To faste stillinger som fysioterapeut

Er du tidlig i karrieren, og ønsker å jobbe med helhetlig rehabilitering og pasientforløp?
Vi søker nå to fysioterapeuter som vil være med å videreutvikle en viktig og framtidsrettet rehabiliteringstjeneste.
Hos oss jobber vi tett tverrfaglig for å bidra til at innbyggerne mestrer hverdagen sin best mulig – enten det er etter sykdom, skade eller funksjonsfall. Du vil møte varierte problemstillinger og få en arbeidshverdag hvor fag og menneskemøter står i sentrum.

Vi beveger oss mot en mer nettverksbasert og helhetlig helsetjeneste for å løse oppgavene våre smartere, mer effektivt og med høy kvalitet. Et av verktøyene vi har for å jobbe smartere er blant annet skrøpelighetsskalaen (CFS). Skrøpelighetsskalaen gir helsetjenesten et mer presist felles språk for oppgavedeling, og sikrer riktige og helhetlige tjenester.  

Dette er en unik mulighet til å bli en del av et miljø preget av kontinuerlig endring, innovasjon og bærekraftige løsninger. For å lykkes i denne rollen må du ha svært gode relasjonelle og kommunikasjonsevner, da samhandling og tillit er avgjørende for å skape gode pasientforløp og et sterkt fagmiljø. 

Du må trives med å tenke nytt, være fleksibel og inneha endringskompetanse, for hos oss vil du få varierte oppgaver – også utover avdelingens kjerneoppgaver – i en tid der vi bygger fremtidens helsetjeneste sammen. 

 Stillingene er plassert i avdeling Rehabilitering. Det er tilgjengelige kontorlokaler både i Mjøndalen og på Landfalløya (Drammen).  

For stillinger der det er krav om politiattest, etter gjeldende lover vil dette bli innhentet i forbindelse med signering av arbeidsavtalen, før tiltredelse.

Arbeidsoppgaver

• Fysioterapi individuelt og i grupper.
• Fysioterapi i overganger til innbyggernes hjem. 
• Rehabilitering på institusjon og i innbyggernes hjem.  
• Tverrfaglig samarbeid om kartlegging, forebygging, tidlig innsats og behandling. 
• Veiledning og opplæring av pasienter, pårørende og samarbeidspartnere. 
• Rådgivning og bistand ved utprøving og tilpasning av tekniske hjelpemidler. 
• Vurdere og prioritere henvendelser fra innbyggere og samarbeidspartnere. 
• Bidra til bærekraftig tjenesteutvikling. 
• Veiledning av turnuskandidater og studenter. 
• Endringer i arbeidsoppgaver må regnes med. 

Kvalifikasjoner

• Autorisasjon som fysioterapeut. 
• Relevant erfaring fra arbeid med voksne og eldre, gjerne fra overganger, hvor det er behov for tilrettelegging av hjemmet. 
• Erfaring og kunnskap om hjelpemiddelformidling 
• Evne til å vurdere funksjonsfremmende tiltak før kompenserende tiltak
• Kompetanse innen forebygging, tidlig innsats og rehabilitering. 
• Evne til å tenke helhetlig og bidra til bærekraftige løsninger. 
• Endringskompetanse og fleksibilitet – du trives med utvikling og nye arbeidsformer. 
• Veiledningskompetanse - vi ønsker å være gode på turnus- og studentveiledning.
• For søkere med annen utdanning enn norsk, kreves dokumenterte språkkunnskaper skriftlig og muntlig på nivå B2. Dette gjelder ikke skandinaviske søkere. Dokumentasjon vedlegges søknaden. 

Personlige egenskaper

• Har svært gode relasjons‑ og kommunikasjonsferdigheter.
• Er imøtekommende, positiv og skaper engasjement hos både brukere og kollegaer.
• Viser evne til refleksjon over egen praksis og er åpen for læring og utvikling.
• Bidrar aktivt til å løse virksomhetens samlede oppgaver og mål.
• Har erfaring med – og evne til – å skape god og effektiv samhandling på tvers av tjenester og samarbeidspartnere.
• Er fleksibel og har god evne til å prioritere og omprioritere i en variert arbeidshverdag.
• Har gode samarbeidsevner, samtidig som du arbeider selvstendig og tar ansvar.
• Jobber kunnskapsbasert og tilegner deg ny kunnskap raskt.
• Trives med utfordringer og er løsningsorientert.
• Møter brukere og pårørende med vennlighet, respekt og håp.

Øvrige krav

• Vi legger stor vekt på personlige egenskaper – rett person betyr mye for oss
  
• For søkere med utdanning fra utenfor Norge kreves dokumenterte språkkunnskaper i norsk, skriftlig og muntlig, minimum nivå B2.
  Kravet gjelder ikke søkere med skandinavisk utdanning.
• Dokumentasjon må vedlegges søknaden.

Vi tilbyr

• Spennende og viktige arbeidsoppgaver innenfor et sentralt samfunnsområde. 
• Et faglig dyktig miljø med fokus på kunnskapsbaserte tjenester. 
• Et arbeidsmiljø med tett og godt trepartssamarbeid. 
• Ansvarsfull og selvstendig arbeidssituasjon med påvirkningsmulighet. 
• En kommune og arbeidsplass i stor utvikling. 
• Fleksitids-ordning.
• Lønn i henhold til sentrale lønns- og stillings-regulativ. 
• Pensjonsordning i Drammen kommunale pensjonskasse. 
• Ønsket tiltredelse: snarest, og etter avtale.
• Vedlagt søknaden legges relevante vitnemål og attester. Vitnemålsportalen skal benyttes for vitnemål som er registrert i denne portalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse eller NOKUT. 
  
  I henhold til Offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet.

Kontaktinformasjon

Gjesmoe, Camilla, Avdelingsleder, 92602585, camilla.gjesmoe@drammen.kommune.no
Stine Mile Nørgaard, Team- og fagkoordinator, 91818037, stine.mile.norgaard@drammen.kommune.no

Arbeidssted

Landfalløya 78
3023 Drammen

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Drammen kommune

Referansenr.: 5113948008
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 03.08.2026
Søknadsfrist: 05.06.2026