Prosjektstilling som hjelpemiddeltekniker i innsatsteam

Om stillingen

Enhet for aktivitet og mestring jobber for tiden med prosjekt for innføring av Innsatsteam, og søker etter en engasjert hjelpemiddelarbeider til teamet. Stillingen er 100 % midlertidig og ledig omgående med varighet på ett år med mulighet for forlengelse. Hovedmålet for prosjektet er å sikre gode pasientforløp mellom spesialisthelsetjenesten, institusjonstjenesten og hjemmetjenesten i kommunen. Din viktigste oppgave i teamet vil være å sørge for at innbyggere får nødvendige hjelpemidler og velferdsteknologiske løsninger på plass før hjemkomst, og bidra til at de kan mestre sine hverdagsaktiviteter og bo trygt i eget hjem.

Hos oss vil du få en variert arbeidshverdag i et tverrfaglig team med fysioterapeuter, ergoterapeuter, sykepleier og teknikere. Vi samarbeider tett med andre tjenester som hjemmesykepleie, sykehjem og tjenestekontor i kommunen, og hjelpemiddeltjenesten samarbeider i tillegg med NAV Hjelpemiddelsentral i Nordland. Gjennom prosjektarbeidet vil du få medvirke, og ha innflytelse i utformingen av tjenesten.

Enhet for Aktivitet og mestring består av fysio- og ergoterapitjeneste, frisklivssentral, hverdagsrehabilitering og forebyggende hjemmebesøk, i tillegg til hjelpemiddelservice.

Vi holder til ved Brønnøy Helse- og omsorgssenter, samlokalisert med legesenter, sykehjem, helsestasjon og hjemmebaserte tjenester. Mer informasjon om Brønnøy kommune og arbeidsstedet finner du på Aktivitet og mestring - Brønnøy kommune

Arbeidsoppgaver

• Bidra til å finne praktiske hjelpemiddelløsninger for brukere sammen med det øvrige teamet
• Ansvar for innsatsteamets lager av hjelpemidler for korttidsutlån eller forskuttering ved varig behov
• Logistikk for utlevering, mottak/innlevering, rengjøring og vedlikehold av tekniske hjelpemidler og velferdsteknologisk utstyr
• Enkle monteringer/demonteringer av utstyr som toalettforhøyere, gripestenger, nøkkelbokser o.l. (listen er ikke uttømmende), samt oppsett av trygghetsalarmer og annet velferdsteknologisk utstyr
• Informasjon, veiledning og opplæring av tjenestemottakere og samarbeidspartnere
• Registrering/dokumentasjon i fagsystem
• Bistå øvrige hjelpemiddelteknikere i enheten ved tomannsoppdrag, samt enkle utlevering av hjelpemidler fra NAV HMS
• Annet forefallende arbeid ved hjelpemiddellageret

Tjenesten er under utvikling og du må regne med endring i arbeidsoppgaver. Din kompetanse vil påvirke hvilke arbeidsoppgaver som tillegges stillingen, herunder også annet arbeid du er kvalifisert for innenfor enhetens ordinære drift.

Kvalifikasjoner og personlige egenskaper

• Stillingen krever ikke fagbrev innen tekniske fag, men du bør ha praktisk sans, teknisk forståelse og være vant til å bruke vanlig håndverktøy
• Erfaring fra arbeid med montering, reparasjon, drift av utstyr eller annen praktisk arbeidserfaring vil være en fordel
• Kunnskap/erfaring fra logistikkarbeid vil være en fordel
• Beherske norsk skriftlig og muntlig
• Gode datakunnskaper
• Førerkort klasse B

• Kan jobbe strukturert, målrettet og selvstendig
• Samarbeider godt, både med brukere og pårørende, kolleger og i tverrfaglige team
• Har gode kommunikasjons- og relasjonsferdigheter, og et menneskesyn som samsvarer med helsetjenestens verdier. Som hjelpemiddeltekniker jobber man tett på personer i ulike livssituasjoner, og du må kunne møte alle med respekt og profesjonalitet
• Være vant til og komfortabel med å omstille deg kjapt og omprioritere oppgaver, når det er nødvendig på grunn av hasteoppdrag o.l.
• Bidrar til et godt arbeidsmiljø

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Stillingen krever politiattest (ikke eldre enn 3 måneder)

Vi tilbyr

• Gode arbeidsforhold og hyggelige kolleger
• Tariffestede pensjons- og forsikringsordninger
• Brønnøy kommune er en IA- bedrift
• En utviklingsorientert organisasjon

Vi har et rekrutteringssamarbeid med Brønnøysundregistrene og Digitaliseringsdirektoratet. Har du en partner som har behov for jobb kan vi formidle kontakt med disse, samt opplyse om relevante ledige stillinger hos oss. Skriv gjerne i din søknad om dette er ønskelig.

Spørsmål om stillingen

Ta gjerne kontakt med oss!

• Avdelingslder Hanne Solberg på tlf. 947 86 428
• Enhetsleder Tonje Johansen på tlf. 992 53 706

Generell info

Det stilles krav til norskkunnskaper, skriftlig og muntlig, ved ansettelse. Dersom det kan trekkes i tvil om søkere har de nødvendige norskkunnskaper, skal vedkommende kunne dokumentere sin kunnskap ved språkprøvebevis minimum bestått nivå B2.

Tilsettingen skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og avtaleverk, herunder medlemskap i pensjonsordning. Lønn etter avtale i forhold til utdanning og praksis. Det inngår 6 måneders prøvetid i tilsettingen.

Søkere må være forberedt på å stille til intervju. Ta med originale dokumenter, attester og identifikasjon ved intervju/frammøte. Minst to referanser bes oppgitt i søknaden.

Opplysninger om søker kan bli gjort offentlige selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlista, jamfør Offentlighetslovens § 25.

Alle som søker, må levere fullstendig søknad og registrere all utdanning og arbeidserfaring i søknadsskjema. Søknad sendes elektronisk via link på denne siden (Søk stillingen)

Attester og vitnemål legges ved den elektroniske søknaden. Arbeidsansiennitet er grunnlag for lønnsfastsettelsen i et evt. jobbtilbud.
Ved innsending av elektronisk søknad vil du få en bekreftelse på at søknaden din er mottatt på din e-postadresse. Om du ikke mottar slik bekreftelse innen kort tid er søknaden ikke mottatt.