men vil fortrinnsvis ha sine vakter i Skavangerveien. Det blir arbeid i team  med 2:1 beamnning på dag og kveld. Det er ansatte 8  medarbeidere i denne ordningen som skal starte i medio august. Helgefrekvens er hver 3. hvelg. Det er ansatt møtetid på onsdager i turnus.

Vi har som mål å være et sted man trives og har lyst til å være. Vi jobber systematisk mot dette målet, og er sammen med resten av kommunen i en kontinuerlig utvikling for å møte morgendagens behov.

Det er ledig 1 stilling som hvilende nattevakt 73,24% (betalt del 46,94%).  Oppstart er planlagt medio august.

• Sikre at helsehjelpen som gis er faglig forsvarlig og omsorgsfull
• Følge og opprette tiltaksplaner
• Sikre brukermedvirkning
• Samarbeid med pårørende og andre instanser
• Delta på møter og holde seg oppdatert faglig
• Daglig oppfølgning av bruker
• Praktiske og faglig oppgaver knyttet til bruker og bolig.

• Et trivelig arbeidsmiljø og gode utviklingsmuligheter
• En spennende, selvstendig og utfordrende jobb med muligheter til å påvirke egen arbeidsplass
• Et faglig aktivt og engasjerende arbeidsmiljø
• Mulighet for kompetanseutvikling
• Møtetid inkludert i arbeidstid
• Gode pensjons og forsikringsordninger
• Lønn etter kommunes regulativer

 Ønskede Kvalifikasjoner

• Ønskelig med relevant erfaring fra brukergruppen.
• Gode IKT- kunnskaper
• Ønskelig med kunnskap om relevante lov- og avtaleverk, herunder kap 9 Helse og Omsorgstjenesteloven.
• Krav til førerkort
•  God norsk muntlig og skriftlig framstillingsevne
• Evne til å ta i mot veiledning

 Ønskede personlige egenskaper

• Robust og initiativrik, med stort engasjement og stor arbeidskapasitet
•  Ønsker å være med å utvikle en god arbeidsplass og miljø
• Motiverende og inkluderende framferd
• Ansvarsbevisst
• Åpne for endringer
• Evne til å samarbeide

Personlig egnethet for stillingen vektlegges.

Intervjuer settes opp fortløpende. Tiltredelse er ønskelig fra 17.08.2026.  

Annet
Arbeidstakere tilsettes i Kongsberg kommune. Lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende avtaleverk. Det stilles krav til norskkunnskaper, skriftlig og muntlig, ved ansettelse. Dersom det kan trekkes i tvil om søkere har de nødvendige norskkunnskaper, skal vedkommende kunne dokumentere sin kunnskap ved bestått språkprøve nivå B2 eller tilsvarende før evt ansettelse.

Politiattest, egenerklæring tuberkulose/MRSA og taushetserklæring må leveres før tiltredelse, i henhold til gjeldende lov- og regelverk.

Vi ber om at søkere benytter vårt elektroniske søknadsskjema. Vennligst fyll ut søknaden så fullstendig som mulig. Attester og vitnemål tas med til et eventuelt intervju. Vi behandler kun elektroniske søknader.