Miljøveileder - Askim ungdomsskole

Om oss

Kommunalområdet Oppvekst i Indre Østfold kommune jobber helhetlig og tverrfaglig for at barn og unge skal oppleve mestring i hverdagen gjennom inkluderende fellesskap. Målet er å utvikle robuste barn og unge som er i stand til å takle utfordringer inn i framtida. Kommunalområdet består av seksjon barnehage, skole, NAV og livsmestring. 

Oppvekstområdets slagord: «Jeg har tro på deg. Jeg har tid til deg. Sammen skaper vi mulighetene». Verdiene det skal styres etter er: Mot, raushet, likeverd og tillit. 

Indre Østfold kommune har 23 grunnskoler, fordelt på 17 barneskoler, fire ungdomsskoler, en kombinert barne- og ungdomsskole (Knapstad). I tillegg kommer Mortenstua skole som er en spesialskole for de mest sårbare elevene våre. Indre Østfold skolen arbeider målrettet for å skape skolehverdager og læringsmiljøer der elevene opplevermestring og lærelyst.

Askim ungdomsskole er en skole med cirka 650 elever og cirka 80 ansatte. Skolen har en sentral beliggenhet med kort vei til tog og buss. 

Les mer om Indre Østfold kommune som arbeidsplass og gode grunner til å jobbe hos oss på våre nettsider. 

Er du vår nye kollega? 

Askim ungdomsskole har ledig en fast 100 % (ansettelsesprosent) stilling  som miljøveileder. Vi er på jakt etter kollegaer som skal bli en del av et miljøteamet som har ansvar for oppfølging av ungdomsmiljøet ved skolen. Det er flere ungdommer med spesielle behov og du må kunne håndtere normbrytende adferd. Du vil jobbe tett med lærere, ledelsen, familier og ungdomsteam.

Ettersom stilingen følger skoleruta (forkortet år) er lønns-/stillingsprosent beregnet til 96,15 %. Dette utgjør arbeid i 43 uker i året og 36 timer per uke, som innebærer at man har elevrettet arbeid utover skoleåret.

Hva gjør vi hos oss?

Som miljøveileder hos oss vil du blant annet

• arbeide med ungdom med sosiale utfordringer og adferdsvansker
• ha kontakt med familier
• samarbeide med barneverntjenesten og andre i ungdommens nettverk
• tilrettelegge for sosialt samvær og gjennomføre aktiviteter på skolen utover elevenes skoletid
• rapportere skriftlig og muntlig
• utføre praktiske arbeidsoppgaver
• delta i samarbeidsmøter

Andre oppgaver kan tillegges stillingen ved behov. 

Hos oss får du muligheten til å utvikle deg faglig, være en del av et inkluderende arbeidsfellesskap og gjøre en forskjell – hver eneste dag.

Bli en del av vårt team!

Vi ser etter deg som er en trygg og engasjert voksen som møter elever med nysgjerrighet, varme og tydelige rammer. 

Du trives i et miljø der relasjoner og læringsglede står i sentrum, og du bidrar aktivt til et inkluderende fellesskap. 

Ønsker du å bruke din kompetanse, din tilstedeværelse og ditt engasjement til å gjøre en positiv forskjell for elevene og læringsmiljøet?

Da håper vi at du søker!

Kompetanse og erfaring

Du må ha

• relevant utdanning som for eksempel vernepleier, barnevernspedagog, sosionom eller annen relevant utdanning på bachelornivå
• erfaring fra arbeid med ungdom med store adferdsvansker
• gode dokumentasjonsferdigheter
• gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig
• kjennskap til ulike verktøy og metoder innen fagfeltet

Er du den vi ser etter?

Vi ønsker at du

• evner å sette ungdoms trygghet og trivsel i sentrum 
• er åpen, ydmyk og reflektert 
• kan stå i krevende situasjoner over tid og takler normbrytende adferd 
• tåler uforutsigbare arbeidsdager og til tider høyt tempo 
• har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner 
• er omstillingsdyktig

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

En allsidig arbeidshverdag!

Hos oss får du en variert og meningsfull arbeidshverdag der relasjonsbygging, struktur og forebyggende arbeid står sentralt. Som miljøveileder blir du en viktig del av et tverrfaglig team som samarbeider tett for å skape et trygt, inkluderende og tilrettelagt skolemiljø for alle elever.

Du får muligheten til å bruke din kompetanse til å forebygge og bidra til økt mestring, trivsel og deltakelse i elevenes skolehverdag.

Video: https://www.youtube.com/watch?v=zydbHdpUz-8

Hos oss får du 

• inkluderende læringsmiljø med erfarne kollegaer
• gode muligheter for personlig og faglig utvikling
• gode parkeringsmuligheter
• inntil tolv lønnede dager velferdspermisjon i året per kalenderår, for eksempel inntil tre dager for tilvenning i barnehage
• en av Norges beste pensjonsordninger som varer livet ut, inkludert både uførepensjon og etterlattepensjon
• gode forsikringer og gunstige lånevilkår gjennom medlemskap i offentlig pensjonskasse
• lønn i henhold til gjeldende tariffavtale

Til deg som søker

Vedlegg til søknaden

For å kunne behandle søknaden din på best mulig måte, ber vi deg fylle ut fullstendig CV, samt laste opp attester og vitnemål når du søker. Dokumentasjonen på tidligere praksis og erfaring, er viktig for beregning av din ansiennitet og lønnsplassering ved en eventuell ansettelse.

Det stilles krav til at nødvendig dokumentasjon er levert før innplassering og beregning av lønn kan gjennomføres. 

Krav om politiattest

Før du tiltrer i stillingen må du fremvise godkjent politiattest som ikke er eldre enn tre måneder. 

Indre Østfold kommune mener det er viktig med mangfold og vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke hos oss. 

Offentlig søkerliste

Vær klar over at navnet på søkere kan bli offentliggjort, selv om du som søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Du vil i så fall bli varslet om dette og får anledning til å trekke søknaden din hvis du ønsker det. 
Dersom du har ytret ønske om unntak fra søkerliste, ber vi deg følge med i din innboks for tilbakemelding fra oss. 

Søknad

Det er kun søknader som er sendt inn via denne utlysningen som vil bli vurdert. Søknaden sendes elektronisk via lenken «Søk stillingen» på denne siden.
 

Har du spørsmål om utfylling av elektronisk søknad, kan du kontakte Jobbnorge på telefon 75 54 22 20. 

Vi oppfordrer menn med flerkulturell bakgrunn til å søke.