Universitetslektor i norskdidaktikk med spesialisering innen andrespråkspedagogikk

Dette er NTNU

NTNU er et breddeuniversitet med en teknisk-naturvitenskapelig hovedprofil og et tyngdepunkt innen profesjonsutdanning. Universitetet er lokalisert i tre byer med hovedsete i Trondheim.

På NTNU jobber 9 000 ansatte og 43 000 studenter med å skape kunnskap for en bedre verden.

Du finner mer informasjon om NTNU som arbeidsplass og søkeprosessen her.

Om stillingen

Ved Nasjonalt senter for skriveopplæring og skriveforsking (Skrivesenteret) er det ledig en midlertidig stilling i 100% som universitetslektor innen norskdidaktikk med spesialisering innen andrespråkspedagogikk. Ansettelsesperioden er 01.01.2026 til 31.07.2027. I denne stillingen skal man støtte skoler i å utvikle god skrive-, lese- og språkopplæring. Målgruppen vil særlig være skoler med ungdomstrinn og videregående skoler som har høy andel elever med norsk som andrespråk. Derfor ønsker vi søkere med høy kompetanse i andrespråkspedagogikk. 

For mer informasjon om Skrivesenteret, se: NTNU Skrivesenteret | skrivesenteret.no 

Din nærmeste leder er senterleder for Skrivesenteret.

Arbeidsoppgaver

• Faglig formidling og støtte i kompetanseutviklingsprosesser i skolen 
• Følge opp nasjonale mål og satsinger for kompetanseutvikling i skolesektoren 
• Utvikle nettbaserte ressurser og støttemateriell som har ansatte i skole som målgruppe 
• Utvikle veiledninger og støttemateriell til læreplaner i LK20 
• Bidra til å styrke og videreutvikle Skrivesenterets kompetanse innenfor andrespråkspedagogikk 
• Gjennomføre forsknings- og utviklingsarbeid innen andrespråkspedagogikk (i min. 20% av stillingen)

Kvalifikasjonskrav

Du må kvalifisere for stilling som universitetslektor innenfor fagområdet norskdidaktikk med spesialisering innen andrespråkspedagogikk i henhold til krav gjengitt i § 3-3 i Forskrift til universitets- og høyskoleloven

• Lærerutdanning på minimum masternivå innenfor norskdidaktikk, andrespråkspedagogikk eller tilsvarende 
• Erfaring som lærer på ungdomstrinn og/eller videregående opplæring 
• Erfaring med undervisning og veiledning på høgskole- og universitetsnivå, særlig innen etter- og videreutdanning av lærere innen andrespråkspedagogikk 
• Forskningserfaring innen anvendt og praksisnær andrespråkspedagogikk (publikasjoner må legges ved søknaden) 
• Meget god muntlig og skriftlig formuleringsevne på norsk

Ønskede kvalifikasjoner

 Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som er: 

• Selvstendig 
• Løsningsorientert 
• har kollegial samarbeidsvilje 
• kreativ

Personlige og mellommenneskelige egenskaper vil bli lagt vekt på.

Vi tilbyr

• spennende og utviklende oppgaver i et sterkt og internasjonalt fagmiljø
• åpent og inkluderende arbeidsmiljø med engasjerte kolleger
• gunstige vilkår i Statens pensjonskasse
• ansattegoder og fordeler

Lønn og vilkår

I stillingen som universitetslektor kode 1009 vil du normalt lønnes fra brutto kr 608 000 – 770 000 pr. år avhengig av kvalifikasjoner og ansiennitet. Fra lønnen trekkes 2 % lovfestet innskudd til Statens Pensjonskasse.

Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i statsansatteloven, og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester. Etter ansettelsen må du påregne at det kan skje endringer i arbeidsområdet.

Stillingen er betinget av ekstern finansiering. 

Det er en forutsetning at du kan være til stede ved og tilgjengelig for institusjonen på daglig basis

Om søknaden

Vi gjør oppmerksom på at søknaden kun blir vurdert ut fra den informasjonen som du har gitt oss innen søknadsfristen. Sørg derfor for at søknaden din tydelig viser hvordan dine ferdigheter og erfaringer oppfyller kriteriene som er beskrevet over. 

