Byggesaksbehandler

Vi har ledig en spennende stilling som saksbehandler med hovedvekt på byggesak.

Stillingen er organisert under enheten Areal- og stedsutvikling, som blant annet har ansvar for arealplaner, byggesak, GIS, kart/oppmåling, kommunalteknikk, miljø- og klimasaker (tverrfaglig samarbeid), landbruk, eiendomsskatt og beredskap.

Vi ønsker mangfold og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av alder, kjønn, etnisitet og funksjonsnedsettelse.

Vi oppfordrer deg til å laste opp relevante attester og vitnemål sammen med søknaden. Dokumentene vil gi grunnlag for beregning av ansiennitet og lønn ved en eventuell ansettelse.

Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette, jf. Offentleglova § 25.

Arbeidsoppgaver

• Byggesaksbehandling
• Veiledning og informasjon til innbyggerne, søkere, delta i møter
• Representere kommunen i faggrupper for byggesak
• Fremme saker til politisk behandling
• Matrikkelføring
• Delta i prosjekter etter behov
• Øvrige saksbehandlingsoppgaver kan bli tillagt stillingen
  

Kvalifikasjoner

• Bachelor eller fagskole med relevant faglig bakgrunn
  
• Kjennskap til plan- og bygningsloven
• Erfaring med saksbehandling og offentlig forvaltning er en fordel
• Gode digitale ferdigheter
• Evne til å kommunisere klart og løsningsorientert

Personlige egenskaper

• Du trives med utfordrende arbeidsoppgaver i et hektisk og operativt miljø
  
• Faglig engasjement/bredde
• Selvgående og initiativrik
• Løsningsorientert
• Gode kommunikasjonsevner
• Aktiv bidragsyter inn i arbeidsmiljøet
• Strukturert og god til å planlegge egen arbeidsdag
• Evne til å skape gode relasjoner mellom kommunen og innbyggere
• Solid muntlig og skriftlig norskkunnskap i kommunikasjon og saksbehandling

Personlig egnethet vektlegges.

Vi tilbyr

• Stillingen er plassert i kapittel 3 og lønnes etter avtale
  
• Gode pensjonsvilkår i KLP
• Spennende og varierte arbeidsoppgaver i et godt fagmiljø
• Fleksibel arbeidstid
• Kompetanseutvikling
• Rabatterte priser på treningssenter
• Mulighet til å leie bedriftshytte i Trysilfjellet sør til sterkt rabatterte priser (fra mai til november)

Kontaktinformasjon

Morten Andreassen, Leder, +47 41745517, Morten.Andreassen@sor-odal.kommune.no

Arbeidssted

Øgardsvegen 2
2100 SKARNES

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sør-Odal kommune

Referansenr.: 5144508343
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 25.06.2026