Prosjektleder – etablering av Destinasjon Sápmi AS

Strukturert og selvstendig med høy gjennomføringsevne

Evne til å arbeide operativt i en etableringsfase med begrensede ressurser

Gode samarbeidsevner og relasjonskompetanse

Løsnings- og utviklingsorientert

Forståelse for samisk kultur og samfunnsforhold er en klar fordel

Lede etableringsprosjektet og gjennomføre vedtatte strategier, forretningsmodell og prioriterte satsingsområder

Bygge partnerskap med reiselivsbedrifter, kommuner, samiske institusjoner og offentlige aktører, og oppfølging av eksisterende partnere

Utvikle finansieringsgrunnlag (medlemsskap, prosjektmidler fra private aktører og offentlige finansieringsordninger)

Koordinere destinasjonsutviklingen og jobbe med produktutvikling, synlighet og legge til rette for markedsarbeid

Etablere organisasjonsstruktur, rutiner og administrative systemer

Budsjett- og økonomiansvar, samt saksforberedelse og rapportering til daglig leder og styret

En nøkkelrolle i utviklingsfasen av en ny regional organisasjon

Mulighet til å påvirke organisering, arbeidsform og prioriteringer

Bred kontaktflate mot næringsliv og offentlige aktører

Jobbe tett sammen med dyktige prosjektledere

Engasjement i 12 måneder med lønn etter avtale