Fagutviklingssykepleier i hjemmetjeneste og forvaltning

Vil du være med å utvikle tjenestene våre videre?
Vår dyktige fagutviklingssykepleier skal ut på nye eventyr, og nå leter vi etter en ny faglig superhelt. Kappe er valgfritt – faglig tyngde er ikke. 
Vi tilbyr en 100 % fast stilling som fagutviklingssykepleier.
Hjemmetjeneste og forvaltningen holder til i et moderne bydelshus hvor bydelens tjenester er samlokalisert, med en dør inn for innbyggerne. Dette gir gode rammer for helhetlige tjenester, tett samhandling og utvikling på tvers av fagområder.
Hjemmetjeneste og forvaltningen består av rehabiliteringsavdeling, tre distrikter for hjemmesykepleie inkludert praktisk bistand, nattavdeling, fag- og ressursteam, Grorudhuset omsorg + samt forvaltning. Sammen utgjør dette et bredt og kompetent fagmiljø med gode muligheter for kvalitetsutvikling og innovasjon.
Hjemmetjeneste og forvaltningen i Grorud har de siste årene vært i spennende utvikling. Vårt mål er at bydelens innbyggere skal leve aktive og meningsfylte liv, og mestre å bo hjemme lengst mulig. 
For å møte et økende og mer sammensatt hjelpebehov har vi styrket kompetansen i tjenesten, etablert flere spesialstillinger og samlet de i et eget fag- og ressursteam. Vi har jobbet målrettet for å rigge oss for fremtiden og jobber for bygge et samkjørt lag som både utfordrer hverandre og spiller hverandre gode.
Veien videre handler om å jobbe enda smartere og mer målrettet med bærekraftig ressursbruk, tverrfaglig samhandling, strategisk kompetanseutvikling og tidlig innsats og forebygging – fordi gode tjenester ikke bare handler om hva vi gjør, men hvordan vi gjør det.
Stillingen er overordnet og administrativ, med arbeidstid på dagtid mandag til fredag. Du vil ha en sentral rolle i utviklingen av tjenestene våre og bidra til at gode ideer blir omsatt til praksis – ikke bare diskutert i møterommet.
Hos oss får du en rolle hvor du kan påvirke retning, utvikle tjenestene og være med på å forme fremtidens hjemmetjeneste – sammen med et lag som både vil mye og får til mye.
Vi ser etter deg som er faglig sterk, engasjert og trives med å ta initiativ. Du jobber selvstendig og strukturert, og evner å drive prosesser fremover – også når det krever utholdenhet. Samtidig vet du at de beste løsningene skapes sammen med andre – selv superhelter trenger et lag.
Er du klar for å bruke fagkompetansen din til å utvikle tjenester som gjør en forskjell – og samtidig bli en del av et faglig sterkt team? Da håper vi du søker!

Arbeidsoppgaver

• Tilrettelegge, planlegge og koordinere fagutvikling og systematisk kvalitetsarbeid i tjenesten.
• Bidra til at tjenestene utøves i tråd med myndighetskrav, lovverk, nasjonale faglige retningslinjer og bydelens målsettinger.
• Lede og følge opp forbedringsarbeid knyttet til pasientsikkerhet, avvik, kvalitetsindikatorer og internkontroll.
• Utarbeide, implementere og vedlikeholde kompetanseplaner for tjenesten.
• Ha ansvar for planlegging, koordinering og oppfølging av faglig årshjul.
• Organisere og gjennomføre fagdager, undervisning, kurs og kompetansehevende tiltak.
• Faglig ansvar for oppfølging av lærlinger i bydelen.
• Være kontaktperson og samarbeide med høyskoler, utdanningsinstitusjoner og sykepleierstudenter.
• Planlegge og gjennomføre sykepleier- og helsefagarbeidermøter på tvers av tjenesten.
• Organisere, koordinere og vurdere behov for ressursgrupper på tvers i tjenesten.
• Delta i og bidra til tverrfaglige kompetansefora, utviklingsarbeid og prosjekter.
• Være superbruker i kvalitetssystemet EQS.
• Utforme, oppdatere og implementere rutiner, prosedyrer og styrende dokumenter i EQS.
• Bidra til implementering av kunnskapsbasert praksis og omsette ny kunnskap og faglige anbefalinger til praksis.

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Krav til erfaring fra hjemmetjeneste, minimum 2 år
• Erfaring som fagutviklingssykepleier eller tilsvarende stilling er en fordel
• Erfaring i å veilede og undervise
• Erfaring fra kvalitetssystemer
• God forståelse for forbedring, - endring, - og implementeringsarbeid
• Nytenkende og med evne til å motivere og skape gode relasjoner
• Personlig egnethet
• Meget god muntlig og skriftlig fremstillingsevne
• God digital kompetanse
• Beherske norsk skriftlig og muntlig tilsvarende høyere nivå (C1)

Personlige egenskaper

• Faglig engasjert og trygg
• Strukturert og målrettet
• Utviklings-, prosess- og løsningsorientert
• Stor arbeidskapasitet
• Fleksibel og omstillingsdyktig
• Gode samarbeidsegenskaper og gode kommunikasjonsegenskaper
• Personlig egnethet tillegges stor vekt

Vi tilbyr

• Fleksitids ordning
• Spennende og varierte arbeidsoppgaver
• Et sterkt fagmiljø med engasjerte kollegaer og et godt tverrfaglig samarbeid
• Muligheten til å være med å påvirke og utvikle bydelens tjenester
• Nytt bydelshus med kantine og kort vei til t-bane og buss
• Lønnsplassering i lønnstrinn 45 (736 900,-) etter Oslo kommunes lønnsregulativ
• Gode tjenestepensjons og forsikringsordninger i Oslo pensjonsforsikring

Kontaktinformasjon

Camilla Bøyum Nyberget, Avdelingsleder, 95705935, camilla.boyum.nyberget@bgr.oslo.kommune.no

Arbeidssted

Kakkelovnskroken 3
0954 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo kommune

Referansenr.: 5121407669
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 19.05.2026