Konsulent

Blir du motivert av stor tillit og frihet i tilnærming?
Ser du muligheter i verdiene "Åpen, kompetent og modig"?
Ser du betydningen av skolen som samfunnsbygger?

Ved Huseby ungdomsskole er det fra 1. august 2026 ledig en fast 100 prosent stilling som konsulent. 

Som konsulent hos oss får du en sentral rolle i skolens administrasjon med ansvar for merkantile oppgaver. Du blir en del av skolens administrative team sammen med rektor og tre avdelingsledere. Du vil som konsulent være lederstøtte innenfor beskrevne arbeidsoppgaver.

Huseby ungdomsskole har ca. 400 elever og 45 ansatte. Skolen tar imot elever fra tre barneskoler: Stabbursmoen skole, Romolslia skole og Huseby barneskole. Vi er samlokalisert med Huseby barneskole - AC Møller tegnspråksenter og Kulturskolen i et nytt og flott skolebygg på Saupstad.

Skolen vår er et flerkulturelt samfunn, hvor en del av våre elever er flerspråklige og 15-20 språk er representert. Skolen er akkreditert i Erasmus+ og sender og mottar besøk av ansatte og elever til og fra europeiske land. Huseby ungdomsskole har har innføringsopplæring for nyankomne minoritetsspråklige elever. Dette gir skolen et mangfoldig, fargerikt og spennende miljø.

Huseby ungdomsskole er en MOT-skole. 

Arbeidsoppgaver

• Økonomiarbeid knyttet til budsjettering og rapportering
• Lønnsarbeid - registrering og kontroll
• Elev- og personaladministrasjon
• Arbeid med og oppfølging av lov- og avtaleverk, sykefravær, permisjoner og pensjon
• Arbeid med fagprogrammer som LIFT, VIGILO, HR -Portalen, Elements med mer
• Vedlikehold og utvikling av administrative drifts- og kvalitetssystemer
• Sentralbord, ekspedisjon, informasjon og diverse praktiske oppgaver
• Innkjøp, løpende kontroll av varemottak, inn- og utgående faktura
• Ansvar for å administrere adgangskontroll og utleie av skolens lokaler
• Praktisk tilrettelegging ved besøk og daglige gjøremål for fellesskapet
• Arbeidsoppgaver og ansvar kan endres i tråd med skolens behov.

Kvalifikasjoner

• 3-årig høgskole-/universitetsutdanning/tilsvarende relevante studiepoeng innenfor økonomi og administrasjon
• Kompetansekravet til stillingen kan bortfalle ved særlig relevant erfaring og realkompetanse
• Kompetanse og erfaring fra arbeid med lønn, økonomi og regnskap
• God regnskapsforståelse og kjennskap til analyse og prognosearbeid
• Evne til å bruke PC som arbeidsverktøy på en god og effektiv måte og forholde seg til ulike fagsystemer og plattformer
• Kunnskap om skole og Trondheim kommunes datasystemer vil være en fordel
• God muntlig og skriftlig formuleringsevne i norsk og engelsk

Personlige egenskaper

• Du er serviceinnstilt og har gode samarbeidsevner
• Du arbeider selvstendig, strukturert og systematisk med god gjennomføringsevne
• Du bygger trygge relasjoner og kommuniserer tydelig
• Du viser fleksibilitet i en hverdag der arbeidsoppgavene er varierende
• Du håndterer at det skjer flere ting på en gang, og klarer å bevare roen i en hektisk hverdag
• Du har god arbeidskapasitet
• Du bidrar med positiv energi, humør og tilstedeværelse i møte med både elever og kolleger
• Personlig egnethet vil bli vektlagt
  

Vi tilbyr

• Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstigerog lokalelønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.
• En spennende, variert og utfordrende jobb
• En positiv ledelse med fokus på tillit, støtte og utvikling
• Positive møter med ungdom og voksne i et internasjonalt miljø
• Kunnskapsrike og engasjerte kollegaer med fokus på utvikling
• Et åpent og inkluderende arbeidsmiljø preget av humør, samarbeid, lagspill og profesjonalitet
• Merkantilt nettverk i bydel Heimdal

Kontaktinformasjon

Kjersti Aakre, Rektor, +47 99040451

Arbeidssted

Sørflata 2
7078 Saupstad

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Referansenr.: 5102008933
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 17.04.2026