Sjukepleiar / helsefagarbeidar- 100 % stilling heimetenesta, vikariat i eit år – med moglegheit for fast tilsetting

Er du ein som tek initiativ, kan ta sjølvstendig ansvar og har eit klinisk blikk for å oppdage tidlege sjukdomsteikn?

Ønskjer du å vere med å utvikle alternative tenester som, Vipps, kvardagsrehabilitering, - meistring og velferdsteknologiske løysingar?

Evnar du å gje tryggleik gjennom god, fagleg omsorg. Vil du yte det vesle ekstra og er samtidig fleksibel, samarbeidsvillig og har evne til nytenking?

Er du nyutdanna er du velkomen til å søkje - her hjå oss får du god opplæring og rettleiing.

Vi har ledig 100 % vikariat som sjukepleiar / helsefagarbeidar med store moglegheitar for fast stilling.

Arbeidsoppgåver:

• gje heilskapleg og individuell omsorg gjennom tett tverrfagleg samarbeid
• tett og godt samarbeid med pasientar og pårørande
• vere aktiv pådrivar for å skape godt fagmiljø og samarbeid mellom faggrupper
• kontinuerleg forbetrings- og utviklingsarbeid
• rettleie studentar, elevar og medarbeidarar

• har norsk autorisasjon som sjukepleiar eller helsefagarbeidar gjerne med relevant vidareutdanning
• har gode norskkunnskapar og datakunnskapar, min B
• vil vere aktiv bidragsytar til kunnskapsbasert praksis og utvikle egen arbeidsplass
• har førarkort kl b

 Er du nyutdanna er du velkomen til å søkje - her hjå oss får du god opplæring og rettleiing.

 Vi treng deg dersom du:

• leitar etter verne/sjukepleiar utfordringar i kommunehelsetenesta
• tek initiativ og kan ta sjølvstendig ansvarer fleksibel, samarbeidsvillig og har evne til nytenking
• trivst med utfordringar og er løysingsorientert

 Me tilbyr

• todelt turnus (eigen nattevaktsturnus)
• arbeid 4. kvar helg i 12,5 timars vakter med påfølgande langfri uka etter.
• fagleg spennande, utfordrande og varierte arbeidsoppgåver
• høgt fagleg nivå og god fagdekking
• fadderordning
• høve til fagleg og personleg utvikling.
• internundervisning og faglag påfyll.
• hjelp til å skaffe bustad
• lønn og arbeidsvilkår i samsvar til lov og avtaleverk, samt rekrutteringstillegg
• pensjonsordning i KLP

l kommune legg til rette for relevant vidareutdanning, og det er godt organisert internopplæring og kurs. Gjennom Hallinghelse blir det lagt til rette for mellom anna mobilt ferdigheitstrening og regionale fagkurs.

• Den som vert tilsett må legge fram politiattest ikkje eldre enn tre månader.
• Intervju og tilsetting kan skje fortløpande i søknadsperioden.
• Kommunen følgjer offentleglova § 25 ved eventuell offentleggjering av søkjarlista.
• Vitnemål og attestar legg du inn saman med søknaden.

Ta gjerne kontakt med oss.