Barne- og ungdomsarbeider

På Ila skole er det ledig en fast 100 prosent stilling som barne- og ungdomsarbeider med snarlig tiltredelse. Stillingen har arbeidstid både skole og SFO-tiden mandag til fredag.

Ila skole er en mangfoldig og inkluderende skole med stort fokus på teamsamarbeid. Er du en autoritativ voksen som evner å anerkjenne barns følelser samtidig som du er tydelig og setter grenser? Da vil vi ha deg som vår nye kollega! Vi ønsker deg som er klar for å jobbe hardt for at elevene hver dag skal lære, le, bli sett og bli utfordret, hjertelig velkommen på laget vårt. 

Ila skole er en barneskole med ca 80 ansatte sentralt beliggende i byen. I vårt nærområde er både fjorden, parker, marka, idrettsplasser og sentrum. Skolen er landets nest eldste offentlige barneskole. Vår historie skriver seg tilbake til 1770. Fra år 2000 har skolen hatt innføringstillbud for minoritetsspråklige elever. Vi har et byomfattende ansvar for morsmålsopplæring/tospråklig fagopplæring for flere språk.

Vår visjon er: Ila midt i verden - med glede og læring på ferden. Våre verdier er åpen, modig og kompetent. Vår visjon og våre verdier er viktig i møte med elever, foresatte og nærmiljøet vårt. Det er også avgjørende for hvordan vi møter hverandre som medarbeidere.

Arbeidsoppgaver

• Oppfølging av både enkeltbarn og grupper gjennom skole- og SFO-dagen.
• Sette i gang aktiviteter og lede små og store barnegrupper.
• Veilede barn i lek- og læringssituasjoner, og bidra til god utvikling av sosial kompetanse.
• Legge til rette for at hverdagen på Ila skole skal inneholde mestringsopplevelser for elevene gjennom hele dagen.
• Jobbe og utøve praksis i tråd med opplæringsloven, og lokal rammeplan for SFO.

Kvalifikasjoner

• Fagbrev som barne- og ungdomsarbeider. Annen relevant arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravet.
• Erfaring med undervisningsstøtte til elever med vedtak om personlig assistanse og med behov for særskilt tilrettelegging.

Personlige egenskaper

• Relasjonell styrke: Du har evnen til å skape tillit, selv i situasjoner preget av skepsis eller konflikt.
• Kommunikasjonsevner: Du er tydelig, saklig og lyttende i både muntlig og skriftlig dialog.
• Personlig egnethet: Du er trygg på din egen rolle, tar ikke ting personlig, og har evnen til å se bak adferd for å finne felles løsninger.
• Robusthet: Du tåler å stå i krevende situasjoner over tid uten å miste engasjementet for barna.
• Samarbeidsevne: God til å jobbe i team, ta i mot veiledning, samtidig som du kan ta initiativ, ansvar og egne avgjørelser.
  

Vi tilbyr

• En svært meningsfull jobb.
• Gjensidig forpliktende samarbeid.
• En mangfoldig personalgruppe bestående av ansatte med ulike utdanning, fra ulike land og kulturer, og i alle aldre.
• Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.

Kontaktinformasjon

Tiril Thun Hjorthol, Avdelingsleder, 90592952

Arbeidssted

Mellomila 7-9
7018 Trondheim

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Referansenr.: 5101986485
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 09.04.2026