Vil du bli handler ved det nasjonale vitnebeskyttelsesprogrammet?

Om stillingen

Kripos har ledig en eller flere stillinger som politioverbetjent ved Avsnitt for særskilte tiltak. Arbeidsoppgavene er knyttet til det nasjonale vitnebeskyttelsesprogrammet. I tillegg til å følge opp programmet vil du jobbe med fag- og metodeutvikling, rådgivning overfor politidistrikter og relevante samarbeidspartnere innenlands og utenlands.

Avsnittet har nasjonalt ansvar for beskyttelsestiltaket adressesperre, den nasjonale vitnebeskyttelsesenheten og backstopping. Avsnittet er tilknyttet Seksjon for operative tjenester som i tillegg til særskilte tiltak består av et spaningsavsnitt og et informantavsnitt. Seksjonen for operative tjenester tilhører Avdeling for internasjonalt politisamarbeid og operative tjenester som består av 170 medarbeidere. Avdelingen har ansvar for Kripos' døgnbetjente kontaktpunkt, operative tjenester og skjulte etterforskningsmetoder i tillegg til internasjonalt politisamarbeid. Kripos er en tverrfaglig kunnskapsorganisasjon med ca. 780 medarbeidere, hvor halvparten har politifaglig bakgrunn og halvparten en annen variert bakgrunn.

Kripos følger utviklingen i kriminalitetsbildet, og du må derfor være fleksibel når det gjelder arbeidsoppgaver og organisering. Stillingen inngår i avsnittets beredskapsordning etter gjeldene lov- og avtaleverk, og det må påregnes noe reisevirksomhet.

Vi vil legge vekt på komplementær kompetanse og erfaring mellom de som ansette for å bygge et robust fagmiljø.

Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.

Dette ser vi etter hos en ny medarbeider

Vi ønsker kompetente og motiverte medarbeidere som tar ansvar, og som både trives med selvstendig arbeid og jobber godt i team. Vi ser etter deg som er en god relasjonsbygger, har høy integritet, er kreativ og initiativrik. Videre søker vi etter deg som er kvalitetsbevisst og strukturert og med god serviceinnstilling og rolleforståelse. Det legges vekt på personlig egnethet, erfaring og endringsvilje. I vår vurdering av kandidater er blant annet dette noe vi vil legge vekt på, samt evnen til å bidra til et inkluderende og respektfullt arbeidsmiljø.

Arbeidsoppgaver

• oppfølging av vitner i det nasjonale vitnebeskyttelsesprogrammet
• drive fag- og metodeutvikling på fagfeltet
• rådgivning overfor politidistriktene
• kontakt med interne og eksterne samarbeidspartnere i inn- og utland
• deltagelse i nasjonale og internasjonale fora
• være en del av de operative ressursene på Kripos .
• drive kompetanseoverføring innen fagområdet
• andre oppgaver som tillegges stillingen etter behov/kompetanse

Kvalifikasjoner

Dette må du ha for å være kvalifisert:

• eksamen fra Politi(høg)skolen
• minst 5 års relevant erfaring
• godkjent IP4 og utrykningssjåfør (eventuelt mulighet for regodkjenning)
• god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk

Det er også ønskelig med:

• erfaring fra etterforskning og/eller etterretning
• god erfaring med politiets register
• erfaring innen skjulte metoder
• interesse og forståelse for teknologi
• relevant utdannelse

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste for å kunne ansettes i politiet. Uttømmende og utvidet politiattest skal innhentes og fremlegges før eventuell ansettelse. Ved vurderingen av om du er skikket for tjeneste i politiet, kan det bli innhentet opplysninger om deg fra politiets registre. Du må kunne sikkerhetsklares for Hemmelig.

Personlige egenskaper

• meget gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• evne til å bygge relasjoner
• strukturert og gode gjennomføringsevner
• evne til å takle stress og det uforutsatte
• løsningsorientert

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her (https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/).

Dette kan vi tilby om du velger oss

• fast stilling som politioverbetjent (SKO 0287) med årslønn: kr. 700 000 - 900 000
• medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (se https://www.spk.no/ for mer info)
• et utviklingsorientert og spennende arbeidsmiljø
• en dynamisk organisasjon i kontinuerlig utvikling
• fleksibel arbeidstid med mulighet for trening i arbeidstiden
• sentral beliggenhet på Bryn mht. tog, t-bane og bussforbindelser

Mangfold i politiet

Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling.
Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.

Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her (https://arbeidsgiver.dfo.no/strategisk-hr/inkluderingsarbeid/bli-bedre-pa-rekruttering/hvordan-skrive-stillingsannonser-som-inkluderer/positiv-saerbehandling-nar-man-soker-jobb-i-staten ).

Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_Wc

Slik søker du

Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.