Trainee sykepleier
Trondheim kommune og St. Olav sitt spennende pilotprosjekt
Kongens gate 87, 7012 Trondheim, Hjemmekontor ikke mulig
Om jobben
Stillingstittel
Trainee sykepleier
Oppstart
1. september 2025
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
3
Søk på jobben
Søk senest mandag 9. juni
Vi tilbyr nå en unik mulighet for nyutdannede sykepleiere til å utvikle bred sykepleiefaglig kompetanse gjennom felles traineesykepleierstilling i Trondheim kommune og St. Olavs hospital. Traineesykepleier i Helsefelleskapet er et samhandlingsprosjekt som går over to år der du gjennomfører et traineeprogram med rulleringer ved sykehuset og i kommunen i kombinert stilling.
Samarbeid for din framtid
Trondheim kommune og St. Olavs hospital lyser i felleskap ut seks traineestillinger for nyutdannede sykepleiere. Stillingene innebærer rotasjoner på åtte måneder ved tre ulike avdelinger/enheter. For deg som søker på denne utlysningen vil det innebære to rotasjoner i kommunen og en i sykehuset. St. Olavs hospital har tilsvarende stillingsutlysning med to rotasjoner i sykehuset og en i kommunen.
Stillingen er spesielt interessant for deg som ønsker å få innblikk i pasientforløp og samhandling på tvers av tjenestenivåene. Som traineesykepleier i Helsefelleskapet vil du få et kompetanseprogram med faste fagdager og bidra gjennom et utviklingsarbeid som du mottar et stipend for ved fullført løp.
Vi tilbyr traineeforløp med rotasjoner ved disse enhetene:
Trondheim kommune:
- Helse- og velferdssenter
- Hjemmetjenesten
- Enhet for botiltak og treffsted
- Avdeling for alderspsykiatri
- Bryst- og endokrinkirurgisk seksjon
- Avdeling for psykiatrisk akutt- og mottaksfunksjon
Skriv i søknaden hvilke tre avdelinger du kan tenke deg å være traineesykepleier ved. Legg også ved karakterutskrift i søknaden.
Oppstart 1. september 2025 med varighet fram til august 2027. Ansettelsen vil være både i Trondheim kommune og St. Olavs hospital gjennom kombinerte stillinger (95 prosent Trondheim kommune og 5 prosent St. Olav).
For ytterligere informasjon om trainee-stillinger, se video lengre ned i annonsen.
Arbeidsoppgaver
- Generelle sykepleieoppgaver ved de seksjonene/enhetene traineene til enhver tid arbeider ved
- Være en del av det tverrfaglige teamet rundt pasientene
- Utviklingsoppgave i løpet av traineeprogrammet
- Todelt turnus i kommunen og tredelt turnus ved St. Olavs hospital
Kvalifikasjoner
- For å være aktuell for traineestilling må du være i avsluttende fase av sykepleierutdanningen, eventuelt ha inntil ett års erfaring som sykepleier
- Autorisert sykepleier ved oppstart
- Gode kommunikasjonsevner i norsk skriftlig og muntlig
- Førerkort klasse B
Personlige egenskaper
- Du er interessert og forberedt for rullering ved alle inkluderte seksjoner/enheter
- Du har evnen til å jobbe godt både selvstendig og i team
- Du ønsker faglige utfordringer og liker å dele din kompetanse
- Du ønsker å bidra til å løfte samhandlingsutfordringer- og muligheter mellom spesialist- og kommunehelsetjenesten
- Du er raus og positiv til samarbeid og delingskultur, og bidrar til at vi har et godt arbeidsmiljø
- Du er engasjert i sykepleiefaget
- I denne stillingen er det viktig at du trives med, mestrer og passer til arbeidsoppgavene og i miljøet. Vi legger derfor stor vekt på personlig egnethet
Vi tilbyr
- Du er interessert og forberedt for rullering ved alle inkluderte seksjoner/enheter
- Du har evnen til å jobbe godt både selvstendig og i team
- Du ønsker faglige utfordringer og liker å dele din kompetanse
- Du ønsker å bidra til å løfte samhandlingsutfordringer- og muligheter mellom spesialist- og kommunehelsetjenesten
- Du er raus og positiv til samarbeid og delingskultur, og bidrar til at vi har et godt arbeidsmiljø
- Du er engasjert i sykepleiefaget
- Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.
Kontaktinformasjon
Gørill Tranås, Kommunesykepleier, +47 41542148Brita Marie Pedersen, Fagutviklingssykepleier/Traineekoordinator St. Olav's hospital, 942 05 097
Ida Marie Juul, Helsefaglig rådgiver/Traineekoordinator St. Olavs hospital , 906 28 134
Silje Haugum , Helsefaglig rådgiver/Traineekoordinator St. Olavs hospital , 402 18 448
Arbeidssted
Kongens gate 877012 Trondheim
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Trondheim kommuneReferansenr.: 4974412424
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.09.2025
Søknadsfrist: 09.06.2025
Kontaktpersoner for stillingen
Silje Haugum
Helsefaglig rådgiver/Traineekoordinator St. Olavs hospital
402 18 448
Ida Marie Juul
Helsefaglig rådgiver/Traineekoordinator St. Olavs hospital
906 28 134
Brita Marie Pedersen
Fagutviklingssykepleier/Traineekoordinator St. Olav's hospital
942 05 097
Gørill Tranås
Kommunesykepleier
+47 41542148
Om bedriften
Åpen – kompetent – modig
Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.
Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.
Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.
Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.
Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.
Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk.
Sektor
Offentlig
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2950897
- Hentet fra
talentech
- Referanse
a3b91d1ae2f34f2f92bd936e0947b702