Grunnskolelærer

Er du vår nye kollega?

Ved Rønvik skole er det ledig to vikariater i 100 % stilling som grunnskolelærer. 

Vikariatene er ledig fra;

• 06.01 - 05.05.2025
• 01.02 - 20.06.2025

Rønvik skole er en 1-10 skole med 440 elever og 60 ansatte. Dette er en mottaksskole, og en skole med gode muligheter for å benytte både byen og naturen. 

Rønvik skole er også en helsefremmende- og trafikksikker skole, og har satsningsområder innenfor inkluderende læringsmiljø, "Felles innsats", samarbeid på tvers av trinn, faglig og sosialt og digitalisering.

Bodø kommune er en aktiv og målrettet skoleeier, som er opptatt av læring og utvikling. Som ansatt i Bodøskolen får du kollegaer med stort engasjement og høy faglig kompetanse.

Dine arbeidsoppgaver vil være

• Undervisning og kontaktlærer på 9. trinn.
• Bidra til å skape et godt læringsmiljø.

Kvalifikasjoner

• Høgskole-/universitetsutdanning som gir kompetanse for undervisning på 9. trinn.
• Kompetanse i å bruke digital teknologi.

Personlige egenskaper

Vi søker deg som:

• Er opptatt av å bygge gode relasjoner til elever og foresatte.
• Har gode samarbeidsevner. 
• Kan være i fysisk aktivitet.
• Kan stå i krevende og utfordrende situasjoner.
• Er positiv, fleksibel og løsningsorientert.

Det vil ved tilsetting bli lagt vekt på motivasjon for stillingen og personlig egnethet.

Vi tilbyr

• Et inkluderende og profesjonelt arbeidsmiljø med fokus på barns læring og utvikling.
• Lønn etter gjeldende tariffavtale.
• Gode forsikrings- og pensjonsavtale

Har du spørsmål om stillingen? 

Kontakt gjerne rektor Vibeke Almbakk Hernes på tlf. 75 55 68 61 mobil 957 53 524 eller  e-post  Vibeke.Almbakk.Hernes@bodo.kommune.no

Søknad, CV og vedlegg sendes via lenke på denne siden. Har du spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20.

Annet

Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema. Dokumentasjon på utdanning og praksis legges ved søknaden. 

Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju.

Før tiltredelse må politiattest av ny dato forevises jf. Opplæringsloven § 17-11. (Skal ikke vedlegges søknaden.)

Fast ansatte i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke.

Bodø kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste iht. Offentlighetsloven § 25 selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Dette blir du i så fall varslet om.

For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder.