Barnevernskonsulent

To av våre medarbeidere skal ut i foreldrepermisjon høsten 2026. Vi søker derfor etter to dyktige vikarer som kan fylle deres stillinger. De to ledige vikariatene tilhører det ene tiltaksteamet og mottaks- og undersøkelsesteamet.

Sagene barneverntjeneste har i dag 47 stillinger, og er organisert etter en spesialistmodell. Vi holder til i moderne nye lokaler i Vitaminveien 4 på Storo.

Kontoret består av kontorfaglig team, mottaksteam, undersøkelsesteam, to tiltaksteam 0-25 år, omsorgsteam, samt et familieteam som utfører hjemmebaserte oppgaver på bestilling fra de øvrige teamene. Alle team ledes av en seksjonsleder, og teamene som ivaretar saksbehandling har fagkonsulent. Til barneverntjenesten hører det også et bokollektiv for ungdom.

Ved Sagene barneverntjeneste er det stort fokus på å ivareta barneperspektivet, gjennom god forankring av Oslostandarden for samarbeid med barn i barnevernet og DCM barnesamtalen. I tillegg ønsker vi å hjelpe til med å mobilisere ressurser i familie og nettverk, f.eks. gjennom bruk av familieråd. Rutinene for vårt arbeid skal utvikles på bakgrunn av oppdatert kunnskap og rettspraksis. Vi er opptatt av å ha tett samarbeid med øvrige lokale tjenester og tiltak. Det er stort fokus på fagutvikling og kompetanseheving, og alle ansatte deltar aktivt i dette. Vi benytter oss av kvalitetssystemet (BFK) som er integrert i fagsystemet vårt, Modulus. I den forbindelse har det vært nyttig å tidligere ha implementert Kvellos metode for kartlegging og oppfølging av barn i risiko som en del av kontorets faglige forankring.

Arbeidsoppgaver

Saksbehandling etter Lov om barnevern.

 

Tiltaksteam:

Hovedoppgavene er knyttet til arbeid med hjelpetiltak. Arbeidsoppgavene er bl.a. oppfølging av og samtaler med barn og foreldre, koordinere samarbeidsmøter, utarbeide planer, gjennomføre evalueringer og utføre noe veiledning.

 

Mottaks- og undersøkelsesteam:

Hovedoppgavene er knyttet til gjennomføring av undersøkelser. Arbeidsoppgavene er bl.a. samtaler med barn og foreldre, gjennomføre hjemmebesøk, øvrig kartleggingsarbeid og bistå med å betjene bekymringstelefonen.

 

Felles for de to teamene:

Bistå i andre faser av barneverntjenestens arbeid

Akuttarbeid

Møte som partsrepresentant i Barnevern- og helsenemnda og øvrige rettsinstanser

Holde deg faglig oppdatert og tilegne deg ny faglig kunnskap

Kvalifikasjoner

Utdanningskrav: Sosionom eller barnevernspedagog. Annen relevant grunnutdanning kan vurderes.
Master eller annen relevant videreutdanning vurderes som positivt.

Det er ønskelig med erfaring fra barneverntjenestens førstelinje. Det er også en fordel dersom du har interesse for og erfaring med familieråd/nettverksarbeid, samt om du har kjennskap til BFK, Modulus og DCM (barnesamtalen).

Du har tydelig og nyansert muntlig og skriftlig fremstillingsevne

Du er opptatt av kompetanse- og fagutvikling, og vil således bidra til utvikling av tjenesten

Krav til godkjent politiattest

Personlige egenskaper

Du liker å jobbe strukturert og systematisk, men har samtidig evnen og viljen til å være fleksibel.

Du har gode relasjonelle ferdigheter og du mestrer å være både ivaretakende og tydelig gjennom gode kommunikative ferdigheter.

Du har et tydelig barnefokus og er samtidig god på å tenke helhetlig og bygge på ressurser i familie og nettverk.

Du er en medarbeider som liker å samarbeide med kollegaer og aktuelle instanser. Du er samtidig selvstendig og kan stå alene i relasjoner og situasjoner.

Du ser at problemstillinger er komplekse og har mot til å fremme egne synspunkter og vurderinger.

Du er god til å prioritere, og du tåler arbeidspress.

Du leverer i henhold til tidsfrister og kan tenke alternativt når utfordrende oppgaver skal løses.

Personlig egnethet vil bli sterkt vektlagt.

Vi tilbyr

En veldrevet barneverntjeneste med engasjerte kollegaer og godt arbeidsmiljø.

En spennende og variert arbeidshverdag med krevende utfordringer.

Veiledning og tett oppfølging fra fagkonsulent og seksjonsleder, samt i gruppe.

Nye, moderne lokaler med kantine, treningsrom og sykkelgarasje sentralt på Storo.

Gode tjenestepensjons- og forsikringsordninger i Oslo pensjonsforsikring.

Avtale om bruk av fleksitid.

Lønnsplassering i lønnstrinn 35 til 44 i Oslo kommunes regulativ, avhengig av ansiennitet

Vikariat i mottak- og undersøkelsesteam i perioden 01.09.26 - 30.04.27

Vikariat i tiltaksteam 08.10.26 - 31.07.27

Det bes om at alle attester og vitnemål lastes opp i webcruiter, og at original medbringes på evt intervju.

Vi holder av tid til intervjuer 12.06.26. Det bes om at det presiseres i søknaden dersom det kun søkes på en av stillingene. 

Kontaktinformasjon

Tonje Hotvedt, Seksjonsleder mottaks- og undersøkelsesteam, 95 86 19 14, tonje.hotvedt@bsa.oslo.kommune.no
Cecilie Gulliksen, Seksjonsleder tiltaksteam, 47 48 67 23, cecilie.gulliksen@bsa.oslo.kommune.no

Arbeidssted

Vitaminveien 4
0483 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo kommune

Referansenr.: 5132799662
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Startdato: 01.09.2026
Sluttdato: 31.07.2027
Søknadsfrist: 04.06.2026