Hopp til innhold

Avdelingsleder mellomtrinnet.

Arbeidsgiver

Bergen kommune

Sted

5148 Fyllingsdalen

Om jobben

Stillingstittel
Avdelingsleder mellomtrinnet.
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Antall stillinger
1
Arbeidsspråk
Norsk

Søk på jobben

Søk senest søndag 26. april

Har du lyst på en spennende jobb der du er med å lede og ta beslutninger for å skape en skole der målet er at alle elever skal ha et godt skole- og læringsmiljø? Være med å skape en trygg og god arbeidsplassmed muligheter for utvikling. Du vet at det sosiale og det faglige henger sammen for å oppnå dette. Er duuredd, har gode ikt-kunnskaper, strukturert og har godt humør.

Da har vi stillingen for deg! Vi trenger en ny avdelingsleder på mellomtrinnet fra 01.08.2026. Du vil bli en del avlederteamet vårt som består av rektor og tre avdelingsledere i tillegg til konsulenten vår. Vi samarbeider tett med styrer i barnehagen. Du vil ha ansvar for ledelse og oppfølging av 4. - 7.trinn ogkanskje være IKT-eksperten vår. Stillingen innebærer 30% undervisning og 70% ledelse.

Lyshovden Oppveksttun-skole er en barneskole i Fyllingsdalen bydel, med 232 elever og 32 ansatte. Avdisse går 100 elever i SFO. Vi har også en barnehage knyttet til oppveksttunet med 90 barn og 25 ansatte.Oppveksttunet ligger i et vakkert område i Fyllingsdalen med variert bebyggelse- eneboliger, rekkehus ogblokker. Uteområdene er store, varierte og passer godt for barn på alle alderstrinn. Skolen er opprinneligbygget i 1969, men er total-rehabilitert i 2016, og fremstår som pen både ute og inne.

Oppveksttunets visjon er « LYSende hjerter - sammen i lek og læring.». Vi er opptatt av faglig og sosialkompetanse for både barn og voksne. Skolen jobber systematisk med å skape et godt psykososialt miljøgjennom bruk av programmet "Mitt valg". I opplæringen er vi opptatt av lek, stasjonsundervisning ogNysgjerrigper. På utviklingstid jobber vi med lesepraksisen vår, grunnleggende digitale ferdigheter og vi starter opp med SATS /Systematisk aggresjonsforebygging og trygghet i skolen) fra høsten.

Vi har et godt arbeidsmiljø og lærerne er organisert i trinnteam som samarbeider tett om elevenes læringog utvikling.

Vi legger stor vekt på personlig egnethet og det er avgjørende med gode samarbeidsevner og relasjonelleferdigheter for å kunne trives og få til jobben hos oss.

Arbeidsoppgaver

Delta i skolens lederteam.

Lede skolens utviklingsarbeid med resten av lederteamet.

IKT-ansvarlig.

Støtte, veilede og følge opp undervisningen på egen avdeling.

Personalansvar, skape psykologisk trygghet.

Følge opp elever faglig og sosialt.

Samarbeid med ulike faglige instanser

Sikre et godt samarbeid med elever, foresatte og ansatte.

Analysere og følge opp resultater på egen avdeling.

30% undervisning på egen avdeling.

Kvalifikasjoner

Godkjent pedagogisk utdanning.

Undervisningserfaring, helst fra barnetrinnet.

Lederutdanning, eller erfaring som avdelingsleder er ønskelig.

God digital kunnskap, med fordel kunnskap til Bergen kommunes digitale plattformer som Bk360,Vigilo mfl.

Gode samarbeidsevner, relasjonskompetanse.

God muntlig og skriftlig fremstillingsevne.

Gyldig politiattest.

Personlige egenskaper

Har fokus på både elevene og lærerne, være tett på og kommunisere godt med elever, ansatte og
foresatte.

Er en varm og tydelig leder med positive forventninger til elever og ansatte.

Er strukturert og arbeider systematisk med å utvikle et inkluderende, trygt og godt læringsmiljø forelever og arbeidsmiljø for ansatte.

Er tydelig og strukturert, men samtidig fleksibel og raus.

Tør å lede også når det er vanskelig.

Har gode samarbeidsferdigheter, men liker også å jobbe selvstendig.

Har stor arbeidskapasitet i en hektisk og kompleks skolehverdag.

Er utviklingsorientert og aktiv i det profesjonelle læringsfellesskapet.

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt

Vi tilbyr

Utfordrende og spennende arbeidsoppgaver.

Muligheter for videre personlig og faglig utvikling.

Godt samarbeid og støtte i lederteamet.

Et høyt tempo i hverdagen.

En profesjonell og engasjert arbeidsgiver.

Lønn etter gjeldende avtaleverk.

En arbeidsplass som er en inkluderende arbeidsliv (IA)-bedrift.

Gode pensjonsordninger.

Om bedriften

Bergen kommune søker motiverte medarbeidere som er kompetente, åpne, pålitelige og samfunnsengasjerte. Kvalitet i tjenestene skapes gjennom godt arbeidsmiljø og mangfold blant ansatte.

Sektor

Offentlig

Del annonsen

Annonsedata

Rapporter annonse
Stillingsnummer

d530adb9-b8c5-45e8-b6a7-1a54d454f358

Sist endret

20. april 2026

Hentet fra

FINN

Referanse

459852755

Lignende annonser

Laster lignende annonser