Sommerjobb mobilvekter i oslo

GSS søker mobile vektere til sommerjobb i perioden 01.06 - 01.09, i forbindelse med ferieavvikling.

Dette er en operativ stilling hvor du jobber selvstendig ute i felt. Du håndterer alt fra rutineoppdrag til hendelser og utrykninger, og må være komfortabel med å ta ansvar og egne vurderinger.

For riktig kandidat kan det være mulighet for videre arbeid etter sommerperioden. Som mobilvekter kjører du patrulje i Oslo-området og følger opp kunder gjennom kontrollrunder og alarmutrykninger. Du jobber i hovedsak alene og må trives med struktur, ansvar og en variert arbeidshverdag.

Stillingen inngår i turnus med arbeid på kveld, natt og helg. Feriervikarer må kunne arbeide minimum 20% og opptil 80% i sommerperioden.

Opplæring vil bli gjennomført i løpet av mai , før oppstart i juni.
Det forutsettes at kandidater har mulighet til å delta på opplæring før tiltredelse.

Arbeidsoppgaver:

• Patruljering og gjennomføring av mobilruter

• Kontroll av eiendommer, bygg og tekniske installasjoner

• Alarmutrykninger og oppfølging av hendelser

• Avviksrapportering og dokumentasjon

• Kundekontakt og oppfølging ute i felt

• Enkle driftsoppgaver ved behov

Kvalifikasjoner:

• Førerkort klasse: B (eller Førerkort Klasse B Automat)

• Fullført vekterutdanning (NGV / Trinn 3)

• Behersker norsk og engelsk, muntlig og skriftlig

• Grunnleggende IT-kunnskap (rapportering)

• Evne til å kunne kommunisere med mennesker i vanskelige situasjoner

• Kan jobbe kveld, natt og helg

• Plettfri vandel (uttømmende politiattest)

Ønskelig:

• Fagbrev: Sikkerhetsfaget

• Erfaring fra mobil- eller utrykningstjeneste

Personlige egenskaper:

• Selvstendig og beslutningsdyktig

• Strukturert og pålitelig

• Rolig under press

• Gode samarbeidsevner

Vi tilbyr:

• En operativ og variert arbeidshverdag

• Erfaring fra reell utrykningstjeneste

• Et aktivt og faglig sterkt arbeidsmiljø

• Mulighet for videre arbeid etter sommeren

• Konkurransedyktige lønnsbetingelser fastsatt ut fra ansvar, erfaring og rollen som mobilvekter. Vårt nivå gjenspeiler den faktiske belastningen og ansvaret i tjenesten.

Vi gjør oppmerksom på at det må ikke være noe å utsette på vandelen til den som ansettes. Dette må dokumenteres med en uttømmende politiattest før ansettelse. Vi behandler søknader fortløpende