Kontaktlærere og spesialpedagog - inntil 3 x 100 %

Hovin skole er en toparallell barneskole med 257 elever og ca. 40 ansatte. Skolen ble bygd i 1932 og har siden blitt utvidet og modernisert flere ganger. Vi har flotte og store uteområder med blant annet fotballbane, BMX-bane, basketbane, husker og andre lekeapparater. Skolen ligger i et naturskjønt område på Sand og har sykkelavstand inn til Jessheim sentrum. SFO har nå ca. 104 barn og 2 baser fordelt på 1.-4. trinn. 

På Hovin skole har vi et positivt og inkluderende arbeidsmiljø, der vi legger vekt på faglig utvikling og trivsel. Hovin skole skal være en skole der alle jobber sammen for å gjøre hver elev til den beste utgaven av seg selv, både faglig og sosialt. Vår visjon er at Hovin skole skal være et paradis for læring med trygghet, positivitet og engasjement i fokus.

På Hovin skole og SFO:

• Dyrker vi det positive hos elever og ansatte. 
• Jobber vi ut ifra prinsippene som PALS-modellen bygger på. 
• Tilbyr vi moderne og brukervennlig utstyr og iPad/læringsbrett til alle elever og ansatte. 
• Har vi fokus på varierte undervisningsformer og digital kompetanse i alle klasserom. 
• Har vi et engasjert og entusiastisk personale som jobber for gode læringsresultater og et godt læringsmiljø. 
• Jobber vi aktivt med utvikling av et godt hjem-skolesamarbeid. 
  
  Les mer om skolen på skolens nettside eller facebookside. 

Lønn: SKO 7961 - 7966, med årslønn etter hovedtariffavtalen. Nyutdannede lærere får veiledning. Ullensaker kommune har gode kontaktlærertillegg.
Tiltredelsesdato: Stilling 1 og 3: 01.08.2026, stilling 2: snarest

Arbeidsoppgaver

Stilling 1 og 2 - Kontaktlærer/lærer på 1. - 7. trinn som skal:

• Undervisning/kontaktlærerfunksjon
• Være en god rollemodell og leder for elevene
• Samarbeide med andre lærere, skoleledelse og andre fagpersoner
• Delta i planlegging, gjennomføring og evaluering av skolens pedagogiske arbeid
• Bidra til et godt læringsmiljø og et trygt skolemiljø
• Følge opp elevenes faglige og sosiale utvikling og gi tilpasset opplæring
• Holde deg oppdatert på faglig og pedagogiske utvikling innenfor ditt fagområde
• Kommunisere og samhandle med foresatte og involvere dem i elevenes læring

 

Stilling 3 - Spesialpedagog:

• Individuelt tilrettelagt opplæring (ITO)
• Intensiv opplæring
• Enkelte ordinære undervisningstimer kan være aktuelt
• Deltagelse i skolens ressursteam kan være aktuelt
• Være en god rollemodell og leder for elevene
• Samarbeide med andre lærere, skoleledelse og andre fagpersoner
• Delta i planlegging, gjennomføring og evaluering av skolens pedagogiske arbeid
• Bidra til et godt læringsmiljø og et trygt skolemiljø
• Følge opp elevenes faglige og sosiale utvikling og gi tilpasset opplæring
• Holde deg oppdatert på faglig og pedagogiske utvikling innenfor ditt fagområde
• Kommunisere og samhandle med foresatte og involvere dem i elevenes læring

Kvalifikasjoner

Stilling 1 og 2 - Kontaktlærer/lærer på 1. - 7. trinn:

• Godkjent undervisningskompetanse for 1. - 7. trinn
• 30 stp. i norsk, matematikk og engelsk er ønskelig
• Har god IKT-kompetanse
• Erfaring med PALS er ønskelig
• Det er ønskelig at kompetanse i både kunst og håndverk/sløyd og kroppsøving/fysisk aktivitet er dekket gjennom de to stillingene, enten fordelt mellom dem eller samlet i én av stillingene.

Stilling 3 - Spesialpedagog

• Godkjent undervisningskompetanse for 1. - 7. trinn
• Min. 30. stp. spesialpedagogikk
• 30 stp. i norsk, matematikk og engelsk er ønskelig
• Har god IKT-kompetanse
• Erfaring med PALS er ønskelig
• Svært gode norskkunnskaper og med god skriftlig og muntlig framstillingsevne i norsk

Personlige egenskaper

• Du er en lærer som brenner for å skape læring og trivsel for alle elever og ansatte på skolen. Du viser dette gjennom å være engasjert, entusiastisk og positiv i din undervisning og i ditt samarbeid med kolleger, elever og foresatte.
• Du er en lærer som er åpen for å utvikle deg selv og skolen videre i samarbeid med dine kolleger. Du deltar aktivt i skolens pedagogiske arbeid og er villig til å prøve ut nye metoder og tilpasse din praksis etter elevenes behov og tilbakemeldinger.
• Du er en lærer som har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner. Du lytter til og respekterer andres synspunkter og bidrar til et godt arbeidsmiljø. Du har god kontakt med elevene og foresatte og involverer dem i elevenes læring.
• Du er en lærer som har høye forventninger til deg selv og dine elever. Du setter deg tydelige mål og følger opp elevenes faglige og sosiale utvikling. Du gir elevene tilpasset opplæring og konstruktiv tilbakemelding som fremmer deres læring og motivasjon.

Vi tilbyr

Vi har gode pensjonsordninger og et godt arbeidsmiljø med dyktige og hyggelige kollegaer. Vi har faglig oppdatering gjennom årlige tverrsektorielle og enhetsvise opplæringsplaner. Tilsetting skjer for øvrig på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler, herunder 6 mnd. prøvetid. Ved tilsetting må gyldig politiattest iht. § 17-11 i opplæringsloven, fremlegges.

Ullensaker kommune gjør søkeren oppmerksom på at det i forhold til ansettelse i barnehage, grunnskole, helsepersonell som arbeider med barn eller personer med utviklingshemming, barne- og ungdomstjenesten, fosterhjem og andre personer som oppholder seg regelmessig i barnehagene som vaktmester og renholder, vil bli krevet politiattest ved ansettelse, godkjenning eller oppnevnelse. Det gjøres oppmerksom på at attesten ikke skal legges ved søknaden. Attest skal kun kreves av den søkeren som tilbys stillingen eller som skal oppnevnes eller godkjennes til å utføre de oppgaver som omfattes av krav om politiattest. Politiattesten skal ikke være eldre enn 3 måneder.

Kopier av vitnemål og attester lastes opp i søkeportalen eller tas med til evt. intervju.

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om å ikke bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jf. offentleglova § 25.

Ullensaker kommune har behov for medarbeidere med ulike kompetanser, erfaringer og perspektiver for å kunne løse samfunnsoppdraget vårt på en god måte. Kommunen ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, legning, religion eller etnisk bakgrunn.

Kontaktinformasjon

Håvar Mangset, Rektor, 91707230, havar.mangset@ullensaker.kommune.no

Arbeidssted

Krokfossvegen 32
2067 Jessheim

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Ullensaker kommune

Referansenr.: 5112378412
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 29.04.2026