Behandler i ambulant team 

Om stillingen

Som en del av kommunens helse- og omsorgstjenester vil du jobbe med å styrke tilbudet innen psykisk helse og rus, med et fokus på tidlig innsats, forebygging og behandling.Målgruppen for vår innsats er innbyggere som opplever akutte livsbelastninger samt milde til moderate og alvorlige psykiske lidelser og/eller rus utfordringer. Tjenesten er en del av et team som følger opp vedtaks tjenester. Vi har et eget team som drifter RPH (Rask psykisk helsehjelp).Tjenesten drifter også kommunens psykososiale kriseteam.

Stillingen er en del av vårt ambulante team som for tiden består av 12 personer med arbeid på dagtid fra mandag tom fredag med 37,5 timers uke. Ambulant team jobber selvstendig i en behandlerrolle opp mot henvisninger virksomheten mottar. Virksomheten følger i dag opp over 300 personer i Malvik kommune. Stillingen er organisert i Virksomhet Psykisk helsetjeneste og rus. 

Tjenesten er lokalisert på Vikhammer og består av heldøgns bemannet bofellesskap samt ambulerende tjenester til målgruppen. Virksomheten følger opp over 300 personer i Malvik. I tillegg har virksomheten ansvaret for midlertidige småhus i Hommelvik samt aktivitetstilbudet Kongshaugen Arbeid og inkludering. 

Virksomheten jobber Recovery-orientert, og det legges stor vekt på brukermedvirkning i tjenesteutformingen. 

Vi tilbyr et positivt og kreativt arbeidsmiljø, en utfordrende og varierende arbeidshverdag!

Stillingen er midlertidig i 1 år, med mulighet for fast ansettelse.

Arbeidsoppgaver

• Kartlegge og vurdere behov for tjeneste.
• Individuell oppfølging og behandling av enkeltmennesker med utfordringer knyttet til psykisk helse og rus
• Miljøterapeutisk arbeid
• Tverrfaglig samarbeid med andre deler av hjelpeapparatet
• Mulighet for ansvar for behandlingsgrupper og kurs i målgruppen
• Opprette og følge en behandlingsplan som skal følge brukeren gjennom forløpet
• Samarbeid med brukere, pårørende og eksterne samarbeidspartnere
• Bidra i intern opplæring og faglig utvikling

Kvalifikasjonskrav

• Krav om fullført 3-årig helse og/eller sosialfaglig utdannelse fra høgskole/universitet.
• Krav om videreutdanning innen psykisk helse
  
  Ønsket erfaring
• Erfaring knyttet til klinisk vurderingsevne.
• Erfaring fra saksbehandling og kjennskap til Helse- og omsorgs tjenesten vil vektlegges.
• KRAV: Minst 5 års erfaring fra arbeid innen psykisk helse og rusarbeid eller annen relevant erfaring.
• Klinisk vurderings kompetanse vil vektlegges.
• Relevante IKT kunnskaper.
• Førerkort klasse B.

Personlige egenskaper

• Evne til å jobbe selvstendig og kunne prioritere ved behov.
• Evne og interesse for tverrfaglig samarbeid.
• Evne til å motivere og inspirere andre.
• Evne til å arbeide strukturert, planmessig og resultatorientert.
• Fleksibilitet og evne til å tilpasse deg et miljø i endring.  
• Gode relasjonsbyggende egenskaper.
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne.

For nærmere opplysninger om, kontakt:

• Avdelingsleder Asle Valleraunet,

  Tlf. 904 70 427 

  E-post: asle.valleraunet@malvik.kommune.no

• Virksomhetsleder Mona Fagerli, 

  Tlf. 920 44 247 

  E-post: mona.fagerli@malvik.kommune.no

Vi jobber for likestilling og mangfold

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler og eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, vil vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.

Vi oppfordrer søkere til å krysse av i jobbportalen dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle offentlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Vi tilbyr

• En stilling der du får jobbe med varierte problemstillinger i et tverrfaglig miljø.
• Lønn i henhold til avtaleverk, gode pensjons- og forsikringsvilkår. 
• Som ansatt vil du få en av Norges sikreste pensjonsordninger, offentlig tjenestepensjon, som er en livslang ytelse. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje.

Godt arbeidsmiljø med basis i våre verdier: Åpen – nyskapende – samhandlende