Lærer/spesialpedagog

Vestby kommune søker engasjert lærer/spesialpedagog i 100% fast stilling, med ønsket oppstart 01.08.2026, eventuelt tidligere etter nærmere avtale.
​
Liker du å jobbe med barn med spesielle behov? Er du god på å bygge relasjoner? Har du erfaring med alternativ og supplerende kommunikasjon? Vi trenger lærer/spesialpedagog som kan jobbe variert slik at skoledagen er tilpasset den enkelte elev.
 
Vestby skole ønsker å styrke kompetansen i personalgruppa med tanke på autisme og andre diagnoser som medfører funksjonsnedsettelse.
 
Vestby skole er en tre-parallell 1-7 skole som høsten 2026 har 22 klasser og ca. 560 elever. Skolen ligger sentrumsnært i Vestby og ble bygget i 2008. Skolen fremstår som lys og moderne med flotte uteområder. Skolen har et positivt, engasjert og dyktig personale som er utviklingsorientert.
 
For oss på Vestby skole står tilpasset opplæring sentralt. Dette gjelder både i ordinær undervisning og i forhold til tilrettelagte tilbud for elever med spesielle behov. Skolen har de siste årene hatt lek som fokusområde i skolehverdagen for alle elevene på skolen. Vi er nærværsskole og jobber systematisk med skolenærvær.
 
Vestby skole arbeider aktivt med at alle barn på skolen skal være betydningsfulle i et trygt og inkluderende fellesskap. Gjennom skoleåret har vi derfor en rekke arrangementer og aktiviteter som støtter dette arbeidet. Vi jobber for å være en skole hvor bærekraftig utvikling, folkehelse og livsmestring, demokrati og medborgerskap er ord med reelt innhold og som synliggjøres i hele vår praksis.

Arbeidsoppgaver

• Oppfølging av elever med atferdsutfordringer og andre særskilte behov
• Jobbe i team for å skape ulike læringsarenaer for å nå målene
• Planlegge og gjennomføre variert opplæring
• Samarbeide tett med foresatte og andre involverte samarbeidspartnere
• Veilede assistenter og fagarbeidere
• Skriftliggjøring i form av dagsplaner, ukeplaner, IOP m.m.

Kvalifikasjoner

• Grunnskolelærer 1-7, eller annen relevant pedagogisk kompetanse
• Spesialpedagogisk kompetanse
• Erfaring fra spesialpedagogisk arbeid
• Erfaring og kompetanse med å arbeide med barn med utfordrende atferd, og ha resultater å vise til
• Erfaring med arbeid i forhold til barn med nevroutviklingsforstyrrelser
• Ønskelig at man behersker alternativ og supplerende kommunikasjon (ASK)

Personlige egenskaper

• Fleksibel, engasjert og samarbeidsvillig
• God til å bygge relasjoner og skape tillit
• Strukturert, målrettet og løsningsorientert
• Selvstendig, trygg og forutsigbar
• Trives i en hektisk hverdag og har stor arbeidskapasitet
• Godt humør, er raus og tålmodig i møte med elever, foresatte og ansatte
• Kunne stå i svært utfordrende/utagerende situasjoner med forståelse, kunnskap og ro
• Evne til å ligge i forkant av situasjoner
• Svært høy grad av tilstedeværelse
• En fordel om du kjører bil og har mulighet for å ha elev med i egen bil
• Må beherske norsk svært godt skriftlig og muntlig

Personlig egnethet vektlegges.

Vi tilbyr

• Godt og inkluderende arbeidsmiljø og engasjerte kollegaer
• Varierte og spennende arbeidsoppgaver
• Lønn etter tariff/avtale
• God pensjonsordning gjennom SPK

Søknaden må sendes via elektronisk søknadsskjema. Når du søker på stillingen, ber vi deg hente utdanningsresultatene dine fra Vitnemålsportalen.no (https://www.vitnemalsportalen.no/). Om utdanningsresultatene dine ikke er tilgjengelige via Vitnemålsportalen, ber vi deg laste opp kopier av vitnemålene eller karakterutskriftene dine. Vi gjør oppmerksom på at all dokumentasjon må være på engelsk eller et skandinavisk språk.
Søknaden skal inneholde:

• Søknadsbrev
• CV
• Vitnemål og attester (legges til som vedlegg)
• Kontaktinformasjon til 2-3 referanser
  
  

Den vi ansetter må legge frem tilfredsstillende politiattest før tiltredelse, jamfør Opplæringslova § 17-11.

Ifølge Forskrift om tuberkulosekontroll § 3-1 har stillingsinnehaver, i særskilte tilfeller, plikt til å levere dokumentasjon på tuberkuloseundersøkelse før tiltredelse. Informasjon om dette vil følge i et eventuelt tilbud om stilling.

Offentlig søkerliste utarbeides for alle stillinger, jamfør Offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette opplyses om og begrunnes i søknaden. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.
Vi gjør oppmerksom på at CV benyttes ved utvidet søkerliste, jamfør Forvaltningslovforskriften kapittel 5. 

Vestby kommune ønsker ikke tilbud fra rekrutteringsfirma eller annonsører. 

Kontaktinformasjon

Ragnhild Gretland, Inspektør, ragnhild.gretland@vestby.kommune.no
Tone Nakken, Inspektør, tone.nakken@vestby.kommune.no
Ola Herje Raumli, Avd.leder/Undervisningsinspektør/Fagleder, 64 98 07 24, ola.herje.raumli@vestby.kommune.no

Arbeidssted

Solerunden 20
1540 Vestby

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Vestby kommune

Referansenr.: 5098555374
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 12.04.2026