100% midlertidig stilling som helsesekretær ved Brønnøysund legesenter

Om stillingen

Drømmer du om et å være helsesekretær ved et stort og veldrevet legesenter? Vi byr på en unik mulighet til å bli kjent med allmenn- og akuttpraksis ved Brønnøysund legesenter. 

Brønnøysund legesenter har nærmere 30 årsverk, fordelt på leger, sykepleiere, bioingeniører og helsesekretærer. 

Legesenteret som er lokalisert sentralt i Brønnøysund og er velutstyrt med eget laboratorium, skiftestue og egen daglegevakt med hjelpepersonell på dagtid, kveld og helg. I samme bygg finner du sør-Helgelands distriktmedisinske senter med helgelandssykehuset, ambulanse, helsestasjon og fødeavdeling. Legevakten er moderne og utformet som en akuttstue med et trivelig pauserom. Legevakten samarbeider med ambulansen, hjelpepersonellet og de nærmeste sykehusene om slagalarm på huset, med planlagt utvidelse med ct-angio. Vi brenner for bedre behandlingsmuligheter i distrikts-Norge!

Vi søker nå erfaren helsesekretær for rådgivning av pasienter, sekretæroppgaver for senterets fastleger, skiftestuearbeid (sårstell, injeksjoner, vaksinering, skylling av fistler, øreskylling etc.), legevaktsarbeid sammen med lege på vakt m.m. 

Stillingen er midlertidig fra og med 01.06.2026 til og med 31.12.2027.

Arbeidsoppgaver

• Rådgivning av pasienter i person, over telefon eller elektronisk kommunikasjon
• Helsesekretæroppgaver for avdelingens fastleger
• Skiftestuearbeid – selvstendig og som assistent for lege
• Deltagelse i turnus med dag-, kveld-, natt- og helgearbeid
• Administrative oppgaver som rydding av lager, mottak av varer, bestilling av medisinsk forbruksmateriell
• Stillingen rapporterer til avdelingsleder

Kvalifikasjoner og personlige egenskaper

• Autorisert helsesekretær
• Minimum 2 års erfaring fra legekontor og/eller minimum 2 års erfaring fra akuttmedisin/legevaktsarbeid
• Erfaring med triage/legevaktsindeksen
• Gode IT-kunnskaper, kjennskap til journalsystemer
• Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper
• Relevant erfaringsbakgrunn og personlige egenskaper for stillingen vil bli vektlagt
• Det er ønskelig at du har erfaring med journalsystemet cgm allmenn.

• Strukturert og nøyaktig
• Fleksibel og løsningsorientert
• Utadvendt og serviceinnstilt
• Evne til å jobbe selvstendig og i samarbeid med kollegaer i avdelingen

Stillingen krever politiattest (ikke eldre enn 3 måneder)

Vi tilbyr

• Gode vilkår: Lønn iht. tariffavtale og ansiennitet 
• Variasjon og trivsel: Opplev varierte arbeidsdager i et godt og støttende arbeidsmiljø. 
• Tverrfaglig samarbeid: Et godt faglig og tverrfaglig kollegium med engasjerte kollegaer og åpen dør-policy. 
• Mulighet for faglig og personlig utvikling: En utfordrende og aktiv arbeidsplass med store utviklingsmuligheter.
• Påvirkningskraft: Du vil ha påvirkningsmuligheter i en organisasjon i utvikling. 
• Bolig og barnehage: Kommunen er behjelpelig med å skaffe bolig og evt. barnehageplass. Flytter du til Brønnøy kommune med familie ønsker vi dere alle velkommen!

Vi har et rekrutteringssamarbeid med Brønnøysundregistrene og Digitaliseringsdirektoratet. Har du en partner som har behov for jobb kan vi formidle kontakt med disse, samt opplyse om relevante ledige stillinger hos oss. Skriv gjerne i din søknad om dette er ønskelig.  

Spørsmål om stillingen

Ta gjerne kontakt med avdelingsleder Karoline Lyngstad Skjerve på tlf. 951 46 753

Generell info

Det stilles krav til norskkunnskaper, skriftlig og muntlig, ved ansettelse. Dersom det kan trekkes i tvil om søkere har de nødvendige norskkunnskaper, skal vedkommende kunne dokumentere sin kunnskap ved språkprøvebevis minimum bestått nivå B2. 

Tilsettingen skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og avtaleverk, herunder medlemskap i pensjonsordning. Lønn etter avtale i forhold til utdanning og praksis. Det inngår 6 måneders prøvetid i tilsettingen. 

Søkere må være forberedt på å stille til intervju. Ta med originale dokumenter, attester og identifikasjon ved intervju/frammøte. Minst to referanser bes oppgitt i søknaden.  

Opplysninger om søker kan bli gjort offentlige selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlista, jamfør Offentlighetslovens § 25.

Alle som søker, må levere fullstendig søknad og registrere all utdanning og arbeidserfaring i søknadsskjema. Søknad sendes elektronisk via link på denne siden (Søk stillingen)

Attester og vitnemål legges ved den elektroniske søknaden. Arbeidsansiennitet er grunnlag for lønnsfastsettelsen i et evt. jobbtilbud.
Ved innsending av elektronisk søknad vil du få en bekreftelse på at søknaden din er mottatt på din e-postadresse. Om du ikke mottar slik bekreftelse innen kort tid er søknaden ikke mottatt.