Rådgiver/seniorrådgiver

Om stillingene og arbeidsstedet

Vil du jobbe med statistikk og analyse på viktige samfunnsområder i et sterkt og proft fagmiljø med supre kollegaer? Her er den nye jobben din! Vi har nå ledig en fast stilling, samt ett vikariat med varighet ut 2027, som rådgiver/seniorrådgiver.

Bufdir har et sektorovergripende ansvar for likestilling og universell utforming, og er blant annet faginstans for offentlige myndigheters aktive likestillingsarbeid etter likestillings- og diskrimineringsloven. Vi følger opp regjeringens politikk, og vi gir departementet faglige råd. Analyseavdelingen har ansvar for utvikling og forvaltning av statistikk og analyse på alle fagområdene i direktoratet. I tillegg har avdelingen et overordnet ansvar for større utredninger. Hos oss møter du 20 kollegaer med høy kompetanse som vil sette pris på at du tør å stille spørsmål og se ting med nye øyne. Du blir en del av en positiv og løsningsorientert gjeng som stiller opp for hverandre. Vi setter pris på både faglige diskusjoner og sosiale sammenkomster. Vi gleder oss til å ta imot deg!

Vi ser etter deg som har solid statistikkforståelse, analytisk teft og evne til å gjøre tall om til innsikt, som vil jobbe med statistikk og analyse på likestilling- og ikke-diskrimineringsområdet – og som motiveres av å jobbe i skjæringspunktet mellom fag, forvaltning og samfunnsoppdrag. Stillingen gir deg mulighet til å jobbe med statistikk, følge utviklingstrekk nasjonalt og internasjonalt, og bidra med kunnskap som brukes i politikkutforming, forvaltning og rapportering innen menneskerettigheter og likestilling.

Hva får du jobbe med hos oss? 

Du skal bidra til å utvikle indikatorer, kvalitetssikre og formidle statistikk om levekår, likestilling og diskriminering blant grupper som har et vern i likestillings- og diskrimineringsloven og om vold i nære relasjoner. Du skal identifisere kunnskapsbehov og foreslå relevante tiltak. Du skal også bistå andre avdelinger og eksterne med statistikk og analyser. I tillegg er internasjonal rapportering på menneskerettigheter, som for eksempel FNs menneskerettighetskonvensjoner blant oppgavene. Stillingen gir også mulighet til å jobbe med internasjonalt bistandsarbeid på kjønnslikestillingsfeltet.

Du må raskt kunne sette deg inn i ulike datakilder og kort fortelle hva dataene sier til et publikum som vil ha konklusjoner, ikke standardavvik. Men du skal gjerne også kunne beregne standardavvik og fortelle hva det innebærer.

Hvilken bakgrunn har du?

• utdanning på mastergradsnivå innenfor samfunnsvitenskapelige fag, og med kvantitativ metode i fagkretsen 
• relevant arbeidserfaring med statistikk og analyse, og metodekompetanse 
• meget god forvaltningskompetanse og forståelse for politiske prosesser og relasjonen mellom departement og direktorat 
• kunnskap om og interesse for likestilling og ikke-diskriminering 
• gode engelskkunnskaper, også skriftlig
• noen års erfaring fra offentlig forvaltning, gjerne direktorat eller departement 

• kunnskap om universell utforming og/eller vold i nære relasjoner 
• prosjekterfaring  
• erfaring med utredningsarbeid og kjennskap til utredningsinstruksen 
• erfaring fra å jobbe med eller kunnskap om, tverrsektorielt samarbeid
• erfaring med relevante databehandlerverktøy og analyseprogrammer som R eller SPSS 

• selvstendig identifiserer behov og tar initiativ til utviklingsarbeid
• tenker strategisk og gir tydelige og faglige råd som bidrar til gode beslutninger
• har erfaring med å lede større prosjekter/arbeidsprosesser 
• har flere års erfaring fra offentlig forvaltning, gjerne direktorat eller departement

Hva slags person ser vi etter? 

• analytisk med god tallforståelse 
• selvstendig og strukturert, slik at du selv tar tak i oppgaver og kan drive prosesser fremover på egenhånd. Samtidig er det fint om du også balanserer dette med å forstå når du trenger å forankre og informere leder 
• glad i å jobbe sammen med andre for å finne de beste løsningene 
• god til å gjøre kompliserte temaer forståelig, både skriftlig og muntlig, også for dem som ikke kjenner fagområdet ditt. 
• både kjapp og nøyaktig, slik at du håndterer bestillinger med korte frister uten at du slurver 
• fleksibel og mer opptatt av at vi skal løse oppgavene våre enn hvem som gjør hva

For oss er det også svært viktig hvordan du som person egner deg til jobben. Det vil bli tatt med i den totale vurderingen.

Hva får du hos oss?

Har du lest helt hit, er jobben forhåpentligvis interessant for deg. Hos oss får du et faglig sterkt miljø, en variert arbeidshverdag og gode muligheter for utvikling. Rollen kombinerer strategisk arbeid med oppfølging av konkrete innsatser. Som seniorrådgiver vil du ha stor påvirkning på hvordan likestillingsarbeidet utvikles i norsk forvaltning. 

Men du får selvsagt også lønn! Nøyaktig hvor mye du får i året avhenger av kvalifikasjonene dine, men den vil ligge mellom 550 000 – 880 000 kr. Er du spesielt godt kvalifisert til stillingen, kan vi vurdere å gi deg noe høyere lønn enn dette. Du vil få stillingskoden 1434 rådgiver eller 1364 seniorrådgiver. For å bli vurdert som seniorrådgiver kreves lengre relevant arbeidserfaring. 

I tillegg får du alle godene ved å være ansatt i staten, det vil blant annet si fleksitid, sommertid og medlemskap i Statens pensjonskasse, noe som innebærer en god tjenestepensjonsordning samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring. Du får også mulighet til å trene i arbeidstiden. Til vanlig kan vi også tilby en arbeidsplass i spreke lokaler der vi blant annet spiller litt bordtennis i ny og ne.

Opplysninger til deg som søker

• Vi søker etter de beste hodene uavhengig av kulturell bakgrunn, alder, hull i CV eller funksjonsevne, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss.
• Stillingen er for tiden lagt til avdeling for analyse.
• Du kan be om å ikke bli oppført på den offentlige søkerlisten. Dette må i så fall begrunnes. Vi kontakter deg dersom ønsket ditt ikke tas til følge.
• Fra lønnen trekkes 2 % pensjonsinnskudd.
• Prøvetid i henhold til Statens personalhåndbok.
• Opplever du tekniske utfordringer når du fyller ut søknaden, anbefaler vi at du tar kontakt med teknisk support hos Grade Jobbnorge.
• Vi ønsker at du i søknaden din skriver om du er interessert i den faste stillingen, vikariatet eller begge deler.

Hva skal søknaden din inneholde?

For å bli vurdert som søker må du fylle ut feltene for utdannelse og arbeidserfaring, og laste opp dine vitnemål og attester. Dette hjelper oss med å få et godt bilde av din bakgrunn og kvalifikasjoner.

Vitnemål skal lastes opp fra Vitnemålsportalen. 

Har du utdanning fra utlandet må du legge ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.