Konsulenter fravær og refusjon
Team 5 - Fravær og refusjon virksomheter, Oslo kommune, Økonomi- og forvaltningsetaten
Grensesvingen 6, 0663 Oslo
Om jobben
- Oppstart
- 1. juli 2026
- Stillingstittel
- Konsulenter fravær og refusjon
- Type ansettelse
- Engasjement, heltid 100%
- Arbeidstid
- Dagtid, ukedager
Søk på jobben
Søk senest mandag 15. juni
Vi ser etter deg som har interesse og erfaring innen lønn eller fravær, har god faglig forståelse og kan vise til oppnådde resultater.
I Oslo kommune ivaretas lønns- og fraværsområdet i en felles lønnstjeneste for alle bydeler og etater. Vi har store ambisjoner for et sterkt fagmiljø og en effektiv produksjon, slik at over 50 000 ansatte og ca 20 000 oppdragstakere får riktig lønn til riktig tid. I avdeling HR og lønn, Felles lønnstjeneste, seksjon lønn bydeler og fravær/refusjon i Økonomi- og Forvaltningsetaten, vil du få muligheten til å jobbe i et stort fagmiljø innen lønn, fravær, regnskap, kontroll og rapportering.
Lønnstjenesten er organisert i tre seksjoner med til sammen 134 medarbeidere fordelt på 10 team. Du vil bli en del av et levende og mangfoldig team bestående av 12-17 medarbeidere. Vi er opptatt av å bygge et kompetent fagmiljø som preges av et godt samarbeid. Vi justerer og forbedrer vår organisering løpende og ønsker deg som er fleksibel og ønsker å bidra på tvers av fag og team.
Stillingene er midlertidige, med mulighet for forlengelse.
Arbeidsoppgaver
- Saksbehandling innen fravær og refusjon i forbindelse med implementering av HR-systemets nye refusjonsmodul og overgang til NAVs nye inntektsmeldingsløsning i Altinn 3
- Annen Lønn, fravær og refusjonsbehandling
Kvalifikasjoner
- Bachelor innen økonomi og administrasjon, regnskap eller tilsvarende. Relevant arbeidserfaring kan kompensere for manglende utdanning
- God systemforståelse og høy effektivitet ved bruk av IT-verktøy
- Meget god norsk skriftlig og muntlig kommunikasjonsferdighet
Relevante vitnemål og attester skal vedlegges søknaden elektronisk via vitnemålsportalen.
Personlige egenskaper
- Nøyaktig, kvalitetsbevisst og strukturert
- Selvstendig og effektiv
- Løsningsorientert og endringsvillig
- Serviceinnstilt og gode samarbeidsevner
Vi tilbyr
- Fleksitidsordning
- Mulighet for delvis hjemmekontor
- Moderne og nyoppussede lokaler sentralt på Helsfyr, et par minutters gange fra Helsfyr kollektivknutepunkt
- Parkeringsmuligheter
- Oslo kommunes fordelaktige forsikrings-, pensjons- og låneordning. Som ansatt i Oslo kommune betaler arbeidsgiver i tillegg hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din bruttolønn til pensjonsinnskudd
- Mulighet til å være med å påvirke og videreutvikle lønnstjenesten hos en av Norges største og mest komplekse organisasjoner
- Stillingen lønnes i lønnstrinn 32-39 (kr 590 100 til kr 661 800) i Oslo kommunes lønnsregulativ, avhengig av erfaring og kvalifikasjoner
Kontaktinformasjon
Yousaf Ahmad Hakim, +47 21802180Arbeidssted
Grensesvingen 60663 OSLO
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Oslo kommuneReferansenr.: 5141301347
Stillingsprosent: 100%
Midlertidig
Startdato: 01.07.2026
Sluttdato: 31.12.2026
Søknadsfrist: 15.06.2026
Kontaktperson for stillingen
Yousaf Ahmad Hakim
+47 21802180
Om bedriften
Økonomi- og forvaltningsetaten (OKF) er Oslo kommunes fagetat innen økonomi, HR, lønn og anskaffelser. Vi utvikler og leverer fellestjenester til kommunens virksomheter og ansatte, som igjen kommer innbyggere og næringsliv til gode. Vi gir faglig støtte innen leder-, kompetanse- og organisasjonsutvikling.
Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om det er bedt om anonymitet. Du vil i så fall få varsel på forhånd.
Sektor
Offentlig
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
9cc0bae9-54f5-4881-a3ef-14d8408ff1c1
- Sist endret
5. juni 2026
- Hentet fra
talentech
- Referanse
b34f8f676d5c4cfc8c9ff9a099457601