Vernepleier / sykepleier til Sommereng bofellesskap.

Har du ikke vært i Tromsø før? Welcome to Tromsø ! ❤ Ønsker du å være med på å videreutvikle et spennende fagmiljø? Vil du være med i å forme tjenesten for personer med utviklingshemming? Da har vi kanskje jobben for deg! 

Vi søker en engasjert og motivert vernepleier eller sykepleier og kan tilby en rekke gode tiltak og økonomiske ordninger for deg som nyansatt.

Sommereng bofellesskap er en omsorgsbolig som består av 5 boenheter for personer med ulik grad av utviklingshemming. Bofellesskapet har døgnkontinuerlig bemanning. Beboernes aldersspenn er fra 16-70 år. Våre mål er at beboerne skal ha en meningsfylt hverdag hvor vi ser den enkeltes behov. At de skal få god omsorg, pleie, ha medbestemmelse, fritidsaktiviteter og et godt liv. Personalet har ulik kompetanse og samarbeider tverrfaglig. De ansatte har god kompetanse og mange har helse- og sosialfaglig bakgrunn. Avdelinga ligger på Sør- Tromsøya, i nærhet til Telegrafbukta og med kort vei til sentrum. Bygget skal renoveres og påbygges. Planen er at del 1 av oppgradering starter i 2025, og vil vare et par år fram i tid. I avdelinga jobber vi primært 1:1 og det er gode muligheter for å påvirke arbeidshverdagen.

1x 80-100 % fast stilling som vernepleier/sykepleier i todelt dag/kveld-turnus. (Mulighet for lavere stillingsprosent om ønskelig). 

 

Arbeidsoppgaver

• Du vil jobbe tverrfaglig med mennesker som har utfordringer knyttet til utviklingshemming/-utviklingsforstyrrelser. 
• Du observerer, veileder, setter i gang tiltak, evaluerer, utføre medisinskfaglige oppgaver og bidra til tverrfaglig arbeid i avdelingen.
• Vi utfører vedtaksfestede tjenester etter helse -og omsorgstjenesteloven.
• Vi samarbeider med andre avdelinger i enheten, samt sykehus, fastlege, spesialisthelsetjeneste, forvaltningskontor m.m.
• Vi arbeider planmessig sammen med beboerne og nettverket rundt de.
• Vernepleier/sykepleier er veiledere for studenter ved behov. 

Kvalifikasjoner

• Autorisasjon som vernepleier/ sykepleier kreves.
• Tidligere jobberfaring med brukergruppen er en fordel.
• Ønskelig med erfaring med somatikk/epilepsi.
• Du må ha førerkort klasse B da tjenesten disponerer bil. 
• For å kunne tilby forsvarlig helsehjelp kreves det at du har et godt språknivå, både muntlig og skriftlig. Dersom du har et annet morsmål enn norsk må språknivå tilsvarende C1 dokumenteres. Dette gjelder ikke søkere med et skandinavisk språk som morsmål. 

Personlige egenskaper

• Vi søker en engasjert, tillitsvekkende og empatisk medarbeider.
• Du må bruke din faglige kompetanse for å finne gode løsninger og målsettinger sammen med personalet og beboere. 
• Du må ha fokus på brukernes medbestemmelse i hverdagen.
• Vi forventer gode samarbeidsevner innad i personalgruppen og utad mot de vi samarbeider med.
• Vi vektlegger personlig egnethet ved tilsetting.

Vi tilbyr

Vi tilbyr ulike rekrutteringstiltak. Ikke alle kan benyttes samtidig, men avtales nærmere med den som tilsettes.

• Nyutdannede sykepleiere/vernepleiere eller sykepleierstudenter/vernepleierstudenter som er i siste studieår, kan tilbys kr. 70 000,- som en engangssum mot 14 måneders bindingstid.
• Nyrekruttering av sykepleiere/vernepleiere til Tromsø kommune fra ekstern arbeidsgiver kan tilbys kr. 70 000,- som en engangssum mot 14 måneders bindingstid.

Nyutdannede sykepleiere/vernepleiere i Tromsø kommune får nedbetalt kr. 15.000,- pr. år på studielånet, begrenset oppad til 5 år.

Avlønning som spesialsykepleier/spesialvernepleier etter lokal lønnstariff.

Sykepleiere/vernepleiere som har 10 studiepoeng i veiledningskompetanse får kr. 10.000, - i tillegg på grunnlønn.

I tillegg kan vi tilby:

Mulighet for økonomisk støtte til videreutdanning etter kompetanseplan i avdeling/seksjon. 

Dag-/aften todelt turnus som utgangspunkt. 

Vi ser for oss en kombinasjon av langvakter og ordinære dag/kvelds-vakter i ukedager og arbeid hver 2. helg fram til juni 2026, med mulighet for endret turnus etter juni. Vi strekker oss langt for å tilpasse våre 6 mnd turnuser til riktig kandidat, så gjerne søk stillingen om du tenker du kunne være aktuell.

Turnusarbeid med mulighet for individuelle tilpasninger. Blant annet mulighet for langvakter. Jobb utover hver. 3 helg kompenseres.

Mulighet for godtgjøring for merarbeid på helg som i dagens særavtale kompenseres med inntil kr. 84.000,- i året.

Mulighet for selvstendig og spennende arbeid der man samarbeider med fagpersoner, tjenestemottakere og pårørende.

Mulighet for mentorordning i enheten.

Et godt arbeidsmiljø med god takhøyde.

En av landets beste pensjons- og forsikringsordninger.

Lønn etter gjeldende lokale rammer.

Stillingen er plassert i stillingskode 6455 Vernepleier (årslønn 522 600 – 614 400 kr.) eller 7174 Sykepleier (årslønn 522 600 – 614 400 kr.) 

 

Annet

• Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler.
• Ved tilsetting må gyldig politiattest ihht helse- og omsorgstjenesteloven §5-4 fremlegges før tiltredelse.
• Ved tilsetting kreves tuberkuloseundersøkelse for søkere som i løpet av de siste tre årene har oppholdt seg sammenhengende mer enn tre måneder i land med høy forekomst av tuberkulose iht. tuberkuloseforskriftens § 3.1 og 3.2.
• Tilsettingen er samordnet for enheten. Søkere til denne stillingen kan også bli tatt i betraktning til andre ledige stillinger i enheten hvis det er ønskelig.
• Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet. Dette blir du i så fall varslet om.
• Søknad sendes elektronisk via Webcruiter.
• Attester og vitnemål legges inn i Webcruiter i forkant av intervjuet. 
• Referanser registreres på forespørsel etter intervju.

Kontaktinformasjon

Tonje Karlsen, Avdelingsleder Sommereng bofellesskap, 40 01 68 64

Arbeidssted

Nansenvegen 89
9007 Tromsø

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Tromsø kommune

Referansenr.: 5043257292
Stillingsprosent: 80%
Fast
Søknadsfrist: 10.12.2025