Hvis du har hatt permisjon eller annet avbrekk i din karriere, er det viktig at dette kommer fram i søknaden din slik at utvalgskomiteen kan ta hensyn til dette og til at mengden av forskningen din kan være redusert som et resultat.

Søknaden må inneholde:

• CV, attester og vitnemål
• pedagogisk mappe, der din utdanningsfaglige kompetanse fremstilles systematisk og samlet, jf. Dokumentasjon av utdanningsfaglig kompetanse 
• vitenskapelige arbeider innen andrespråkspedagogikk – publiserte eller upubliserte – som du ønsker at vi skal ta hensyn til (inntil tre arbeider) 
• formidlingspublikasjoner el. annet relevant forskningsarbeid, dersom du har det 
• opplysninger om prosjekter du har vært prosjektleder for med informasjon om finansiering, varighet og størrelse 
• navn og kontaktinformasjon til tre relevante referanser

Det er viktig at du både dokumenterer og reflekterer over din kompetanse. Vi oppfordrer deg til å bruke NTNUs kompetansematrise som verktøy for dokumentasjon av din kompetanse. 

Vi tar hensyn til fellesarbeider. Dersom det er vanskelig å identifisere din innsats i fellesarbeidene, må du legge ved en kort redegjørelse for din medvirkning. 

Ved vurdering av den best kvalifiserte legger vi vekt på personlig egnethet, din motivasjon for stillingen og dine pedagogiske evner og kvalifikasjoner. Vår vurdering vil bygge på dokumentert pedagogisk materiale, fremstillingsformer i de vitenskapelige arbeidene, erfaring fra undervisning og veiledning, samt pedagogisk bakgrunn av annen art. Kvalitet og bredde vil bli vurdert. 

NTNU forplikter seg til å følge evalueringskriterier for forskningskvalitet i henhold til The San Francisco Declaration on Research Assessment – DORA og forpliktelsene i CoARA om ansvarlig vurdering av forskning og anerkjennelse av en større bredde av faglige bidrag. Dette innebærer at vi legger spesielt vekt på kvaliteten og den faglige bredden dine vitenskapelige arbeider dokumenterer. Vi tar også hensyn til forskningsledelse og deltakelse i forskningsprosjekter. Vi legger størst vekt på dine vitenskapelige arbeider fra de siste fem år. 

Søknaden din vil bli vurdert av en faglig komite. Aktuelle kandidater vil bli invitert til caseoppgave og intervju.

Generell informasjon

Mangfold er en styrke, og ved NTNU har vi et mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanser. Vår visjon er Kunnskap for en bedre verden og våre verdier er kreativ, kritisk, konstruktiv og respektfull. Vi har tro på at en virksomhet som er likestilt, mangfoldig og kjønnsbalansert er avgjørende for at vi sammen når våre mål. 

Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning av vårt samfunnsoppdrag innen forskning og utdanning. 

Hvis du synes denne stillingen er relevant og interessant, oppfordrer vi deg til å søke, uavhengig av kjønn, funksjonsevne og kulturell bakgrunn, eller om du i en periode har vært utenfor arbeidslivet.  

Som ansatt ved NTNU må du til enhver tid rette deg etter endringer som utviklingen i faget medfører, og de organisatoriske endringer som vedtas. 

Offentlig søkerliste med navn, alder, stillingstittel og bostedskommune utarbeides etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste må dette begrunnes. Vurdering vil bli gjort i henhold til gjeldende lovverk. Du vil bli varslet om reservasjon ikke tas til følge. 

Hvis du har spørsmål om stillingen, kan du ta kontakt med senterleder Arne Johannes Aasen, e-post: arne.j.aasen@ntnu.no. Hvis du har spørsmål om ansettelsesprosessen, kan du ta kontakt med HR-rådgiver Terese Brå, e-post: terese.bra@ntnu.no.

Synes du dette ser interessant ut, og i samsvar med dine kvalifikasjoner, sender du oss din søknad elektronisk via jobbnorge.no med CV, vitnemål og attester vedlagt. Ved forespørsel må du kunne fremskaffe bekreftede kopier av din dokumentasjon.